2023卒の先輩がMIXIビジネスプランナー職の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。
※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。
2023卒株式会社MIXIのレポート
公開日:2022年10月20日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 最終面接
- 職種名
-
- ビジネスプランナー職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施した
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は最初から最後までオンラインでした。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2021年12月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
メールで送られてきたリンクにアクセスする
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
結論を先に話したり、「ひとつめは…ふたつめは…」などと言う風に面接官がききやすいようにロジカルに話すことが大事だと思います。
面接の雰囲気
和やかな雰囲気でしたが、ロジカルな方だったので論理的な話し方が求められていると感じ少し緊張しました。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
就活の軸は何ですか?
就活の軸は3つあります。1点目は私の特性や経験が活かされる仕事に携われるところです。私は今まで○○や○○など様々なことにチャレンジしてきた中で、「課題解決力」「コミュニケーション能力」「チャレンジ精神」などの強みを見つけました。貴社でならこの強みを発揮し活躍できると考えております。2点目は裁量権の大きさです。いち早く責任の大きな仕事を任せていただき、実際に経験することで成長していきたいと考えるからです。3点目は事業展開の幅広さです。事業展開が幅広いことにより、安定した企業の収益を見込めるだけでなく、社員の一員としてもチャレンジできる領域が広がります。私のチャレンジ精神を活かし、様々な事業や職種に携わりたいです。
自己PRをしてください。
私の強みは「自己成長に貪欲なこと」です。私は、物事に取り組む際、常に「相手の期待」プラスアルファの付加価値を提供できるように努力しています。例えば、現在○○店でアルバイトをしているのですが、最初はリピート率が○○%程度しかなかったのを、3か月で○○%まで向上させました。具体的には、時間帯や客層などを分析し、アプローチの方法を変えるなどして一つ一つの課題に対する解決策を立案し即座に実践することでリピート率の向上に繋げました。「自己成長への貪欲さ」という自身の強みは、他にも学業、サークル活動や就職活動などでも発揮できています。社会に出て働く際にも、「常に一つ上を目指す姿勢」で貢献し続けたいと思います。
株式会社MIXIの他の1次面接詳細を見る
IT・通信 (インターネット・Webサービス)の他の1次面接詳細を見る
MIXIの 会社情報
| 会社名 | 株式会社MIXI |
|---|---|
| フリガナ | ミクシィ |
| 設立日 | 2000年10月 |
| 資本金 | 96億9800万円 |
| 従業員数 | 1,717人 |
| 売上高 | 1548億4700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 木村 弘毅 |
| 本社所在地 | 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷2丁目24番12号渋谷スクランブルスクエア |
| 平均年齢 | 37.4歳 |
| 平均給与 | 791万円 |
| 電話番号 | 03-6897-9500 |
| URL | https://mixi.co.jp/ |
