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【KDDI特色生かすコミュニケーション】【21卒】KDDIの総合職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.10145(京都大学大学院/男性)(2020/7/17公開)

2021卒の京都大学大学院の先輩が書いたKDDI総合職の内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、KDDIの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2021卒KDDI株式会社のレポート

公開日:2020年7月17日

選考概要

年度
  • 2021年度
結果
  • 内定入社
職種
  • 総合職

投稿者

大学
  • 京都大学大学院
インターン
  • 未登録
内定先
  • 西日本電信電話(NTT西日本)
  • KDDI
  • シスコシステムズ合同会社
  • 日本総合研究所
入社予定

選考フロー

内定者のアドバイス

内定後の企業のスタンス

KDDIに合格すれば就活を終わる予定だったので,合格の連絡をいただいた後に,私の方から他の企業にはお断りのご連絡をさせていただいた.
スタンスに関してはわからない.

内定に必要なことは何だと思うか

移動通信業界を志望するのであれば,キャリア間の比較をしっかりと行うべき.各キャリア特色を持っているので,その特色を軸にして,志望動機や実現したいことを考えていくと面接でも詰まらず話せると思う.
OB訪問があるのであれば,必ず出席して社員の方とコンタクトを取れるようにしておくべき.志望部署ややりたい業務が決まっているのであれば,必ずと言っていいほどその部署の社員と連絡をとることが可能となる.
面接に関しては,根本でコミュニケーション能力が問われていると思うので,良い印象を与えることのできる表情や話し方を意識すると良い評価が得られると思う.

内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか

やはり,KDDIを選ぶ理由を徹底的に熟考できた人が通るように感じる.ドコモでもできそうなことを話すとかなり深堀されてしまい,受け答えに詰まると良い評価に繋がりにくくなると思う.KDDIの特色生かした内容にできるかが肝.
あとはコミュニケーション能力が大切.

内定したからこそ分かる選考の注意点

選考では,一貫してコミュニケーション能力が問われると思うので,問題のない話し方や表情を練習しておくことをおすすめする.チーム業務が多いからだと思う.あとは,事前に事業内容や業務内容に関して調べておけば,話も広げやすいので企業分析は徹底的に行うことをおすすめする.

内定後、社員や人事からのフォロー

懇親会などが予定されていたが,コロナの影響ですべてなくなりました.

内定後入社を決めた理由

入社を決めたポイント

  • 成長市場で働きたい
  • 海外拠点で働きたい
  • 会社の事業内容・サービス・やりたいことが実現できる

入社を迷った企業

シスコシステムズ合同会社

迷った会社と比較してKDDI株式会社に入社を決めた理由

私は移動通信に関する研究に取り組んでいるので,元々,通信事業者に入社希望でした.国内だけでなく海外で開発業務に取り組みたいと考えていたので,キャリアの中でも入社数年で海外勤務が可能なKDDIを最終的に決断した.内定をいただけた企業はすべて素晴らしい企業だったので最終的には,私のやりたいことができるか,その環境が整っているか,という観点で考えた.ちなみに給与や福利厚生も海外勤務だと良くなるみたいです.

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KDDIの 会社情報

基本データ
会社名 KDDI株式会社
フリガナ ケイディーディーアイ
設立日 1984年6月
資本金 1418億5200万円
従業員数 62,507人
売上高 5兆7540億4700万円
決算月 3月
代表者 高橋誠
本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目3番2号
平均年齢 42.2歳
平均給与 986万円
電話番号 03-3347-0077
URL https://www.kddi.com/
採用URL https://career.kddi.com/

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