2020卒の大阪市立大学の先輩が都築電気エンジニアの本選考で受けた最終面接の詳細です。最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2020卒都築電気株式会社のレポート
公開日:2020年2月13日
選考概要
- 年度
-
- 2020年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種
-
- エンジニア
投稿者
選考フロー
最終面接 通過
- 実施時期
- 2019年07月
- 形式
- 学生3 面接官2
- 面接時間
- 60分
- 面接官の肩書
- 部長
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 1週間以内
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
会社の事業内容が自分にいかに合うかを論理的に話すことができたこと。IT業界、都築電機に対する思いをしっかり伝えることができたこと。
面接の雰囲気
少しこわもてな社員もいたが、話すと明るく、学生がリラックスして話せる環境が作られていた。砕けすぎず、圧迫でもなかった。
最終面接で聞かれた質問と回答
学生時代に頑張ったことに基づく自己PR
私は目標に向かって一歩一歩努力ができる人間です。中学、高校と陸上部で中距離をしていたこともあり、大学ではより長い距離に挑戦したいと考えマラソンサークルに所属し、日々練習に励み、フルマラソンに2度完走しました。大学からマラソンを始めたこともあり、最初は挫折の連続でした。長い距離を走るのは体力や筋力だけでなく、モチベーションを維持することが私にとって特に困難なことでした。練習中に仲間と声を掛け合ったり、試合中は自分の前を走る人に追い付き、追い越すことを目標にし、小さな目標を達成することを繰り返し、目標としていたタイムを出して完走することができました。御社でエンジニアとして働く上でも、日々の小さな目標をコツコツとこなしていき、プロジェクトのマネジメントを任されるようになりたいです。
自身の強みと弱みについて。また追加で、その弱みの克服法について。
私の強みは、好奇心が強く行動力があること。既存の考えに囚われずに、新たなことに挑戦できることです。
私の弱みはいろいろなことに手を出してしまい、自分のキャパシティを超えてしまい、中途半端になる場合があることです。具体的には、大学に入って4つサークルに入ったが、授業が忙しくなったり、バイトを増やしたことで全てのサークルの活動に参加できなくなり、途中でやめてしまった経験があることです。私は、この弱みを克服するために、何か新しいことを始める時は、今取り組んでいることが一通り終わるメドが経つまでは本当に必要なことなのか検討するように心がけるようにしました。社会にでても強みを活かして社会のためになる仕事を御社でしたいと考えています。
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都築電気の 会社情報
会社名 | 都築電気株式会社 |
---|---|
フリガナ | ツヅキデンキ |
設立日 | 1941年3月 |
資本金 | 98億1200万円 |
従業員数 | 2,094人 |
売上高 | 1248億5600万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 吉井一典 |
本社所在地 | 〒105-0004 東京都港区新橋6丁目19番15号 |
平均年齢 | 43.5歳 |
平均給与 | 914万円 |
電話番号 | 03-6833-7777 |
URL | https://www.tsuzuki.co.jp/ |