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【熱意を伝える一貫性】【24卒】日本通運の総合職の最終面接詳細 体験記No.56904(非公開/女性)(2023/8/16公開)

2024卒の先輩が日本通運総合職の本選考で受けた最終面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2024卒日本通運株式会社のレポート

公開日:2023年8月16日

選考概要

年度
  • 2024年度
結果
  • 内定入社
職種名
  • 総合職

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
  • 未登録
内定先
入社予定

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施した
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

選考は一次・二次面接はオンライン、最終面接だけ本社での対面だった。

最終面接 通過

実施時期
2023年06月 中旬
面接タイプ
対面面接
実施場所
東京本社

形式
学生1 面接官1
面接時間
40分
面接官の肩書
ベテラン人事
逆質問
あり

通知方法
電話
通知期間
即日

会場到着から選考終了までの流れ

会場に到着すると待機ルームに通されて他学生と人事の方と呼び出しまで談笑時間があった。その後面接室まで人事の方に案内されて入場した。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

一次二次面接で基本的なところは聞かれていたので、最終面接では入社意欲をみられていたのだと思う。しっかりと熱意を伝えることが大事。

面接の雰囲気

雰囲気は硬かったが、圧迫ではなかった。質問内容は一次から最終まで似たような内容だが、それぞれで話した内容が共有されているようだったので、一貫性に気を付けた。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

YouTubeの動画

最終面接で聞かれた質問と回答

就活の軸を教えて下さい。

「社会基盤を支えるような仕事であること」「国内だけでなく国外にも事業を展開し影響を与えられる企業であること」の2つを掲げています。
その点で物流は日用品など一般の人々が日々の生活で必要なものから、鉄鋼や飛行機部品など産業の発展に必要不可欠なものまで運んでいることから、縁の下の力持ちとして人や社会を支えると考え、物流業界を志望しています。
また国内外で影響力を広められる企業である点に関して、国内だけにとどまらずより広く多くの顧客の要望やエンドユーザーの生活を支えられる点で魅力的であると感じ、国際物流ネットワークを持つ総合物流企業を希望しています。

留学経験について教えて下さい。

私は高校で1年間、アメリカの○○に留学し、日常生活ではホストファミリーのお宅にホームステイしていました。留学先では英語が聞き取れなければ、バスの案内や学校の休講の情報など生活に必要な情報が得られない環境でした。しかし留学前の私は英検3級の試験を3回受けてやっと受かる程度の英語力しか持っておらず、現地の人の話していることが最初は全く理解できませんでした。そこでまず、聞き取れた単語や話している人の表情、雰囲気などから会話の内容を類推し、身振りも交えてコミュニケーションをとるようにしました。加えてその時に分からなかった単語はメモをしておいて、毎日寝る前に辞書で調べて意味や用法を確認するようにしました。また現地の部活に参加して積極的に友達を作る機会を増やしたり、休日はホストファミリーと過ごす時間を増やすなど時間を共有することで信頼関係を構築する努力をしました。結果国籍に関わらず10人以上の人と仲を深め、帰国後も続く関係性を創りあげました。また帰国後英検2級を難なく取得できるほどの英語力をつけることができました。

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日本通運の 会社情報

基本データ
会社名 日本通運株式会社
フリガナ ニッポンツウウン
設立日 1937年10月
資本金 701億7500万円
従業員数 34,299人
売上高 1兆1300億4800万円
決算月 12月
代表者 竹添進二郎
本社所在地 〒101-0024 東京都千代田区神田和泉町2番地
平均年齢 44.3歳
平均給与 578万9000円
電話番号 03-5801-1111
URL https://www.nittsu.co.jp/

日本通運の 選考対策

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