就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
コニカミノルタ株式会社のロゴ写真

【挑戦と創造の旅】【23卒】 コニカミノルタ 総合職の通過ES(エントリーシート) No.100962(非公開/非公開)(2022/11/16公開)

コニカミノルタ株式会社のインターンにおける、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。自己PRや志望動機のほか、企業独自の設問と回答を参考に、卒年やコースによる設問の違いや傾向を確認し、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2022年11月16日

23卒 インターンES

総合職
23卒 | 非公開 | 非公開

Q.
ご自身の特徴とその特徴のルーツを教えてください。 (今の自分を築く土台となった経験や、人生の転換期となったエピソードがわかるように記載ください。※書き方は自由)

A.
私の特徴は物事に取り組む際に、「粘り強く考えやりきる」ことです。 この特徴は、小学校時代、クラスで最初に一輪車に乗れるようになった経験から体得しました。 【エピソード】 小学4年生の頃、クラスで誰よりも早く一輪車に乗ることができるようになった。 【背景】 小学4年生になったタイミングで小学校に一輪車が設置されるようになり、クラスで一輪車が流行り始めた。友達との間で、誰が最初に一輪車に乗れるようになるか競争になった。負けず嫌いであった為、「絶対一番に乗れるようになる」という思いをもって練習した。 【行動】 毎日、休み時間も放課後も練習をした。 しかし、それだけでは乗れるようになる気配がなかったので以下の取り組みを行った。 ・近所に住んでいて一輪車に乗ることができる友達に教えてもらう。 ・ネットで一輪車に乗るコツを調べる。 ・クラスメイトと一緒に練習を行い、お互いにアドバイスをし合う。 【思考】 クラスで一番早く一輪車に乗ることができるようになることは、毎日練習する根気強さとコツをつかむスピードの勝負であると考えた。根気強さには自信があった為、毎日練習することは苦でなかったが、コツをつかむスピードを上げることに苦戦した。 一輪車に乗ることができる人に指導をしてもらうことやインターネットで知識を得ることで効率的にコツをつかむことができると考えた。 クラスメイトとお互いに改善点を見つけ合うことで切磋琢磨できると考えた。 【結果】 毎日練習していくうちに2週間ほどで一輪車に乗ることができるようになり、「クラスの誰よりも早く乗ることができるようになる」という目標を達成することができた。クラスメイトにコツを教えてほしいと頼まれるようになった。 【学び・変化】 目標を達成するためには、日々努力する根気強さと周囲から学ぶ姿勢が必要であると感じた。多くの方法を用いることで、学びにつながったことから、自分にできることをしっかりと実行する重要性を学んだ。 この経験をきっかけに、その後の生活や現在もなお、目標に対し「粘り強く考えやりきる」意識をもって取り組んでいる。 続きを読む

Q.
これからご自身が成し遂げたいことや目指す姿・ビジョンを教えてください。

A.
私が将来成し遂げたいことは、世の中に新しい「当たり前」を作り出すことです。 3年間続けているアルバイト先の塾で、講師間で指導の質に差があるという課題に対し、指導法の改善を行い、新しく指導スタイルの土台を作り上げる経験をしました。この経験から、自身が捉えた課題に対し、新たな改善策を講じることにやりがいを感じました。また、社会に不可欠なものを新しく作り出すことで、社会貢献したいと考えます。 そのため将来は、世の中のあらゆる課題に対し、多角的な視点をもって取り組むことで、今までにはなかったような「当たり前」を作り出したいです。 続きを読む
インターンのES一覧はこちら
本選考のES一覧はこちら
※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
※当サイトでは品質の高い情報を提供できるよう努めておりますが、掲載されている情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツの投稿ガイドラインに関しては 投稿ガイドライン をご参照ください。なお、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、各コンテンツの「問題のあるコンテンツを報告」のリンクから報告をお願いいたします。

コニカミノルタ株式会社のES

メーカー・製造業 (機械・プラント)の他のESを見る

コニカミノルタの 会社情報

基本データ
会社名 コニカミノルタ株式会社
フリガナ コニカミノルタ
設立日 1936年12月
資本金 375億1900万円
従業員数 5,282人
※単体(連結:48,620名)/2018年3月現在
売上高 1兆312億円
※連結:2017年度
決算月 3月
代表者 山名 昌衛
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号
平均年齢 45.6歳
平均給与 757万円
電話番号 03-6250-2111
URL https://www.konicaminolta.com/jp-ja/index.html
採用URL https://www.konicaminolta.com/jp-ja/recruit/stu/index.html
NOKIZAL ID: 1138374

コニカミノルタの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。