東京電力ホールディングスの社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全112件） 3ページ目

【良い点】
当時は福利厚生もかなり手厚く、組合の力も強かった為、将来的な不安は全くなかった。他電力は業績悪化により社宅廃止などの案も新聞に出ていたが、本来...続きを読む(全165文字)

【良い点】
あれ以降退職を決意したメンバーの一人ですが、やはりあれ以降、外からの冷たい目線が痛かったです。ただ今考えると、退職をせずに辛抱してほとぼりが...続きを読む(全109文字)

基本的に、いわゆる「いい人」が多い会社。決められたことをきっちりやるタイプが大多数を占める。逆に、決めることができる人は少ない。先が見え、変革しようとする...続きを読む(全149文字)

魅力は皆無。本当に優秀な人もいるが、数年たてば一般社会では使えない人になる。普通のビジネスをしていない会社なのでビジネス感覚がない人が多い。バカみたいに揚...続きを読む(全163文字)

【良い点】
多少のミスでは、咎められないこと。
【気になること・改善した方がいい点】
中堅、若手、新入社員には『福島の責任を・・・』と教育しているよ...続きを読む(全291文字)

【良い点】
正確に仕事を早くこなす優秀な社員が多い。性格は穏やかな方だと思う。
大人数の社員がいるので、いろんなタイプの人間を見れる
【気になるこ...続きを読む(全174文字)

【良い点】
ほとんどの上司や先輩が「育ててやろう」という気概で丁寧に指導し、気長に見守ってくれた。いい人が多かったと思う。人間関係に困ったことは一度もな...続きを読む(全175文字)

【良い点】
基本的に真面目な方が多いです。
目標はありますが、グループ全体として達成する雰囲気があり、また結果だけでなく、プロセスも評価してもらえるの...続きを読む(全268文字)

とにかく震災前までは高学歴者しか入社できなかったため、特に本店の管理職は極めて頭が良く仕事もできる。
本店ではほぼ間違いなく仕事の能力に基づいて管理職へ...続きを読む(全173文字)

一般社員、管理職の関係はとてもいいです。
しかしながら、経済的および社会的な理由から不安を抱いている人もおり、日常生活における不安が業務や対人関係に影響...続きを読む(全152文字)

とにかく、賢い人が多い印象。この「賢さ」は、すなわち「物事を真摯に、スピーディーに吸収すること」です。ただし、もう一方の賢さである「物事を考え、発信するこ...続きを読む(全173文字)

福島原発の問題があろうとも、クレジットカードの審査で落ちることはないし、住宅の賃貸契約でも二つ返事で審査が通る。年間5兆円のキャッシュフローは伊達ではない...続きを読む(全761文字)

・昔はパワハラ当然の古臭い社員が必ず職場に数人いたようだが、現在はそのような人間はまず出世できないため、あまりひどい人間はいない。支社等の現場には上記の化...続きを読む(全165文字)

社員は、大学卒と高校卒に大きく分かれており、キャリアと
ノンキャリアに近い仕組みだったように感じた記憶があります。
高校卒には、今はもう廃校となってい...続きを読む(全219文字)

全体的に、ガツガツした人は少なく、温厚な人が多いと思います。特に、男性は。
社風として、女性には皆優しいです。特に若手に対しては。
管理者同士、よく飲...続きを読む(全156文字)

部署によると思が、比較的社員は温厚で優しい人が多い。管理職も企業倫理の観点から、あまり横暴な人はいない。管理職がワンマンすぎると、管理職自身の評価が下がる...続きを読む(全163文字)

安全に対する意識は高く、部門単位を中心として結束力は非常に強い。
逆に部門間の壁は非常に厚く、部門ごとの組織理論が優先されるため、
会社の改作素材の要...続きを読む(全197文字)

有能な方も中にはいますが、東電のスキルなど、他の会社ではほとんど役に立たないものだと感じました。スキルアップしたいなら、他の企業を選んだほうがいいですね。...続きを読む(全224文字)

社員の人柄は良い。何につけても優しい。
しかし,震災後も飲み会が多いなどの風土は抜けきっていない。若手社員や中堅クラスは給与的に厳しい。支社クラスだと仕...続きを読む(全156文字)

社員の魅力は、よく言えば真面目な人が多く、悪くいうと融通の利かない人が多い。
東電しか経験したことがない人が殆どなので、東電の常識に知らず知らず染まって...続きを読む(全185文字)

各部署ともグループメンバー制であり、グループマネージャー(GM=課長)の下は、副長(係長級)、主任、副主任、担当となるが、GM以外はいずれも「グループメン...続きを読む(全232文字)

社員の魅力、、、おっとりしたおとなしい人やインテリな人が多いため、自身のパーソナリティが似ているのであれば合うかもしれません。一方で現場では電力の安定供給...続きを読む(全206文字)

社員の繋がりが強く、家族的な付き合いに満足した。社員全体的に言えるのは穏やかで、真面目な性格の人が多い。管理職も年功で管理職になっているためとても仲が良い...続きを読む(全152文字)

独占企業で有り通常の会社とは異なり、実力主義というよりも年功序列の文化が圧倒的に強い。そのため全く能力がなく課長職(グループマネージャー)になる方も多く、...続きを読む(全153文字)

どこの職場でもいるのかもしれないが、発注者の立場で社外と接することが多いことで、より立場に甘えて、社会人や人として問題を感じる、特に40代から上が多いよう...続きを読む(全184文字)