【未知の業界への挑戦】【22卒】三菱ＵＦＪニコスの冬インターン体験記（文系/WinterWorkshop）No.15677（中央大学/女性）（2021/6/19公開）

もともと金融志望ではありましたが、今まであまり見てこなかったクレジットカード業界に興味を持ったため、応募しました。中でも三菱UFJニコスは大手かつ、知り合いが志望していたので一緒に応募してみようと考え、応募、参加に至りました。

企業のホームページを読む、業界地図でクレジットカード業界について学ぶ、三菱UFJニコスにかかわる日本経済新聞の過去の記事を検索し学ぶ、などしました。

グループディスカッションが選考過程にあるため、いかに企業の求める人材であるかをアピールしました。

今後三菱UFJニコスが力を入れていくべき部署及び事業を選定せよ

10分間資料読み込み、15分間部署説明、25分間プレゼンテーション、40分間ディスカッション

ニコスの詳しい事業内容や、社会人としての考え方

今後三菱UFJニコスが力を入れていくべき部署及び事業を選定せよ

1日目にやったこと

まずはじめに、全体のルームでインターンシップの流れを説明されました。その後グループに分かれ、10分間資料読み込み、15分間部署説明、25分間プレゼンテーション、40分間ディスカッションを行いました。最後にまとめと事務連絡がありました。

不明

なし

部署や施策案が多数ある中で、優先順位を決めて選定し、実行することが仕事なんだよ、というフィードバックを受け、実際にグループワークで感じることができてよかったと思いました。

ディスカッションの時間が40分間しかないのにもかかわらず、候補の施策案は十数個あったため、時間の配分に苦労しました。ファシリテーターとして、どの案を検討し、どの案を採用するとしても全員の賛同を得ることが難しかったです。全体的にあまり時間に余裕のない印象でした。

グループワーク以外では深いかかわりはありませんでした。オンラインだと交流が難しいと感じました。

実際の仕事の流れや、三菱UFJニコスの部署や具体的な業務内容まで学ぶことができた点は、非常に学びになりましたし良かったと感じています。1dayインターンシップではありますが、ここで学んだことを本選考の面接にも生かすことができてよかったです。

三菱UFJニコスがどういったビジョンを描いているのかという情報をインプットしておけば、時間短縮になったと感じております。

採用ホームページでは知ることのできない部署や業務内容、仕事の流れを学ぶことができたからです。入社したらどういった部署でどういった仕事をするのかというイメージをつかめました。人事部の方にお話を伺う機会もあり、より風土や業務を体感することができました。

インターンシップ参加者には本選考の優遇があったため、かなり内定に近づけたと感じました。また、インターンシップを通じて、圧倒的に詳細な情報を知れたため、他の就活生との差別化につながると感じたからです。また、私のゼミでの専攻と業務内容が近く、面接等で有利な可能性を感じたからです。

自分の働くイメージをつかめたからです。また、インターンシップを通じて学んだ三菱UFJニコスの特色である、グループの強みや地盤の強さを活かしながらも、挑戦できる環境に魅力を感じました。安定と挑戦どちらもとれるのはなかなかない良い環境だと感じ、志望度が上がりました。

インターンシップ参加者限定のセミナーに招待されました。また、本選考では一部選考フローがスキップされ、面接からのスタートとなるため、インターンシップ参加者は大変有利になると感じました。

金融業界の中でも保険系を志望していました。具体的には、第一生命、明治安田、日本生命
といった四大生保から、中堅・外資生保までを見ていました。加えて東京海上日動火災保険や損保ジャパンなど、三メガ損保も志望していました。インターンシップ参加後は、クレジットカードへの志望度がさらに高まり、第一志望群となりました。

三菱系のため、お堅く融通の利かない典型的な日系金融大手のイメージでしたが、インターンで出会った社員さんは若く、チャレンジ精神を持った方だったので、かなりイメージが変化しました。この方の影響もあり、クレジットカード会社及び三菱UFJニコスの志望度が高まりました。私自身最終的にはクレジットカード会社の内定を承諾したのですが、三菱UFJニコスの影響はかなりあったと思います。