2023卒の先輩が三菱商事ライフサイエンス研究系総合職の本選考で受けた最終面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒三菱商事ライフサイエンス株式会社のレポート
公開日:2022年7月14日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種名
-
- 研究系総合職
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考は最初から最後までオンラインでした。
最終面接 通過
- 実施時期
- 2022年06月 上旬
- 面接タイプ
- 対面面接
- 実施場所
- 東京本社
- 形式
- 学生1 面接官3
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 不明
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
五分前に到着し、受付をすました後で、待機室に案内される
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
自己紹介での印象は大事であると考えていたため、明るく、元気に、笑顔で話すことを心掛けていました。入社後にやりたいことは具体的に話すことをお勧めします。
面接の雰囲気
穏やかでした。年次が高い社員の方でしたが、とても穏やかな最終面接でした。会話のキャッチボールを意識しました。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
最終面接で聞かれた質問と回答
入社後にやりたいこと
まず自分は、御社に入社するにあたり、研究職、技術職含めて全て調べてみても、どの業務でも自分の実現したい「食から人々の健康に貢献する」ということは実現できると考えております。その上で、どの職種業務でも携わってみたいと思います。ただ、1つ興味がある、やりたいことを上げるとするのであれば、〇〇〇〇〇事業の〇〇〇〇を志望しております。この業務であれば、これまでの大学ので学んできたことや、スキルが生かせるのではないかと考えています。
深堀り
勤務地についてなにか問題などはありますか(よく覚えていません)
→特にありません。
研究内容によって研究所が分かれているので、そこに問題があるかないのかを聞かれたように思います。
自身の強みと弱みについて
強みは、目標を持って課題を解決していく力だと認識しています。その強みを生かせた一例として、私は、入社二年目の飲食店のアルバイトで食材廃棄量の削減に尽力し、二カ月で1割の廃棄削減に成功した経験があります。具体的には、余った食材の期限が切れて廃棄になる課題に対し、集会実施による廃棄食材の量や情報共有の活発化と全員での期限チェック実施を提案することにより、周囲を巻き込みチームで解決することに貢献できたと考えます。
弱みは、周囲の意見を尊重し過ぎて流されてしまうことです。大学時代に部活動に入部するか迷った際に、周囲の反対意見を聞き入れて入部しなかったことを後悔した経験があります。現在は、自分の考えを持って相手と話すことを心掛けています。
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三菱商事ライフサイエンスの 会社情報
| 会社名 | 三菱商事ライフサイエンス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツビシショウジライフサイエンス |
| 設立日 | 1954年6月 |
| 資本金 | 13億9900万円 |
| 従業員数 | 1,506人 |
| 売上高 | 1137億1600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 清水幸史 |
| 本社所在地 | 〒100-0006 東京都千代田区有楽町1丁目1番3号 |
| 電話番号 | 03-6891-7100 |
| URL | https://www.mcls-ltd.com/ |
