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株式会社オービック

【提案力向上の秘訣】【23卒】 オービック OBIC BUSINESS ACADEMY(オービックビジネスアカデミー)の通過ES(エントリーシート) No.67920(非公開/非公開)(2022/2/14公開)

株式会社オービックのインターンにおける、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。自己PRや志望動機のほか、企業独自の設問と回答を参考に、卒年やコースによる設問の違いや傾向を確認し、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2022年2月14日

23卒 インターンES

OBIC BUSINESS ACADEMY(オービックビジネスアカデミー)
23卒 | 非公開 | 非公開

Q.
学生生活の中で力を入れたこと(学業・部活・サークル・アルバイトなど)(300文字以内)

A.
高校時代、バレーボール部を初の関東大会に導いた。私は高校2年最後の大会では、人生で初めて県大会出場を逃すという挫折を味わった。その悔しさをバネにしてチームのための行動を起こした。(1)過去の大会録画を毎日見て、選手一人一人の不得意なプレーを分析した。そして、それぞれに個別メニューと手本動画を作り上げ、練習を改革した。(2)感情を表に出さない私のプレースタイルを変えた。練習では常に声を出し、試合では一点ごとに喜びを表現し、ミスした選手には励ましを心がけた。チームの雰囲気を高め、練習や試合の質の向上に繋げた。結果、個々の技術と連携力の質が高まり、高校3年時では初の関東大会に進出することができた。 続きを読む

Q.
参加目的(インターンシップで学びたいこと・申し込んだ理由など)(300文字以内)

A.
貴社の成長の秘訣である経営ソリューションを学んで実践し、社会に通用するための提案力を高めるためである。私は多くのお客様に未知の体験を提供するサービス開発に携わっている。お客様のニーズを満たすため、日々新たな企業へ営業を行っている。しかし、コロナ化では賛同してくれる企業が少なく、自身の提案力の無さに苦しい思いをした。貴社は社員の方々一人一人が熱い思いを持ち、業界屈指の提案力で様々な経営課題を解決に導いてきたと聞いた。インターンシップでは第一に貴社の経営ソリューションを学び、貴社の強みを理解したい。そして、優秀な学生に囲まれながら自身に足りない提案力やスキルを身に着けたい。 続きを読む
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通過

Q.
あなたの強みと弱みについて、それぞれが発揮された/現れた具体的なご経験やエピソードとともに教えて下さい。あなたがどのような方なのか、是非教えてください。

A.
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公開日:2025年12月18日

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BIPROGY株式会社

BIPROGY 1DAY WORKSHOP / システムエンジニアコース、プロダクトエンジニアコース
通過

Q.
あなたが挑戦した経験・実績を表現できるセクションの設問を選択し、記載してください。 A:ビジネスに関する経験・実績B:研究活動に関する経験・実績(参加した外部のハッカソンやプロコン等ITに関する取り組みでも可)C:将来にわたり解決したい社会課題に対する自身の具体的な取り組みや自分なりの解についてD:サークル/アルバイト/部活動等での実績」

A.
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公開日:2025年12月18日

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株式会社日立ソリューションズ

謎解き型企業研究ワーク&先輩社員座談会 / システムエンジニア(システム開発、ITコンサルタント、ソリューション提供 など)
通過

Q.
当社のイベントに応募した理由をご記入ください。

A.
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公開日:2025年12月18日

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オービックの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社オービック
フリガナ オービック
設立日 1968年4月
資本金 191億7800万円
従業員数 2,339人
売上高 1212億4000万円
決算月 3月
代表者 橘 昇一
本社所在地 〒104-0031 東京都中央区京橋2丁目4番15号
平均年齢 35.9歳
平均給与 1103万円
電話番号 03-3245-6500
URL https://www.obic.co.jp/
採用URL https://www.obic.co.jp/recruit/newgraduate/
NOKIZAL ID: 1130420

オービックの 選考対策

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