【臨床検査業界の未来】【22卒】Ｈ．Ｕ．グループホールディングスの夏インターン体験記（理系/仕事体験・インターンシップ）No.13337（東北大学大学院/男性）（2021/3/20公開）

自分は医療関連の業界を中心に企業研究を進めていた。その中で臨床検査業界を見つけた。H.U.グループは、国内最大手の検査会社であるSRLや試薬機器メーカーの富士レビオを有する企業であり、ここのインターンであれば、臨床検査業界について広く学ぶことができると思いエントリーした。

H.U.グループのHPを確認し、業務内容や製品のことを調べた。また、グループ会社を中心にそちらの業務内容についてもあらかた調べた。

H.U.グループの総合力を活かしての新規事業の立案

1日目にやったこと

最初にH.U.グループについての細かな説明がスライドを使いながら行われた。その後はグループに分かれて自己紹介を行なったのち、グループワークの課題が振られた。再度グループに分けられグループワークを行い、その後発表した。優勝などは特に決めなかった。

マーケティング部、研究職の職員数人

なし

実際のH.U.グループで行われている事業の内容と照らし合わせて実現可能性や、我々の案に足りない視点等のアドバイスをいただいた。マーケット目線からの意見は大変参考になった。

H.U.グループが関わる業務内容は多岐にわたるので、その分新たな事業を考え出すことが大変であった。議論が中々進まない時間があったが、メンターの社員の方が誘導してくれてなんとか発表まで漕ぎ着けることができた。グループメンバー全員がこういった議論に不慣れであったので、役割分担等ができるまでに時間がかかった。

臨床検査業界は医療業界に属して入るが、製薬業界に比べると市場規模は大きな開きがある。一方で、今後も成長は続いていく業界であり、社員の形も含めて非常にエネルギーが感じられた。インターンシップでは、製薬と臨床検査の業態の違いを、各職種ごとに学ぶことができた。自分は研究職を希望していたので、具体的なイメージを持つ助けとなった。

自分はかなり調べて挑んだので特に問題は起こらなかった。一方で、他の参加者の下調べが足りないと思う時があり、少し苛立った。

今回はH.U.グループとそのグループ会社の紹介に重きが置かれており、そこでの働き方についてはあまり情報は得られなかった。ただ、就活の本格化する前の段階のインターンシップであるので、こんなもんだろうと思う。研究職については、別のインターンシップで補足するらしかったのでそちらにも参加することを検討した。

インターン参加学生の多くは、自分と比べると志望度が高くなさそうであったため。また、自分に比べて下の学年の学生が多く、知識量や思考力などで負けないと感じたため。自分は生物系であったためにある程度の知識を有していたが、全く別の分野の学生たちは記号理解にも苦労しているように思えたため。

漠然と抱いていた臨床検査業界というものの輪郭を捉えることができたから。また、H.U.グループが新しく研究所を建てるということも知ることができ、研究職を目指す自分としては良い環境が揃っていると感じられたため。社員の方の雰囲気もよく、ここでなら働いていけそうだと思ったので。

参加にあたって選考がないので、インターン開催側も参加学生から選抜しようとは思っていないように感じられたため。ただ、その後に行われる研究職限定のインターンシップでは様子が違いそうなど感じた。

持ち前の論理的思考力を用いて、コンサルティングファームなどを考えていた。ただ、年齢的なこともあり中々厳しいだろうとは思っていた。また、バイオベンチャーも何社か調べていた。地球温暖化や環境の問題が叫ばれる昨今、ベンチャー企業として社会に大きなインパクトを残すことができるのは魅力的だと感じていた。他には医療業界の研究職などを考えていた。

実際に臨床検査業界について詳しく見てみると、製薬業界と比べてのマーケットのサイズが小さいことに驚いた。一方で、研究開発などに必要な時間が短く、移り変わるニーズに合わせて素早くプロダクトをマーケットに届けることができる点は魅力的だと感じた。H.U.グループは検査センターを有しているので、研究の現場から製品にしたときに市場に影響を与えやすいと感じた。