- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 元々NRIはIT業界の中でもトップレベルの社格を持つという話を聞いており、興味を持っていた。その中でも本インターンは書類選考のみで軽く、また全ての部門について業界研究することができるため非常に有益だと思い、参加した。続きを読む(全108文字)
【自己分析の光】【23卒】H.U.グループホールディングスの夏インターン体験記(理系/仕事体験)No.24396(非公開/女性)(2022/4/21公開)
H.U.グループホールディングス株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2023卒 H.U.グループホールディングスのレポート
公開日:2022年4月21日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2023卒
- 実施年月
-
- 2021年8月 中旬
- コース
-
- 仕事体験
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 1日間
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- 参加先
-
- シスメックス
- 関西酵素
- 小野薬品工業
- ハウス食品
- 京セラ
- 興和
- 島津製作所
- 小林製薬
- ナリコマホールディングス
- 桃谷順天館
- 日医工
- 大日本印刷
- 日本光電
- 独立行政法人医薬品医療機器総合機構
- IQVIAソリューションズジャパン合同会社
- レゾナック・ホールディングス
- 帝人ヘルスケア
- 一般社団法人日本血液製剤機構
- シミックホールディングス
- ニチバン
- TOPPANホールディングス
- アサヒ飲料
- AGC
- 一般財団法人日本品質保証機構
- 杏林製薬
- 協和キリン
- H.U.グループホールディングス
- KMバイオロジクス
- ファイザー
- 入社予定
-
- AGC
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
医療業界と一言で言っても様々なサービスがあり、特に新型コロナウイルスが流行っている時流ということもあり臨床検査業界に興味を持っていたためです。また選考がなく就活の初期段階で自己分析をしたかったことも参加を決めた理由です。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
選考はなく先着順であったため特に工夫は行っていません。ただ早い時期から選考なしのインターンをマイナビで探すこと良かったと思います。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
選考はなかったため重視されたことはないと思います。早い時期から情報収集しインターンの存在に気づくことが大事です。
選考フロー
応募
応募 通過
- 実施時期
- 2021年07月 中旬
- 応募後の流れ
- 先着順でインターンに参加
- 応募媒体
- 企業ホームページ
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 55人
- 参加学生の大学
- 大学は紹介しなかったので不明ですが、臨床検査系の学部の人が一定数いました。
- 参加学生の特徴
- 理系で技術系の職種に就きたいと考えている学生が多かったです。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 3人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの概要
自身の強みを言語化するグループワーク
インターンの具体的な流れ・手順
全体説明のあと個人ワークを行い、グループワークという流れ
このインターンで学べた業務内容
自己分析の方法
テーマ・課題
自己分析をしよう
1日目にやったこと
まずH.U.グループの組織概要とグループに属する各会社の事業について説明がありました。次にグループに分かれて自身の強みを言語化する個人ワークを行い、共有してメンバーで評価し合いました。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
社員の方は全体での企業概要説明と、自己分析ワークについての説明などを行っていました。さらにグループワーク中は少しだけ回ってきてフィードバックをもらうことができ、お互いを尊重した意見が出せていて良いと言ってもらいました。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
自分の強みを列挙しエピソードを探すところまではワークシートがあり考えやすかったのですが、それをまとめて発表する原稿を作るところは時間が少ないので大変だと思いました。私は他の企業に出したエントリーシートなどがあったのですぐに作れましたが、ないとより難しいと思います。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
3人のみのグループで自身のことを発表して相手のことを知ることになるため、短い時間だが仲を深められた。オンラインだからこそ、聞く姿勢が大事だと学んだ。
インターンシップで学んだこと
まず自身の性格タイプを4つの分類のどこにあてはまるか分析し、性格の特徴を知ることができた。またその性格タイプを参考に強みを列挙した上でその強みを裏付けるエピソードを考え、その経験をきちんと言語化してまとめ、人に伝える経験ができ自己分析とそのアウトプットを同時に行えてよかった。
参加前に準備しておくべきだったこと
短い時間で話す内容をまとめなければいけないので、既にガクチカや自己PRの文章があると楽だった。私はそのファイルをすぐに出せたのでメンバーからも話がまとまっていると評価され良かった。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
インターンの趣旨が自己分析メインのプログラムだったので仕方ないですが、職種や各会社の細かい仕事についての説明がなかったためどのように働くかのイメージができませんでした。また社員の方からは説明のみで、仕事について質問したり話を聞いたりする機会はなかったためです。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
臨床検査そのものを学んできたわけではありませんが、試薬の研究等においては薬学の知識や経験をかなり活かせると感じたためです。またグループ内に研究、CROなど様々な会社がありそれぞれが採用を行っているということだったので、どこかには入れるのではないかと思いました。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
業界自体は社会のニーズも非常に高く魅力的だと思いましたが、多種多様なサービスを行っていることとその各社についての説明は一言ずつであったことから、企業への理解が深められずこの段階で志望したいとは思えませんでした。しかし業界自体への志望度は高まりました。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
先着順で誰でも参加できるインターンシップだったので、この企業への選考において有利になることはないと思いました。しかし自己分析を深められるという意味で、どの企業を受けるにしても役立つ内容でした。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップの最後に、研究開発職の2daysインターンの案内がありました。そちらは選考ありとのことでした。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
インターンシップに参加する前は、理系の経験を活かせる技術系の職種でモノづくりのできるメーカーであれば、特にこだわりはありませんでした。そのため医療業界に限らず日用品や化粧品のBtoCメーカーから、H.U.のような臨床検査業界、製薬、化学メーカー、滑り止めという位置づけでCROなど幅広く検討していました。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
臨床検査業界はニッチな分野ですが、新型コロナウイルスの流行により非常に注目された業界でもあり、社会のニーズも高いと思います。そのため新進気鋭で波に乗っていると共に社会貢献度も高く魅力的であると思うようになり、志望業界として検討しようと思いました。さらに臨床検査事業だけでなく医療器具の滅菌サービスや院内清掃など、医療関連サービスが充実していて驚きました。
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H.U.グループホールディングスの 会社情報
| 会社名 | H.U.グループホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エイチユーグループホールディングス |
| 設立日 | 1950年12月 |
| 資本金 | 92億7900万円 |
| 従業員数 | 5,444人 |
| 売上高 | 2430億2500万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 竹内 成和 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目8番1号 |
| 平均年齢 | 43.3歳 |
| 平均給与 | 817万円 |
| 電話番号 | 03-6279-0801 |
| URL | https://www.hugp.com/ |
