コナミデジタルエンタテインメントの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全82件） 2ページ目

【良い点】
産休を取って復職される方も多かった印象で復職後も無理のない範囲で活躍されてる方が複数いたかと思います。

男女による待遇の差もなかったと思いま...続きを読む(全153文字)

【良い点】
女性だから働きにくいことはなく管理部門は管理職の女性が多く、給料も同業他社に比べて良いし、大手では当たり前の産休、育休、時短勤務なども、取りや...続きを読む(全224文字)

【良い点】
女性の産後復帰率が高かった。ある程度の役職が以前にあった人も、同等の業務に携わっていたことが印象的。復職者へのサポートは、マンツーマンの可能性...続きを読む(全168文字)

【良い点】
女性にはとても良い会社。給与も悪くなく、育児休暇などもちゃんと取れるので、出世競争などに足を踏み入れず、会社で波風たてなければほぼ半永久的に働...続きを読む(全213文字)

【良い点】
会社では今女性の働きやすい会社作りに力を入れております。産休育休制度は充実しており、育休後も働く女性はたくさんいます。
また、育休後も勤務時間...続きを読む(全178文字)

【良い点】
育休はとても取り易く、戻ってくる率も高い。ポジションにもよるが、基本取る前と戻った後のポジションは変わらない。時間も定時があるがある程度融通も...続きを読む(全213文字)

【良い点】
育休取得可能期間がのび、最長2年までになった。手当も月3万円出るなど、制度は整いつつある印象。
ちなみにまだまだ少ないが、育休を取得する男性社...続きを読む(全203文字)

【良い点】
産休を取る女性社員がなかり増えてきていた。そこそこ存在感のある女性スタッフならば、産休明けの勤務を期待されて、良いポジションで復帰されることも...続きを読む(全174文字)

【良い点】
ママさんパパさんや産休中の方も多く、大変働きやすい環境でした。お子様が理由での急なお休みや遅刻も問題なかったように思います。私もママさんたちと...続きを読む(全194文字)

【良い点】
女性のプログラマは自分が所属している部署にはいませんでしたが、他の部署には数人所属していました。誰もいないという状況ではないぶん良いかとは思い...続きを読む(全193文字)

【良い点】
子供がいても働けます。時短勤務が出来ます。子供がいて働くお母さんも多いので子供の送り迎えでの遅刻早退にもある程度理解があります。上司やチーム次...続きを読む(全183文字)

【良い点】
制作系業務だと残業もありますが、妊娠、出産後は時間管理型勤務を選択することができるため、子供の迎えなど子育てをしながらの働き方が可能です。
産...続きを読む(全210文字)

【良い点】
産休、育休などは問題なく取ることができる。
有給も取得しやすい。半休制度もできたので、以前より休みを取得しやすくなった。
【気になること・改善...続きを読む(全226文字)

【良い点】
産休育休に理解がある。ヒットしているゲームだと、プロモーション費用も捻出してくれる。現場の風通しは良い。売り上げを毎朝周知し、目標にむけてスピ...続きを読む(全212文字)

【良い点】
女性でもマネージャーやディレクターをやっている人はいたので、仕事次第でキャリアアップできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前、育...続きを読む(全132文字)

・時短勤務制度もしっかり機能しており、産休を取った後の仕事復帰も特に問題なく行われている。
・年代も問わずに女性が活躍で来ていているが、業界的にある程度...続きを読む(全156文字)

女性が特に働きにくいといった事はなかったと思います。実力や社歴で男性女性問わず平等に扱っている職場だと感じています。また女性の管理職もいますし、人によって...続きを読む(全162文字)

私が勤めていた職場は設計を行う部署だったため、女性が少なくフロアの中にも1割程度しかおりませんでした。部署も男性メインであるため上司やスタッフも体育会系で...続きを読む(全164文字)

開発スタッフでは女性はほぼデザイナー職でしかいませんでした。
10年間ほど在籍して女性のプログラマは一人だけだったと思います。
広報など開発以外の部署...続きを読む(全175文字)

セクハラ発言は冗談なら許されそうというゆるいところがあるので人事制作ともに注意喚起してほしい。育休、産休、時短勤務それぞれ可能ですが2人目となると仕事との...続きを読む(全259文字)

出産後に復帰して働いている方は何人かいました。育児中の勤務時間は人によってある程度自由に決められるようです。午前9時〜午後4時、午後5時など退社時間も人に...続きを読む(全163文字)

女性には育児休暇制度があり、結婚しても仕事を続ける方がおおいと思います。1歳で復帰して、小学校入学までは時間短縮勤務が可能になっています。時間も個々の事情...続きを読む(全155文字)

産休育児休暇はとりやすい。男性でも育児のために時短や定時退社する方も多くいます。
(以前裁判がニュースになったせいでしょうかねー?)
女性でも積極的に...続きを読む(全153文字)

産休、育休は比較的取得しやすいと思います。かつて、とある方が、産休明けの仕事復帰時の待遇に不満を感じて訴訟をおこし、勝訴したという経緯があるため、企業側が...続きを読む(全179文字)

基本、制作部門は男性社会です。仕事のしづらさなどは特に感じませんでしたが、雰囲気が本当に男性の職場。といった感じです。残業も、できるだけなくそうといった風...続きを読む(全157文字)