この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
本社管理系のスタッフ・管理職は総じて専門性(財務、会計、法務、経営、M&A)が高い。かつ英語力にかんしても海外赴任者、帰国子女、MBAホルダーが多くTOE...続きを読む(全166文字)
ソニーグループ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ソニーグループ株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にソニーグループ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
本社管理系のスタッフ・管理職は総じて専門性(財務、会計、法務、経営、M&A)が高い。かつ英語力にかんしても海外赴任者、帰国子女、MBAホルダーが多くTOE...続きを読む(全166文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
コモディティ化のまっただ中にいる会社なので、厳しいと言わざるを得ません。エレクトロニクスとコンテンツ(映画など)の両輪で会社を盛り上げていく、みたいに言い...続きを読む(全167文字)
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事業の成長性や将来性については、
あまり不安は感じておりません。
やはり、天下の名企業ですので、
簡単には潰れないと思います。
一部上場企業の中でも、...続きを読む(全168文字)
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経営陣も全くカリスマ性もなく、一会社に成り下がってしまった感がある。殆ど守りの体制になり、リストラも横行して、以前の自由闊達な雰囲気からは程遠い。
先ず...続きを読む(全174文字)
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今は相変わらず大変厳しい。
会社が大きくなり、サラリーマン社長が続いたことと、
コーポレートガバナンスが注目される昨今の風潮から、
以前の無茶もする...続きを読む(全183文字)
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事業の成長性はどうでしょうか。。。
最近発売したPSVitaなどは好調のようですが、その他事業については成長性や将来性は感じることができません。
大企...続きを読む(全176文字)
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現在の市場では、今のところ日本のソニーという名前が残っているため売れ行きは順調に感じる。業界全体的低迷感はあるものの、ブランド名で売れている状況だ。これか...続きを読む(全151文字)
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社内は、sony愛がとても強くsony製品を愛している社員が多いので
同業種の他社の動向については、あまり気にしていない雰囲気があり
エンジニア達は、...続きを読む(全171文字)
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中国のメーカーや 韓国のメーカーの攻勢が非常に強いので、これからのことを考えるととても不安です。 これからは、映画と銀行の業務に特化していき あらたな価値...続きを読む(全163文字)
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勤務時間が業界の他社と比べてそれなりに長くないし、給料も高いところでした。成果主義できちんと成果を出せば給料を上げられるところは満足しました。医療保険もよ...続きを読む(全151文字)
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薄型テレビや音楽ではMP3プレイヤーが全盛の時代で、新規参入企業も数多くあったと思います。それでも、大手企業なので、これまでの実績・経験を踏まえた製品作り...続きを読む(全226文字)
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ソニーに限らず、日本の家電メーカーすべてに言えることだが、今までの延長で商品を作っている限り、台湾、韓国、中国に追い抜かれていることは確実。インターネット...続きを読む(全197文字)
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現在、モバイル関連以外は縮小傾向ですが医療分野など新たな市場へチャレンジ中で将来性あり。
医療分野では営業の採用も募集しており本気度が感じられる。ただし...続きを読む(全178文字)
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家電業界でも国外企業、サムスンなどアジアの振興企業にお株を奪われている状況でした。アセンブリ技術が普及しとにかく部品のみを集められる企業であればソニーと同...続きを読む(全967文字)
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社風が自由でよかった。
参入市場やライバル企業の動向などをきちんと意識して、事業戦略を考えていて、遣り甲斐のある職場だった。
海外志向のある人は、ちゃ...続きを読む(全157文字)
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国内ではライバル企業の動向は全く気にならないが、海外ではやはり出遅れている感が否めない。既存事業の携帯電話事業に関しては非常に有望な事業であり、医療関係の...続きを読む(全151文字)
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社内でそういうネタはあったものの製品化のGoがかからず足踏みしてしまった結果、他社に先行された挙句、他社から遅れて二年でやっと製品化ということもある。事業...続きを読む(全161文字)
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残念ながら、ここ数年は円高傾向だったこともあり、日本の電気メーカー全体が元気がなく、海外のライバル企業に負けていると思います。
そして、ここ数年はヒット...続きを読む(全158文字)
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民生エレクトロニクス事業で利益が出せなくなっていますがこの体質を変えるのはなかなか難しいと感じました。可能性があるのはスマートフォンですが、当該分野にして...続きを読む(全169文字)
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本業のエレキは完全に赤字。
本社ビルの売却などで黒字にみせてるだけ。
競合の台頭で特に海外の市場のシェア低下。
家電はソニーに限らずだが将来性に関し...続きを読む(全160文字)
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トップマネジメント層の意思疎通が図れるようになり、事業部間の連携に関しては従来よりもだいぶ改善されてきたと思われる。また若いエンジニアを中心とした新しい商...続きを読む(全184文字)
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現在、かなり厳しい局面にいることは確かです。ただ、多くの社員が自社製品を気に入っていますし、自社製品をいわれることもなく自主的に購入している点、開発者は自...続きを読む(全155文字)
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デジカメ、モバイルをはじめ、いまひとつヒット商品が出ない。ただ組織は横串で壁がなくなってきたので新しい製品、サービスが今後出てくる可能性は感じる。あとはマ...続きを読む(全167文字)
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依存傾向の強い保険の窓口が社長のスキャンダルで停滞ぎみ。
さらに、癒着の疑いがあり金融庁の監査も入っている。契約の30%を保険の窓口グループで賄っている...続きを読む(全164文字)
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電気業界はコスト競争により非常に厳しい立場にあります。特に自分が在籍していた頃はサムスンに価格でも性能でも負けて優位性が全く見えなかったです。また、社内は...続きを読む(全169文字)
ソニーは常に「世界初」や「最先端」を追求しており、革新的な製品やサービスの開発に携わる機会が豊富。続きを読む(全49文字)
社宅や住宅手当、転勤時のサポートなど、社員の生活基盤を支える福利厚生が整備。続きを読む(全38文字)
フレックスタイム制度やリモートワークが導入されており、自分のペースで働ける環境が整備されている。続きを読む(全48文字)
社員向けトレーニング、オンライン学習プログラム、語学研修、資格取得補助など、多岐にわたるキャリア開発支援が充実。続きを読む(全56文字)
ソニーでは「失敗を恐れない」という姿勢が評価され、社員が自由に挑戦できる風土がある。続きを読む(全42文字)
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【良い点】
インパクトのある仕事が多く存在していると思います。社内異動も盛んなので、色んなことにチャレンジしたい人には機会が与えられます。
【気になること...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
スマートな人は多い。大企業らしく体制が整っている。良くも悪くも大企業的なところがある。国際的なイメージは強いけど、外資とは違って制度や仲間意識...続きを読む(全280文字)
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【良い点】
職場によって大きく違いますが、バランスは全般的に悪くはないと思います。また、ある程度時間の融通はききます。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
良い面でも悪い面でも世間の注目をあつめるので、やりがいのある大きな仕事がおおい。
またある程度自由に仕事ができる環境なので、試行錯誤しやす...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
ワークライフバランスの推進が重視されており、育児・介護支援制度が充実しています。フレックスタイム制度や在宅勤務制度も整備され、柔軟な働き方が可...続きを読む(全626文字)
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【良い点】
広告業界のなかでも、紙の印刷物だけではなく、WEBに力を入れている業態のため、今後も企業として価値は残っていくと思います。
また、ここ数年では...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
食品業界であるため、今後も安定して売上が
伸びていくと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界3位ではあるが、ヤマザキには程遠い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
競合が少なく、同僚も人のいいばかりなのでとても働きやすい。しばらく事業上の優位が揺らぐことはないだろう。また、福利厚生が良いため今後の人手不足...続きを読む(全184文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
方針は年度初めに提示されるが、ほぼ機能していない。大手と安定的な取引が出来ていることもあり、経営層に危機管理がない...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
大手の商業施設のクライアントを多く持っているので、そこの仕事がある限りはわりとブルーオーシャンだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
簡保をはじめとした、金融商品が充実していること。
【気になること・改善したほうがいい点】
年賀状や郵便物などの紙の減少が止まらない。競合が多い。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ニッチな業界なので同業他社が少ない
【気になること・改善したほうがいい点】
安定と言えば安定だが、成長率もあまり高くはないので向上心や成長意欲...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
店舗数を減らして社員の数を減らしたほうが良い。
メニュー数を減らしマニュアルも全員に行き届くような教育体制が必要。...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
成長性はあると思いますが、公的機関なので、業績を上げて存続を維持することが大事でしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
国からの運営...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
電力、鉄道、上下水道など社会インフラ企業や国、地方公共団体が顧客なので企業としての安定性は抜きん出ている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全91文字)
会社名 | ソニーグループ株式会社 |
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フリガナ | ソニーグループ |
設立日 | 1946年5月 |
資本金 | 8742億9100万円 |
従業員数 | 113,000人 |
売上高 | 13兆207億6800万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 吉田憲一郎 |
本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南1丁目7番1号 |
平均年齢 | 42.4歳 |
平均給与 | 1113万円 |
電話番号 | 03-6748-2111 |
URL | https://www.sony.com/ja/ |
採用URL | https://www.sony.co.jp/recruit/ |
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