【ガクチカ2つ以上必須！】【23卒】第一屋製パンの営業部門の2次面接詳細 体験記No.28797（非公開/男性）（2022/6/23公開）

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それぞれの質問にスムーズに応えられたこと、日々どういう考えで生活しているか面接官にイメージしやすく話せた点が評価されたと思います。
上記の質問以外に、ガクチカ、別のガクチカで失敗したことを聞かれました。そのため、ガクチカは2つ以上用意しといた方が良いです。

お二方とも優しい印象の方だった。一つ一つの質問に対してリアクションがあったのでとても話しやすかった。

なし

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ストレスを感じるのはどのような時ですか。

二つあります。一つ目は周りが見えていない人とのコミュニケーションです。アルバイトで他のお客様の接客の最中であるにも関わらず、別のお客様が割り込もうとしてくることがありました。少し周りを見れば並んでいることは分かるはずですが、それが分からないのは、おそらく周りが見えていないのかなと思います。そういう方と接するのはあまり得意ではありません。二つ目は自分が準備をした気になってしまっていることが分かった時です。何かと準備は入念に行うタイプなのですが、いざ本番でうまくいかないこともあり、それは準備をやった気になっているだけで十分できていないということになります。そのようなときは自分に対してストレスを感じます。

大人数をまとめる時に意識することを教えてください。

場合にもよりますが、特に対立が起きた時は「共通の損」を照らし合わせることを意識しています。バドミントン部でも退部者が毎年多かったため、練習方法を変えることで対策を行おうとしましたが、その際の対立が起きました。しかし、対立が起きた時、お互いの主張だけぶつけ合っていても前に進むわけがありません。そこでお互いに共通する損を挙げていくことで、お互いが冷静に客観的に、目先の事に捉われず進めることができます。実力で分けて練習をするか、実力関係なしに練習を行うかという二つに分かれましたが、「部員が居なければ活動の幅が狭まる、大会でもポイントを多く獲得できない」という共通の損が挙がり、練習方法を変えるに至りました。