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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
教育体制についてはしっかりしています。
オンライン、オフラインともに技術的な教育コースが豊富に用意されており、上司の承認さえ得られれば希望する教育を受...続きを読む(全190文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
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NECソリューションイノベータ株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、NECソリューションイノベータ株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際にNECソリューションイノベータ株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
教育体制についてはしっかりしています。
オンライン、オフラインともに技術的な教育コースが豊富に用意されており、上司の承認さえ得られれば希望する教育を受...続きを読む(全190文字)
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入社教育や全社教育を含め会社全体として社内教育には力を入れていると思う。
教育内容についても多種多様であり、様々な業種・業界で役に立つ内容が用意されて...続きを読む(全155文字)
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教育制度については情報処理技術者試験対策等の資格試験対策から英会話など、多岐にわたっている。形態も集合教育やe-ラーニング等様々で、教育には力を入れてい...続きを読む(全172文字)
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スキルアップのための教育は充実しており、各種資格取得のための教育、また資格をとったときの報酬もあり、いい会社だと思います。ただし、実務はプロマネが多くコ...続きを読む(全164文字)
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研修はかなり充実してるが、最近のコストカットによって有料研修は行くことが難しくなってきている。
スキルは業界全般のIT事業に役立てることができる。
...続きを読む(全158文字)
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スキルアップのための研修は自社主催のものと、社外(NECグループ主催含む)とがありました。自社主催は階層別研修のようなものと技術研修とがあり、費用は会社...続きを読む(全161文字)
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PKG導入SEとして従事しています、特定業界のITコンサルティング能力が身に付きます。PG開発は無経験ではないですが重要ではありません。客先での作業が多...続きを読む(全181文字)
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新卒2年目程度から、一人で担当ユーザーを任されることがあります。
(自分もそうですが、同期からもよく話を聞きました。)
当然、担当システム規模など上...続きを読む(全160文字)
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・社内でいろいろな資格取得支援制度があるので、基本的には自分の興味のある分野を選択しやりがいのあるものを仕事との兼ね合いで調整していけばよい。
・研修...続きを読む(全162文字)
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社内研修は資質面が中心。管理能力やコミュニケーション力などの研修が目立ちます。
記述的名スキルを身につけるためには、社外研修に応募する必要がありますが...続きを読む(全151文字)
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eラーニング形式と、集合研修形式の2形式がある。eラーニング形式の研修は受講用講習本が送られてきて、その講習本に沿ってWebコンテンツを読みすすめていく...続きを読む(全155文字)
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派遣社員でしたが、非正社員であっても、社員用の社内のTOEICが安く受けられました(団体受験)。その他、英会話教育などもあったようです。イントラネットか...続きを読む(全202文字)
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・社内研修には予算をしっかりとっています。基本的なビジネススキルを習得できます。
・身に付けたスキルは世界中のソフトウェア会社で役に立ちます。
・企...続きを読む(全155文字)
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技術(プログラミング)系の内容からプロジェクト管理技術、自己啓発的な内容や比較的新しい技術に対する教育メニューが多数そろっており、上司の承認があり、業務...続きを読む(全255文字)
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社員であれば技術系、マネージメント、ビジネススキルなど様々な研修が用意されていたので、スキルアップを図れると思います。また、事業部内の勉強会も活発に行わ...続きを読む(全163文字)
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・研修が多く、特に主任クラスに昇格時の必須教育が山ほどで、合宿研修などが面白い
・新人研修で、ITのまったくわからない子でも気軽に、スムーズにIT業界...続きを読む(全165文字)
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業務に必要であれば研修を受けさせてもらえる制度が充実している。たとえば、データベースに関する研修であれば、ORACLEの各種資格試験対策の講座も受講可能...続きを読む(全179文字)
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研修にはとても力をいれている。仕事がら、情報処理試験は継続して受験することになるが、対応する研修もあるし、合格一時金もある。
仕事も希望すればやりたい...続きを読む(全159文字)
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配属先で大きく異なります。
研修は、IT系のものであれば一通り受講可能です。もちろん費用は会社もち。
ただし、実際に開発などを行う場面は少なく、プロ...続きを読む(全171文字)
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教育制度が充実しており、社内・社外で広い範囲の研修を受けることができます。
選抜制度あり、選ばれると海外研修も受けられるそうです。
資格試験の教育も...続きを読む(全155文字)
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スキルアップのための研修は多くあり、社員それぞれに受講チャンスはしっかりとあります。
ただし、会社全体ソフトウェア系の会社のため、HWの技術に関する研...続きを読む(全178文字)
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社内、社外の教育制度が充実しています。受けたいと思った教育はたいてい受理してくれるので、意欲があれば学べる環境はあります。
ITに関することからヒュー...続きを読む(全177文字)
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・一応NCPというNECグループ内のキャリア設計があり、この資格取得を目指すことができる。
しかし、実態はプロジェクトマネージャーを目指すしかない状態...続きを読む(全173文字)
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上司と定期的にキャリアプランなどを話す機会がある
その中で自分が今後やりたいことや異動希望などを出すことができる(どのくらい取り上げてもらえるかは?)...続きを読む(全170文字)
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現在はシステムの総合テストの業務に携わっております。
テストの進め方や要点をつかむことはできましたが、ここで学んだことはこの企業の手順にかなり特化して...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
全体的にワークライフバランスを重視する風土があり、部署にもよるが残業は比較的少なめだと感じる。定時退社を推奨する雰囲気があり、無理な残業をす...続きを読む(全465文字)
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【良い点】
自分が担当した業務の成果が比較的分かりやすく、やりがいを感じやすい点が良いと思う。プロジェクト単位で任される仕事が多く、若手のうちから責任あ...続きを読む(全438文字)
色々な部署を経験できるとお聞きし、飽きることなく仕事を続けられそうだと感じた。続きを読む(全39文字)
リモートワークが主流なため、育児中なども働きやすく、離職率の低下につながっていると聞いた。一方、東京から大阪まで新幹線通勤をしている方がいるとお聞きしびっ...続きを読む(全82文字)
若手でも有給は取りやすいと聞いた。そのため、メリハリをつけて働けそうという印象を受けた。続きを読む(全44文字)
穏やかな人が多い印象。物静かな方もいるが、人当たりがよくお話ししやすかった。続きを読む(全38文字)
女性社員の方の働き方を実際にお聞きし、男女問わず働きやすい環境だと感じた。続きを読む(全37文字)
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【良い点】
会社自体は「ごく普通の日本企業」だったと思う。
給与は高くはないが、決して低くもない。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもの会...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
若いうちは住宅補助(社宅)があること。
休暇が多いこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
今は変わっているかもしれないが、フレックス...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
プロフェッショナル志向かマネジメント志向かで大きく2種類のルートがある。ただプロフェッショナルルートで活躍されている人は管理職になっても自宅...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
スキルアップ支援として、各種資格試験の受験費用は全額会社負担となっている。近年はクラウド技術の需要拡大を受け、クラウド関連スキルを積極的に取...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
社員への教育制度も充実しており、経営層などが若手に対するチャレンジの場を与えようという雰囲気が感じられた
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
新人研修は丁寧でいいと思った。
資格よりも実務能力といった感じで、資格取れれば受験料だけはくれる制度。社員は全員Udemy使えるのはありがた...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
現場によっては知識を高められる環境がある為、そこで学びながら知識を高める事ができた
【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度がないの...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
業務を通じてIT分野の基礎知識や業務改善の考え方、顧客対応に必要なコミュニケーション力など、幅広いスキルを身につけることができました。日々の...続きを読む(全486文字)
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【良い点】
新卒への研修や教育制度はきっちりしている。面談も何年後かまで定期的に実施され、育成担当がきっちりと付く。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
書籍代は出してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
機会があれば外部研修を受けることができる可能性はあるが、内部研修は一切ない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
幅広い研修が展開されている。
制度で対象となる資格であれば、受験費用の支給があるため、受験費用の高い資格であってもチャレンジしやすい。
【気...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
研修は、テストもあり、自分の出来てないところの把握ができる。医療の知識系だけでなく、社会人としてのマナー研修も充実している。
【気になること...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
教育を含めた研修はたくさん受ける機会はあるが、身になるかと言われたら、微妙な感じがする。
キャリアパスは明確だが、自分が進みたい方向に行ける...続きを読む(全89文字)
| 会社名 | NECソリューションイノベータ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エヌイーシーソリューションイノベータ |
| 設立日 | 1975年9月 |
| 資本金 | 86億6800万円 |
| 従業員数 | 12,344人 |
| 売上高 | 3138億3700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岩井孝夫 |
| 本社所在地 | 〒136-0082 東京都江東区新木場1丁目18番7号 |
| 電話番号 | 03-5534-2222 |
| URL | https://www.nec-solutioninnovators.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.nec-solutioninnovators.co.jp/saiyo/2024/ |
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