ＮＥＣソリューションイノベータのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全289件） 10ページ目

いわゆる、一般的なSIerだと思います。
保守的な会社です。保守的だからこそのいい面、悪い面をわかりやすく持っている会社です。
世が平和ならば、いい...続きを読む(全177文字)

スキルは、ウェブデザインのスキルを一通り身に着けられます。
スキルは、基本的に業界で一致したものだと思いますので、これからウェブデザインの仕事をやろう...続きを読む(全152文字)

社内研修はそれなりに充実している。社外でも研修をしている人材開発系の部門が存在し、技術的な内容の研修や資格試験対策の講座を選択式で受講することができる。...続きを読む(全240文字)

当時、技術系の資格は部内で勉強会を開いたり、NECの教育プログラムを受けてから受講するような流れになっておりました。とにかく技術系の資格を取らないと上に...続きを読む(全151文字)

教育体制は充実していると思う。
自分が入社したころの新人研修ではやや詰め込み教育的な感じがしたが、配属されて数年が経ち、自ら目的意識を持って研修を受講...続きを読む(全184文字)

大手メーカー系列だけあって、豊富な研修コースが用意されていると感じる。ただ、業務が多忙な時期にはなかなか研修受講のための時間を取るのは難しい。自分の周り...続きを読む(全211文字)

大企業だけあって社内研修が非常に整っていて、大抵のIT系の研修を受けさせてもらえます。
資格試験の受験費用も会社が負担してくれ、合格すると報奨金ももら...続きを読む(全155文字)

新人研修は3ヶ月みっちりクラス単位で行い、配属後も、NEC系の教育期間によって幅広い教育を受けることができます。私のいた部署は、全体的に定期的に研修に行...続きを読む(全174文字)

基本的なITスキルを身につける機会は会った。特に就活においてプラスにはならない。トレーニングの機会はあるが外資系大企業のような環境ではない。全体的にいう...続きを読む(全152文字)

身に付くスキル(技術、業務)は所属する部署に依存する。
業種系部署は業務上、若干開発比率が下がる(協力会社、オフショア委託等が多いため)。
研修の充...続きを読む(全222文字)

研修制度はかなり充実しています。グループ内の研修は、専用のサイトから簡単に申し込みができるようになっており、上司に相談して問題なければスキルアップのため...続きを読む(全186文字)

研修が充実している。
また、志願して個別に研修を受講可能なため、気持ち次第で様々な研修を受講可能。
部署にもよるかもしれないが、業務とは関係ない研修...続きを読む(全154文字)

大きな会社なので社内の研修制度はグループ全体を通してかなり充実していました。ただし、それが自分自身のキャリア構築につながるかどうかは不明。
開発系の研...続きを読む(全158文字)

教育体制は一見充実しています。
教育専門の部隊があり、彼らにも業績評価があるので当然と言えば当然。
特にプロマネ教育には力を入れており、役職持ちは必須...続きを読む(全263文字)

新卒で入社した際に約3カ月の研修があります。
最初の3日間はお台場であいさつ、説明やらを受けました。
その後は、マナーやシミュレーション、技術的なこ...続きを読む(全152文字)

スキルアップ・教育には本当に力を入れている企業だと思います。新人の頃から数多くの研修を受けることができ、新人研修が終了した後にも選択式の教育を自由に受け...続きを読む(全161文字)

充実した研修メニュー.プログラム言語からシステム設計,開発工程全般の教育メニュー.
IT系の知識は一通り身に付ける事ができ,SI人材としての基礎をつけ...続きを読む(全153文字)

研修は、文系出身者でもしっかり技術力を身に付けられる内容となっている。先輩にも文系出身の方やIT系以外の理系出身者も多く、新人の頃は何も分からない状態で...続きを読む(全178文字)

教育専門の部門があり社員教育は積極的に行っています。
必須教育がありますし、計画的に教育を受けないと上から指導が入ります。
内容は技術系、業務系、ヒ...続きを読む(全162文字)

配属される事業部によって、仕事内容、職場の雰囲気はまったく異なります。
官庁系の事業部は比較的安定しているけど、レガシーや枯れた技術が多く、新しいこと...続きを読む(全187文字)

新入社員研修から資格取得、自主研修、OJTまで、社員教育は充実しています。入社してから3カ月の研修期間があり、基礎教育が実施されます。配属してからは、教...続きを読む(全221文字)

入社からみっちり2ヶ月間の集合研修。
配属後も部署にあった堅守プログラムを各部署で作成して十分すぎるほど研修を受けさせてもらえました。
配属後も業務...続きを読む(全153文字)

・出来る社員に仕事が集中する傾向にある。組織的に問題も抱えてはいるが、裏を返せば、それだけ権限を持って仕事を進めることが出来るとも言える。早くから顧客交...続きを読む(全158文字)

教育は非常に充実していると思います。極端な話、それなりのアピールをすれば自分の希望(もちろん、自分の職種と関係ないものはダメですよ)により好きな教育が受...続きを読む(全178文字)

教育制度はしっかりしている。新人教育も半年くらいやっていてる。お金をかけて人を育てようという意気込みが感じられる。ただし、技術的な教育は最新動向を追えて...続きを読む(全152文字)