東日本電信電話（NTT東日本）のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全272件） 9ページ目

【良い点】
基本的に有給休暇はとても取得しやすく、また夏休みは1～2週間程度取得する方が多いです。
残業も比較的少なく、月30時間を超えると「多いね」と言...続きを読む(全215文字)

【良い点】
基本的に残業はそんなになかったので仕事とプライベートの両立はしやすかったです。
また、有給休暇も取得しやすかった為、お休みがある程度は融通が効...続きを読む(全176文字)

【良い点】
非常に良い。支店配属であれば定時に帰ることも可能。仕事はそこそこに、アフターファイブを楽しみたい人にはとても良い会社。産休は何度も取ることが可...続きを読む(全156文字)

【良い点】
ワークライフバランスはかなり良いと思います。
地方支店に出向していましたが、担当する企業数もさほど多くなく、ほぼ毎日定時帰りしてました
ただ、...続きを読む(全158文字)

【良い点】
有給が取得しやすく、ワークライフバランスが取りやすいと感じました。
年間で20日間の年休が支給され、保持の上限は40日間までとなります。40日...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
信じられないくらい働きづらい環境でした。ぬるさを求めて働くなら絶対にこない方がいいと思います。飛び交う罵倒の声。...続きを読む(全150文字)

【良い点】
組合の力が強いため、残業は月あたり最大35時間、年間20日ある有給の消化は強制となっている。ワークライフバランスを優先させたい人には非常に魅力...続きを読む(全183文字)

【良い点】
ワークライフバランスをとる事に関しては、他社と比較しても秀でていると感じる。本社・各県の支店において時間外の管理は厳密に行われ、月35～45時...続きを読む(全176文字)

【良い点】
福利厚生や研修制度の充実度は非常に高い。年休消化はほぼ100%。部署によるが残業時間の調整も自分次第で、比較的忙しい部署にいたが定時上がりや年...続きを読む(全198文字)

【良い点】
ワークライフバランスはかなり重視されているため、年給消化や定時上がりもストレスなくできる。上司や部署次第だが、比較的社員のメンタル重視の会社で...続きを読む(全183文字)

【良い点】
現状、販売スタッフは女性が大半を占めており、女性がはたらくという理解はたいへんにあるといえると感じる。そのため、休日もとりやすく、おそくまで残...続きを読む(全187文字)

【良い点】
よく取れている。残業代もほどよくでるので、趣味との兼ね合いに苦労しない。女性であっても待遇はさほど変わらないはず。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全176文字)

【良い点】
残業するしないも自分次第。
早く帰る事を推奨する雰囲気があるので、20時にはほぼ人がいない。
残業代はしっかり出る。
【気になること・改善した...続きを読む(全194文字)

【良い点】
残業代は100%支給。有給もほとんど消化できます。性別や職種による賃金の差もなく、育児や介護にも理解があるため、女性にとっては特に働きやすい会...続きを読む(全259文字)

ワークライフバランスについては文句ないしにいいと思います。有給休暇は毎年２０日付与され消化しなければなりません。ただし、３日はライフプラン休暇として次年度...続きを読む(全112文字)

【良い点】
有給が非常に取りやすい。逆に取らないと指導される。時間外に関しても厳しく管理されており、支店で30時間以上の時間外が発生する場合は、上長や労...続きを読む(全171文字)

【良い点】給料
【気になること・改善した方がいい点】
残業が多く、体調を崩す人が結構いました。仕事量が多く大変でしたがやりがいはありました。賞与も業...続きを読む(全175文字)

【良い点】
福利厚生は充実している。
制度は組合が大きいからか整っており、特に有給休暇は年間で消化することをほぼ義務のように求められているので、家族が...続きを読む(全444文字)

【良い点】
有給消化率がほぼ100%に近いこと。年間20日の支給があり、使い切らないと怒られる。本社組織になると業務量が多いためなかなか使えず、毎年苦労...続きを読む(全215文字)

【良い点】
年休が非常に取りやすい。取得率は100%。
夏季休暇も5日間取れるので、年休と合わせて海外旅行に行く人も多い。
また5年ごとにライフプラ...続きを読む(全158文字)

【良い点】年間休日125日、さらに年次有給休暇が20日間支給される。有給は40日まで貯めることができるが、それ以上貯めることができず、さらに捨てることもで...続きを読む(全262文字)

【良い点】
社員に優しい会社。休みたいときに休める。
【気になること・改善した方がいい点】
部長や幹部をみながら仕事をするところ。新しい施策や取り組...続きを読む(全164文字)

全体的に見ればワーク・ライフ・バランスは整っている。 支店にもよるがほぼ定時帰宅であり、有給休暇は全消化に近い。労組の強さは世間からも知られているとおりで...続きを読む(全164文字)

土日祝日出勤はほとんどなく、有給休暇も取りやすい環境で、職場としてめぐまれていました。従って自分のプライベートを仕事に邪魔されるようなことはなく、自分の趣...続きを読む(全151文字)

・土日祝日の休みはしっかり取れる。また、夏季、年末年始、ライフプラン休暇制度もあり、プライベートと仕事のバランスにはかなり配慮されている。また、有給休暇に...続きを読む(全152文字)