2024卒の先輩がTIS営業職の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒TIS株式会社のレポート
公開日:2023年8月7日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 最終面接
- 職種名
-
- 営業職
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- インターン
-
- ワークマン
- キヤノンマーケティングジャパン
- コーセーコスメポート
- スズキ自動車
- ファンケル
- JSOL
- 乃村工藝社
- 伊藤園
- ポーラ
- 本田技研工業
- ダイドードリンコ
- 内定先
- 入社予定
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
1次面接はオンライン、最終面接は対面でした。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2023年03月 中旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 40分
- 面接官の肩書
- 人事
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
オンラインなので5分前には待機
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
志望理由を述べるときはしっかり自分自身のキャリアプランを言語化して話せたのがよかったのだと思います。
面接の雰囲気
終始穏やかですが、鋭い質問も飛んでくるので割かし緊張感のある雰囲気でした。ただ私としてはやりやすい雰囲気でした。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
あなたは営業としては働くのであるならばどのように働きますか
私は営業として業務の幅を広げながら知識をつけられるように努力していきます。そして、10年後には営業の経験を活かし、魅力的な企画を構成して御社に貢献できる人材に成長したいと思っております。決済サービスなどの提供を通じ、お客様,企業へのDX化を支援し持続的な成長を目指します。デジタル化、オンライン化、EC化する上で、お客様の要望・社会の持続的発展を目指したSDGsの取り組みを行いたいです。そのため私は内部のみならず外部との連携を強め、人と人、人と環境に求められるイノベーションを創造し、唯一無二のものとしてそれぞれに適したかたちでお届けできるソリューションをお客様と共に創り上げたいです。
あなたは今までどういったリーダーとして動いてきましたか、それによってどうなりましたか
私は今まで利他的に、自己開示性のあるリーダーとして動いてきました。私はアルバイトやボランティア活動、ゼミでも何か問題が起こる場合を想定して、誰に対しても力を貸すように心掛けていました。その中で利他的な取り組みを行い、自分自身の強みや弱みを他者にさらけ出すことによってより信頼し合える関係性を築き上げてきました。私は何かを成し遂げるためには積極的に相手のことを思いやり、お互い補える存在でいられるようにするのがある意味リーダーとして必要なことだと感じています。
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TISの 会社情報
| 会社名 | TIS株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ティアイエス |
| 設立日 | 2008年4月 |
| 資本金 | 100億円 |
| 従業員数 | 19,843人 |
| 代表者 | 桑野徹 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿8丁目17番1号 |
| URL | https://www.tis.co.jp/ |
