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【挙手制で差別なし】【18卒】セイコーエプソンの技術系総合職の最終面接詳細 体験記No.3605(関西大学大学院/男性)(2017/12/12公開)

2018卒の関西大学大学院の先輩がセイコーエプソン技術系総合職の本選考で受けた最終面接の詳細です。最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2018卒セイコーエプソン株式会社のレポート

公開日:2017年12月12日

選考概要

年度
  • 2018年度
結果
  • 最終面接
職種
  • 技術系総合職

投稿者

大学
  • 関西大学大学院
インターン
内定先
  • UBE
入社予定
  • UBE

選考フロー

最終面接 落選

実施時期
2017年05月
形式
学生3 面接官2
面接時間
40分
面接官の肩書
人事部長/人事課長
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

一般的な質問だったので、いつも通りちゃんと受け答えができれば大丈夫だと思います。この面接の後、記念館の見学があります。

面接の雰囲気

1次、2次と比べると少し堅い印象でした。最後だけ集団面接で、挙手制でした。理系と文系も分かれていませんでした。

最終面接で聞かれた質問と回答

あなたのこれまでの人生の中で挫折した経験は何ですか?

浪人生時代の勉強です。受験に対して不完全燃焼であり、1年間本気で勉強したら自分の成績がどれくらい上がるのか試そうという思いから、地元を出て予備校に通い、寮生活を送りました。しかし、次第に進学した友人の楽しそうな姿を見て浪人したことを後悔し、モチベーションが下がりつつありました。そんな中、相談に乗り、励ましてくれたのは同じ寮のメンバーでした。不安な思いを吐き出すことで、気持ちが楽になり、皆も同じ不安を抱えながら頑張っていることに気が付きました。そして、目の前の勉強だけに1人で向き合っていた私を、食事や買い物に誘ってくれました。受験は個人戦だと思っていた私の考えが覆された瞬間でした。それ以降は、お互いに教え合うことで苦手分野を克服し、また、休息日を設けて勉強とリフレッシュの切り替えを明確に行いました。その結果、現役生時代よりも大学入試センター試験での点数が100点上がりました。

どんな社会人になりたいですか?

入社後は、常に新しいものを生み出せる研究者として活躍したいです。学生時代に培った化学の知識を生かし、お客様が求めているもの以上のインクを作り出したいと思っています。また、様々な仕事をやりこなし、会社に貢献できる人間になりたいです。私は、将来的には他の部署に移動したいという思いがあります。具体的には、研究で培った知識を生かして、営業職として貴社の製品をアピールしたり、生産職として大量生産における最適化を行ったりしたいです。また、人事部の採用担当として、貴社のことを知らない就活生に、様々な職を経験した者としてアピールをしたいと考えております。このようにして、自分自身のスキルアップをはかりたいです。

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セイコーエプソンの 会社情報

基本データ
会社名 セイコーエプソン株式会社
フリガナ セイコーエプソン
設立日 1959年9月
資本金 532億400万円
従業員数 77,671人
売上高 1兆3139億9800万円
決算月 3月
代表者 小川恭範
本社所在地 〒160-0022 東京都新宿区新宿4丁目1番6号
平均年齢 43.4歳
平均給与 800万円
電話番号 0266-52-3131
URL https://www.epson.jp/

セイコーエプソンの 選考対策

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