【人を大切に、柔軟に支援】【23卒】奥村組の総合職の本選考体験記 No.22649（埼玉大学/男性）（2022/4/18公開）

オンライン会社説明会

会社の概要、事業内容の説明。

企業について何も知らなかったので参加して初めて会社の話を聞いたため事前準備は特に行っていませんでした。

説明会に参加することで自分のアピールに班あると思います。参加したことで基本的な企業理解ができた。

現場見学会が行われ、終了後に課長・若手社員・現場所長・人事など様々な人と懇談会があった。

志望動機、自己PR、入社後取り組みたいこと、学生時代の部活動などの成績、バイトなど

採用サイトのマイページから提出

webで入力

自分の実際の体験や現場見学会の参加などをアピール材料として書いた。

様々な就活サイトのESを参考にして書いた。自分の実際の活動や成績をアピール材料として記載し社員さんに確認しもらった。

就活会議

SPIの参考書の本を購入し１周だけ解いた。

SPI 言語、非言語

言語非言語　２０問ずつ程度
時間は合計で４５分

なし

面接２０分前にzoomの動作確認。
その度ID,パスワードが教えられ時間になったら参加。

これまでの就職活動の状況や他社も見てきた上で奥村組を第一志望としている旨を伝えることが評価されると思います。

ESに書いたことを聞かれる形で進んでいった。特に変わった質問はなく基本的な受け答えのみだった。雰囲気も和やかな雰囲気だった。

なし

なし

新事業に興味があるとのことですが詳しくお聞かせください

奥村組では土木建築の他に第３の柱として新事業を行っているという半紙を聞き興味を持ちました。その中でも新事業については特に不動産事業に興味があります。しかし、〇〇課長さんと面談させていただいた際に業務を行う上で現場でが中心であるためまずはどの業務を行うにしても現場の経験をしてほしいということをお聞きしましたので、入社後は施工管理を志望しており、現場監督としてたくさんの経験を積んでいきたいと考えいます。そういった部分については入社後にも柔軟に対応していただけるという話をお聞きしましたので不動産事業についてはまず現場での業務が一人で行えるようになり、自分自身の技術や知識が身についてから改めて考えていきたいと思っています。

選考では質問は1つでした。

面接で自己PRなどアピールしていくこととしてはインターンシップ・現場見学会・会社説明会の参加やOB訪問、面談など実際にこれまで就職活動で行ってきた体験を軸に話すと面接官の人の反応が良かったり感心されました。そのため部活動の実績など自分自身のアピールすることが見つからない方は特にこの１年の就職活動の状況を伝え、奥村組への脂肪度の高さを上手に伝える方法を考え対策していく必要があると思います。面接は比較的和やかな雰囲気で行われるので緊張はしますが、相手のいうことを聞き的確にコミュニケーションを取ることができれば心配しなくても良いと思いました。とにかく、オンラインでの面接では反応が伝わりにくいため大きく頷いたり、適度に「はい」と返事をするなど明るさを忘れずに受け答えすることを意識しました。

面接２０分前にzoomの動作確認。
その度ID,パスワードが教えられ時間になったら参加。

個人的にこれまでの活動状況、意欲、志望どの高さ、入社後に向けて勉強をしていることなどが評価されたのかなと思っています。

年配の方でとても穏やかな雰囲気で面接が行われました。１時面接と聞かれることはほとんど同じでしたので特に変わったことはありませんでした。

なし

なし

現場は転勤や残業など忙しく大変なことが多いがそこは大丈夫ですか。また家族などの反応はどうですか。

まず転勤や残業については面談や会社説明会などで事前に詳しく話をお聞きしました。そのためその点については理解した上で志望させていただいていますので問題はありません。転勤については家族も理解しており、家業を継がなければいけないなどの特別な事情もないので問題ありません。残業についても現場での仕事ではまだまだ働き方の改善が難しいというお話も伺いました。しかし、私自身部活動などを経験してきて体力には自信があるため、そういった大変な部分も乗り越えることができると思っています。また先輩社員の方々に積極的にコミュニケーションを取ることで1日でも早く仕事を覚え一人の現場監督として現場を任せられるような人材になりたいと考えています。

選考では質問はひとつでした。

最終選考でも一次選考と雰囲気は変わらなく、むしろ一次選考より雑談のような形で面接が進みました。面接官の方も聞くことがなく、最後は入社後はどういうことをするのか説明してもらえたり、社風について改めてすごく風通しの良い会社であるということを聞きました。アルバイトの話や現在勉強している資格について深く聞かれました。そこでも入社後に繋がるように資格の勉強など時間があるときにしているということをつえるととても感心していただけた。一次面接と同じくアピールするポイントは就職活動の参加状況や他社を見てきた中で奥村愚にmが第一志望という旨をしっかりと伝えることができれば面接官の方もそこを評価してくれるという風に感じた。