- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 自動車業界の変化や、それを支えるグローバルサプライヤーの役割を知りたいと考えたため参加した。企業を選ぶ際は、業界理解だけでなく実際の仕事や社員の雰囲気を知れるプログラムであることを基準にしていたため、本イベントに興味を持った。続きを読む(全113文字)
【未来の自動車を創る】【24卒】スズキの冬インターン体験記(理系/技術系:冬季1day仕事体験)No.34684(非公開/男性)(2023/5/30公開)
スズキ株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2024卒 スズキのレポート
公開日:2023年5月30日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2024卒
- 実施年月
-
- 2022年12月 中旬
- コース
-
- 技術系:冬季1day仕事体験
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 1日間
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- 参加先
-
- 日本特殊陶業
- スズキ
- 豊田自動織機
- 三菱重工業
- 住友重機械工業
- 三菱電機
- 川崎重工業
- ヤンマーホールディングス
- 内定先
-
- トヨタ自動車
- 愛三工業
- 日本特殊陶業
- 三菱ケミカル
- キオクシア
- ヤンマーホールディングス
- 入社予定
-
- トヨタ自動車
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
TECH OFFERでオファーをもらい社員との個人面談を行ったため、興味を持ったことがインターンシップに参加したきっかけ。もともと自動車会社にも興味があり、その中でも自分が電気系の学部のため、電気系と関連の深い情報電気電子コースに参加した。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
志望動機にTECH OFFERでオファーを受け、実際に社員の方と話したことを記載した。また社員の方と話すことで、会社や事業に興味を持ったことを伝えられるよう意識した。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
同業他社のインターンに応募していないのでわかりません。研究テーマ、志望動機、学生時代に頑張ったことという一般的なESなので、同業他社のインターンに受かる人は受かると思う
選考フロー
エントリーシート → WEBテスト
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2022年11月 中旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
ESの内容・テーマ
現在取り組んでいる、あるいは過去に取り組んでいた研究テーマと研究内容を記入してください。(200字以内) / 今回のイベントにご応募いただいた動機をご記入ください(200字以内) / あなたの自己PRをご記入ください(200字以内)
ESの形式
Webで入力
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESを書くときに注意したこと
研究内容は誰が読んでも伝わるようにわかりやすく記載した。
ES対策で行ったこと
夏のインターンでほかの企業に参加しエントリーシートを作成していたので、そのエントリーシートを参考に改善した。就活会議に掲載されているエントリーシートも参考にした
対策の参考にした書籍・WEBサイト
就活会議
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2022年11月 中旬
- 実施場所
- 自宅
- WEBテストの合否連絡方法
- メール
- WEBテストの合否連絡までの時間
- 1週間以上
WEBテスト対策で行ったこと
一般的なSPIなので特に対策はしなかった。
WEBテストの内容・科目
SPI:言語、非言語、性格
WEBテストの各科目の問題数と制限時間
一般的なオンライン形式のSPIです。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 30人
- 参加学生の大学
- 地方大学の学部生がほとんどだと感じました。大学院生や旧帝大は少ない印象。
- 参加学生の特徴
- 学部生が多めで就職活動のグループワークも慣れていない人が多かった。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 3人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの概要
自動車のアプリケーションの新規立案型グループワーク
インターンの具体的な流れ・手順
社員が提示する物語に沿って都度グループワークを行う形式
このインターンで学べた業務内容
自動車のアプリケーションのシステム開発における機能考案やシステム設計の考え方
テーマ・課題
自動車のアプリケーションのシステム開発の提案
1日目にやったこと
初めに会社の紹介が1時間ほどあり、その後グループワークをし、最後にグループごとに発表を行った。グループワークでは社員の方が提示する課題に取り組み、チームで議論しながら進めた。時間的にタイトなスケジュールだった。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
技術系社員
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
アプリケーションを開発する際の手順や顧客満足度を上げるための工夫を社員の方からフィードバックいただき実際の業務のイメージが湧いた。また、自動車会社は実際にコーディングすることは少なく非言語開発を行っているが、そのイメージが掴めた
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
1日で2つのワークを行うため、時間内で発表できるクオリティに仕上げるのが大変だった。しかし、グループワーク中には社員の方が進捗具合を見に来てくれたのでサポートは手厚かったと思う。会社の説明は最初の全体説明と最後の座談会があったが、オンラインのため個人的な会話はできないので、得られる情報量には限りがあると感じた。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
4-5人グループでインターンを行ったが、グループでリーダーとなりたがる人は少なかった。そのため、自分から軽く取り仕切るとアピールできると学んだ。また、全員が協力して進めあいグループディスカッションのような殺伐とした雰囲気はなかった。
インターンシップで学んだこと
アプリケーションの非言語開発の手順や、顧客が望むアプリケーションの発想の仕方を学べたことは参加してよかったと思う。分野ごとにインターンが開催されているため、自動車会社の中でも自分が興味がある分野に参加できることはとても良いと感じた。また、少人数ではないが座談会も開催されたので、会社のことを理解できるいい機会だと感じた。
参加前に準備しておくべきだったこと
現在の自動車にはどのようなアプリケーションが搭載されており、これから新規に展開されるサービスは何かを把握しておけばよりスムーズに理解できたと思う。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
自身で新規アプリケーションを考案することができ、実際の業務に近い体験をできたため、企業で働いている自分を想像することができた。また、座談会を通して業務の部分だけでなく、私生活に関しても詳しく聞くことができたため、将来どのような生活をしているのかを想像できた。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンの参加学生を見る限り、地方国公立大学の学部生が多く、大学院生はほぼいなかったため。また、インターンに慣れていない学生も多くみられ、就職活動に力を入れている学生は少なく感じ、夏から就職活動を本格的に行っている人はかなり有利であると感じた。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
周りの学生と自分自身の就職活動に対する考え方が合わなかったため、入社してからも自分とうまくやっていける自信がないと感じたため。社員の方も熱意があってよい人であったが、低価格商品を多く販売しているためか、同業他社よりも給料が低いという話を聞いたため。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
会社に対する理解度が深まった点では志望動機ややりたいことをより深く書くことができ、有利になるかもしれないが、インターンシップ参加者限定の早期選考などはなかったため。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップ参加後は特に何もなかったです。社員の方との座談会やインターンシップ
参加者限定のイベントなどのお知らせは何も来なかった。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
幅広い業界を見ようと思い、重工業界・化学業界・自動車業界・半導体業界を考えていたが、自動車業界の仕事を体験することができ、自動車業界の仕事により深く興味を持つきっかけとなった。しかし、自動車業界に行きたいという気持ちが強まっただけのため、引き続き幅広い業界を検討していきたいという気持ちは変化しなかった。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
インターンシップ参加前と参加後で社風や社員に対するイメージに変化はなかった。まだまだ泥臭い業務の仕方をしており、昔ながらの企業体質があると感じていたがその通りだと思う。しかし、リリースするサービスはどんどん新しい発想を取り入れていこうという気概は感じた。働き方・福利厚生の面でも最近の社会の影響もあり、充実してそうだった。
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スズキの 会社情報
| 会社名 | スズキ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | スズキ |
| 設立日 | 1920年3月 |
| 資本金 | 1383億7000万円 |
| 従業員数 | 76,819人 |
| 売上高 | 5兆8251億6100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 鈴木 俊宏 |
| 本社所在地 | 〒432-8065 静岡県浜松市中央区高塚町300番地 |
| 平均年齢 | 41.4歳 |
| 平均給与 | 784万円 |
| 電話番号 | 053-440-2061 |
| URL | https://www.suzuki.co.jp/ |
| 採用URL | https://saiyo.suzuki.co.jp/graduate/index.html |
