【未来を切り拓く戦略】【19卒】ＪＦＥスチールの冬インターン体験記（理系/事務系）No.3122（京都大学大学院/男性）（2018/4/13公開）

防災の研究をしていたため、人の暮らしを支えるような社旗貢献のできる企業に就職したいと考えていた。そのような軸で、インフラ・プラントエンジニアリング・不動産・素材メーカーを見ていたため。あとは、2月暇だったのでとりあえず応募した。

事前にインターンシップ選考の内容を調べて、対策をした。ＥＳは論理的に書くようこころがけ、先輩に添削してもらった。面接は特に対策せず臨んだ。

エントリーシート → 最終面接

全ての質問になるべく簡潔に答えるようにした。
特に変な質問も来なかったので、普通に笑顔で受け答えしておくことと、論理的に話すことが大事だと思います。

学生時代に頑張ったことを教えてください

ラクロスに学生生活を捧げました。きっかけは、本気で日本一を目指し、実際に手の届く位置にいる団体に惹かれたからです。怪我で苦しい時期もありましたが、4回生時は2軍を牽引する立場として後輩の育成にあたり、また1軍に食らいついていく立場として、最後まで上を目指し続けました。その姿勢が後輩に評価され、推薦でコーチをさせてもらうことになり、日本一になるため、今はコーチという立場でチームに貢献しています。

君は理系なのになんで事務系で受けるの？

専攻内容に興味があるのはあります。
しかしそれを活かした仕事につこうと考えていないのは
結局、社会に出てから学ぶことのほうが多く、あまり有利に働かないと思うからです。
専攻内容直結の仕事が少なすぎて、そこで視野を狭めるのはよくないと考えました。
なので、自分の選考内容に縛られず、視野を広げたいと思って色々な職種を見ています。
また、研究の過程で培われた、仮説を立て・試行する力は、事務系職で強みとして生きてくると思います。

もっと、論理的に話せばよかった。

5年後を見据えて、JFEスチールの東南アジア事業展開戦略を立案せよ。

前半にやったこと

【1日目】ガイダンスをきく。そのあと自己分析をし、グループ内で共有する。事業紹介の説明を聞き、その後ビジネスモデル分析ワークを行う。そのあと、最終課題の準備を行う。
【2日目】最終課題の準備を引き続き進め、営業体感ワークを行う

後半にやったこと

【3日目】経営企画の講義を受け、その後最終課題を引き続き行う。
【4日目】千葉の製鉄所に行き工場見学。
【5日目】海外営業の社員さんとスカイプで話しをきいて、質問をする。午後から最終課題の準備をおこない、発表する。フィードバックをしてもらい、そのあと移動して懇親会を行う。

人事・経営企画室社員・営業の社員1人ずつ

工場の写真集

「五年後を見据えた事業戦略なんだから、具体的な展開していくスケジュールプランや、利益などを考えないとだめだよ」と言われた。優勝した班以外、それらの点は何も考えていなかったため、もっと考えればよかったと思いました。

最終日の発表に向けて、どのエリアにするか正解がなく、エリアの選定が1番困難だった。
また、インターン中に、最終課題を行う時間が多く設けられているが、どこの班もカフェかなんかに残って夜遅くまで作業を行っていた。それ以外は特に不満もないインターンであった。

素材メーカーのインターンに参加したことが初めてだったので、事業内容を課題やワークを通して実践的に理解することができ非常に貴重な体験だった。また、製鉄所にも見学に行かせていただいたので、普段見ることができない転炉の瞬間を生で見ることができて面白かった。

講義で非常に丁寧に教えてくれるので、正直準備することは何もないです。
事前に調べてたら、理解は深められるとは思いますが、そこまで必要性を感じません。

課題に関しては、戦略例なんかを何個か見ておけば発表にいかせたかもしれません。

社員と過ごす時間より、班員と一緒に過ごす時間のが圧倒的に多いので、実際に社員が1日にどのような動きをしているのかというのは全然想像できませんでした。
ただ、ビジネスモデルや営業体感ワークをすることで、業務の内容は少し理解することができました。

正直全くわからないです。
ただ、このインターンシップに参加したことで、社員さんと話す機会が他の学生より多かったこと、工場に見学できたこと、ワークなどの課題を通して事業や企業に対する理解が深まったことは、他の学生に比べて有利に働くと思いました。

素材メーカーに対する知識が全くない状態で参加したため、事業紹介や課題を通して学ぶことが多く、興味を持つことが多かったため志望度が上がりました。
例えば、BtoBメーカーが行うビジネスモデルや、生産管理や、海外の企業に営業するのも面白いと思いました。

このインターンシップに参加したことで、社員さんと話す機会が他の学生より多かったこと、工場に見学できたこと、ワークなどの課題を通して事業や企業に対する理解が深まったことは、他の学生に比べて有利に働くと思いました。

インターン参加者には全員リクルーターが付くって人事の方がおっしゃていました。
実際に3月に入ってから連絡が来るので、この企業の志望度が高いならインターンシップに参加するべきである。

防災の研究をしていたため、人の暮らしを支えるような社旗貢献のできる企業に就職したいと考えていた。そのような軸で、インフラ・プラントエンジニアリング・不動産・素材メーカーを見ていた。3月までにそれらの業界の企業のインターンシップに参加して、働くイメージや、具体的な事業を知りたいと思っており、いろいろ応募していた。

インターンシップに参加しましたが、就活の軸は変わりませんでした。インフラ・プラントエンジニアリング・不動産・素材メーカーを見ていくことにはかわりませんでしたが、中でも他の素材メーカーの話をもっと聞きたいと思うようになったので、3月からはじめる合同説明会では、いろいろな素材メーカーの会社の話を聞こうと思うようになりました。