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インターン参加で選考優遇あり

野村不動産株式会社 報酬UP

【未来を創る建築プラン】【19卒】野村不動産の冬インターン体験記(理系/総合職)No.2932(京都大学大学院/男性)(2018/4/11公開)

野村不動産株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

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2019卒 野村不動産のレポート

公開日:2018年4月11日

インターン概要

卒業年度
  • 2019卒
実施年月
  • 2018年2月
コース
  • 総合職
期間
  • 2日

投稿者

インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

防災の研究をしていたため、人の暮らしを支えるような社旗貢献のできる企業に就職したいと考えていた。そのような軸で、インフラ・プラントエンジニアリング・不動産・素材メーカーを見ており、不動産事業の働き方を知りたく応募した。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

選考がESであったため、結論ファーストになるよう、論理的に書くことを意識した。
また、書きあがったものを、先輩に見てもらい修正してもらった。

選考フロー

エントリーシート → WEBテスト

エントリーシート 通過

実施時期
2018年01月
通知方法
メール
通知期間
1週間以上

WEBテスト 通過

実施時期
2018年01月

WEBテストの合否連絡方法
未選択
WEBテストの合否連絡までの時間
未選択

インターンシップの形式と概要

開催場所
新宿野村ビル
参加人数
40人
参加学生の大学
東大早慶一橋が9割、他地方大。ESとWEBテストで選考なので、学歴が高いひとばっかであった。
参加学生の特徴
不動産業界に興味がある人が多い。 班によって雰囲気が全く異なっていた。
報酬
なし

インターンシップの内容

テーマ・課題

マンションの建て替え事業案を立案せよ

1日目にやったこと

社員からの簡単な事業紹介、みんな説明を1度は聞いている前提で行われたもので非常に簡単な説明だった。
プロジェクトテーマの紹介
各チームでのコンセプト立案
社員に中間発表が2回あった。

2日目にやったこと

引き続き企画プランニング
そしてみんなの前でプレゼンテーションを行い、社員が採点を行う。
優勝チームの発表をおこない、講評。
最後に班のみんなでフィードバックを行いあう。社員さんも来てくれてフィードバックをしてくれる。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書き

中堅社員2名

優勝特典

レストランの商品券

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

「正解がないワーク、ただ、実業務もそう。最後は自分の意志できめなければならない」とおっしゃっていたこと。どれだけ資料を集めても正解にはたどり着けないので、結局は自分の意思で決める必要があり、そういう力があるひとをもとめているらしい。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

資料の数が膨大で、それらを読み解き、一つの回答にするのが難しかった。
また、中間発表が計4回もあり、その時間に追われながら行うためハードなものであった。
ただ、パソコンなどの資料は置いて帰るため、残って課題を行うといったことはなかった。

インターンシップを終えて

インターンシップで学んだこと

実際にあった事業をもとにしたマンションの建て替え事業の課題をしたため、不動産会社がどのようなことをしているのか、苦労しているのか知ることができたのは貴重な体験だった。
また、エンドユーザーになったつもりで具体的な日常をイメージしてニーズを想像することを学んだ。

参加前に準備しておくべきだったこと

事業説明はほとんどされないので、事業について知りたかったら、事前にセミナーに参加しておくべきだと思った。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

2DAYインターンの割には、グループワークの課題がハードでやりごたえがあったこと、多くの社員さんと話すことができたからである。また、課題が実業務に即したものであったため、働く姿が何となく想像ついた。
複数日程のインターンであれば、もっと具体的な働き方を知ることができたと思う。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

実際に実業務に即した課題を行うことができたのは大きいが、2DAYであったこと、日程が3回あることから、非常に多くの人数が参加したことがうかがえる。参加しただけでは差別化を図るのは難しいだろう。ワーク内で優秀さをアピールして人事の目に留まれば優遇されるかもしれない。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

エンドユーザーがどんな暮らしを望んでいるか、どんな日常を送っていてどのような施設がほしいかといったことを具体的に考えるのは解がなく難しいと思うが、その分非常にやりがいがあると感じられたから。人に納得してもらうことが必要となるため、そのやりがいもある。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

実際に実業務に即した課題を行うことができたのは大きいが、2DAYであったこと、日程が3回あることから、非常に多くの人数が参加したことがうかがえる。参加しただけでは差別化を図るのは難しいだろう。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

インターンシップに参加したからといいて、特に連絡が来ることもなかった。
優秀な人や、優勝した班は連絡が来ているかもしれない。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

防災の研究をしていたため、人の暮らしを支えるような社旗貢献のできる企業に就職したいと考えていた。そのような軸で、インフラ・プラントエンジニアリング・不動産・素材メーカーを見ていた。3月までにそれらの業界の企業のインターンシップに参加して、働くイメージや、具体的な事業を知りたいと思っており、いろいろ応募していた。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

インフラ・プラントエンジニアリング・不動産・素材メーカーを見ていて、インフラ業界に興味があったが、実際に不動産業界のインターンに参加してみて、社会に与える影響の大きさ、人を巻き込んで行う仕事をしていることを知って、不動産業界にも少し興味が出てきた。3月に入ってからの合同説明会では必ず行こうと思った。

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野村不動産の 会社情報

基本データ
会社名 野村不動産株式会社
フリガナ ノムラフドウサン
設立日 1957年4月
資本金 20億円
従業員数 2,068人
売上高 5569億5900万円
代表者 松尾大作
本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目26番2号
電話番号 03-3348-8811
URL https://www.nomura-re.co.jp/
採用URL http://www.nre-career.com/
NOKIZAL ID: 1131100

野村不動産の 選考対策

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