- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. まちづくりに関心があって、まちづくりフォーラムに参加した際に、エスコンが出展していたので、その時に初めて知って今回の参加につながった。北海道での大規模なまちづくりだけでなく、全国的に実績をあげていることに魅力を感じた。続きを読む(全109文字)
【街を動かす視点を磨く】【27卒】森ビルの夏インターン体験記(理系/総合職夏季インターンシップ)No.112909(非公開/男性)(2026/7/9公開)
森ビル株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2027卒 森ビルのレポート
公開日:2026年7月9日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2027卒
- 実施年月
-
- 2025年9月 上旬
- コース
-
- 総合職夏季インターンシップ
- 職種名
-
- 総合職
- 期間
-
- 5日間
投稿者
志望動機・インターンシップ参加前
選考フロー
エントリーシート → WEBテスト → グループディスカッション → 1次面接 → 最終面接
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2025年06月 中旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
ESの形式
Webフォーム入力形式続きを読む(全11文字)
ESの提出方法
マイページ提出続きを読む(全7文字)
ESを書くときに注意したこと
ガクチカそのものより、経験を通じて形成された価値観や考え方が伝わるよう意識した。なぜその行動を取ったのか、何を学んだのかを明確にすることを心がけた。続きを読む(全74文字)
ES対策で行ったこと
森ビルの街づくりへの理解を深めるため、各ヒルズを実際に歩いて回り、立地・周辺環境・テナント構成を自分の目で確認した。その上で「なぜ森ビルか」を自分の経験と...続きを読む(全97文字)
対策の参考にした書籍・WEBサイト
各種選考体験記続きを読む(全7文字)
WEBテスト 通過
- 実施時期
- 2025年06月 下旬
- 実施場所
- オンライン(自宅)
- WEBテストの合否連絡方法
- メール
- WEBテストの合否連絡までの時間
- 1週間以内
WEBテスト対策で行ったこと
TG-WEBの問題形式に慣れるため、市販の対策本を繰り返し解いた。特に言語・非言語ともに独特な出題形式があるため、本番前に時間配分の感覚を体に染み込ませる...続きを読む(全87文字)
WEBテストの内容・科目
TG-WEB(言語・非言語・性格)続きを読む(全17文字)
WEBテストの各科目の問題数と制限時間
言語:12問(12分)、非言語:9問(18分)、性格:約160問(30分)続きを読む(全37文字)
対策の参考にした書籍・WEBサイト
これが本当のWebテストだ!①TG-WEB編(SPIノートの会)続きを読む(全32文字)
グループディスカッション 通過
- 実施時期
- 2025年07月 上旬
- 実施場所
- 虎ノ門ヒルズ
- 形式
- 学生8 面接官1
- 1グループの人数
- 8人
- 時間
- 30分
- 開始前のアイスブレイク
- なし
- プレゼン
- なし
- 当日の服装
- スーツ
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
受付で名前を告げると卓に案内される。20卓くらいあったか。時間になるとグループごとに会議室へ通され、配布資料を受け取ってGD開始。終了後はそのまま解散。続きを読む(全76文字)
テーマ
虫除けスプレーに関するケースワーク。複数の商品候補・市場データ・顧客情報などが与えられ、その中から条件に合う商品や戦略を選定する内容。森ビルの対面GDは毎年このお題。
進め方・雰囲気・気をつけたこと
最初の数分で資料を個人で読み込み、その後グループで意見交換して結論をまとめる流れ。発表はなし。8人と人数が多いため、発言量で目立とうとする学生もいたが、議...続きを読む(全145文字)
採点者に何を評価されていると感じましたか?
発言量よりも、議論を前に進める姿勢と他者との協調性を見られていると感じた。8人もいると無理にリーダー役に立とうとする人が必ず出るが、焦って真似する必要はな...続きを読む(全108文字)
対策の参考にした書籍・WEBサイト
1次面接 通過
- 実施時期
- 2025年07月 下旬
- 面接タイプ
- 対面面接
- 実施場所
- 森ビル本社(六本木ヒルズ)
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 30代前後の社員
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
受付で名前を告げると待合室に案内される。時間になると面接室へ通され、面接開始。終了後はそのまま解散。続きを読む(全50文字)
面接の流れ
面接の雰囲気
やや冷徹な雰囲気だった。あまり手ごたえは感じなかったが、冷たい印象でも通過はするので焦らないことが大切。続きを読む(全52文字)
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
ESに書いた内容を改めて整理し、なぜその行動を取ったのかまで説明できるようにしておくことが最重要。特別な対策が必要な面接ではないが、ガクチカや研究内容につ...続きを読む(全136文字)
1次面接で聞かれた質問と回答
廃校舎プロジェクトで、なぜあなたがヒアリングを担当することになったのですか?
チームには設計が得意な人、構造解析が得意な人、模型制作が得意な人がいて、それぞれ役割分担をしていました。私は「現場で人と話すこと」を自分の役割にしようと決...続きを読む(全288文字)
研究内容を専門外の人にも分かるように説明してください。
一言でいうと「都市の地図を時間軸で見る研究」です。普通の地図は今この瞬間を切り取ったものですが、実際の都市は空き地が生まれたり使われ方が変わったりと常に動...続きを読む(全188文字)
1次面接で聞いた逆質問と面接官の回答
入社して最初の数年で、どんな経験を積むことが多いですか?
既存物件の運営管理やテナント対応が中心になるとのこと。現場を知らないと開発の議論にも厚みが出ないので、最初の数年は徹底的に現場を回ることが大事だと話してくれた。続きを読む(全80文字)
面接後にフィードバックがあった場合はその内容を教えてください。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
各種選考体験記続きを読む(全7文字)
最終面接 通過
- 実施時期
- 2025年07月 下旬
- 面接タイプ
- 対面面接
- 実施場所
- 森ビル本社(六本木ヒルズ)
- 形式
- 学生1 面接官2
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事責任者クラス1名、役員1名
- 逆質問
- なし
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
受付で名前を告げると待合室に案内される。時間になると面接室へ通され、面接開始。研究内容のプレゼンに使うレジュメは事前提出。終了後はそのまま解散。続きを読む(全72文字)
面接の流れ
面接の雰囲気
これまでの面接で最も緊張感があり、厳かな雰囲気。回答への深掘りも鋭いが、最後には笑顔も見られ、実は優しい方々という印象。続きを読む(全60文字)
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
最終面接は人物面と志望度を慎重に見極められる場。研究内容を一般人にも分かる粒度で説明できることが必須で、その上で森ビルの事業とどう接続するかまで自分の言葉...続きを読む(全129文字)
最終面接で聞かれた質問と回答
研究テーマを選んだ理由を教えてください。
学部時代の設計課題を通じて、「建築は完成した瞬間が最も評価されるが、実際に使われる時間の方が圧倒的に長い」という違和感を持ったことがきっかけです。完成図を...続きを読む(全183文字)
インターンに参加して何を得たいですか?
森ビルの社員の方々が、日々どんな視点で街を見て、どんな判断軸で意思決定をされているのかを肌で感じたいと考えています。研究や設計課題で都市について考えてきま...続きを読む(全253文字)
面接後にフィードバックがあった場合はその内容を教えてください。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
各種選考体験記続きを読む(全7文字)
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 虎ノ門ヒルズ・六本木ヒルズ・麻布台ヒルズ(最終発表は麻布台ヒルズの高層階)
- 参加人数
- 45人
- 参加学生の大学
- 東大京大5名ずつ、各地方旧帝大2名ずつ、早稲田8名、慶應8名、横国・千葉・理科大なども在籍。海外大生も参加。MARCHはいなかった。全員建築専攻の大学院生。
- 参加学生の特徴
- 全員建築専攻の大学院生で、意匠・構造・環境エネルギーなど専攻は多様。総じて優秀で自分の専門領域への解像度が高く、議論のレベルが高かった。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 20人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- あり
- 昼食費の補助または現物支給
- あり
インターンシップの内容
インターンの形式
短期プロジェクト(業務体験)
インターンの具体的な流れ・手順
このインターンで学べた業務内容
テーマ・課題
課題としては、理想の未来の街づくり構想。5日間を通じて各ヒルズのエリアを実際に歩きながら、部署説明を受けながら課題を発見し、最終日に「自分たちが描く未来の都市像」を提案するグループワーク形式。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
各部署の社員や人事を含む計約20名
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
インターンシップで学んだこと
参加前に準備しておくべきだったこと
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
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A.
デベロッパー業界を志望する中で、特に「地域に根ざした独自の街づくり」に興味を持ち参加した。数ある企業の中で安田不動産を選んだ基準は、大手とは一線を画す「少数精鋭の裁量の大きさ」と「エリア特化型の開発スタイル」の2点だ。
「実際に一人の担当者がどこまで深くプロ...続きを読む(全200文字)
森ビルの 会社情報
| 会社名 | 森ビル株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | モリビル |
| 設立日 | 1959年6月 |
| 資本金 | 895億円 |
| 従業員数 | 1,548人 |
| 売上高 | 3858億7400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 辻慎吾 |
| 本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木6丁目10番1号 |
| 平均年齢 | 43.6歳 |
| 平均給与 | 977万2000円 |
| 電話番号 | 03-6406-6617 |
| URL | https://www.mori.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.mori.co.jp/recruit/student/ |
