この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
若い人が多く、手を上げれば、基本的に様々な事をやらせてもらえました。非エンジニアの部署も基本的にエンジニア主体で色々サポートして頂けたので、問題無く業務が...続きを読む(全170文字)
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社(旧:パーソルプロセス&テクノロジー株式会社) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際にパーソルビジネスプロセスデザイン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
若い人が多く、手を上げれば、基本的に様々な事をやらせてもらえました。非エンジニアの部署も基本的にエンジニア主体で色々サポートして頂けたので、問題無く業務が...続きを読む(全170文字)
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親会社はとにかく体育会系なので、その勢いについていくのが精いっぱい。
インテリジェンス向け案件については、各事業部の流動的な方針や想いについていくため、...続きを読む(全156文字)
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プロジェクトごとにチームで働くことが多いので、個人主義というよりチームでがんばりたいという人にはとても向いていると思います。
実際、何か成果を上げたとし...続きを読む(全161文字)
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日々チャレンジするダイナミックで超やりがいだらけのスーパー会社、と言ったら言い過ぎかな。チャレンジという言葉はよく聞くが、チャレンジというよりはお硬く手堅...続きを読む(全150文字)
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最近では一次受けの仕事が増えているので上流工程から参画することができるので、システム構築の一連の流れを経験することが出来る際に面白みを感じます。
技術職に...続きを読む(全372文字)
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この会社の会社概要は誤っています。この会社、本当は新規企業のハズッ!少なくとも、そのような説明を受けたんですけど・・・社名変更?になってる。。何か色々やっ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
ライフワークバランスはとてもいいです。仕事をこなすというだけで特にキャリアアップを想定してなければ権利主張しまくって早く帰れるプロジェクトに異...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
BPOの会社なのにDXの観点がない人が多い。配属先での能力しか身に付かず、自分に何があって何が不足してるか認識が取...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
人材不足が囁かれている現在。BPOは今後も伸びる産業だと思います。なので仕事は無くなる事もないと思いますし、仕事出来なくても重宝されます。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
昇給は普通にやる事やってたら1年で1万円弱あがります。
【気になること・改善したほうがいい点】
BPOなので、上司が的確な評価をつけるかは上司...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をしてない(こなしている)おばさんおじさん大量発生。働いて笑おうを体現し過ぎて、自分がよければいいという新人中...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
配属のプロジェクト先にもよると思いますが、基本的には残業はありませんでした。派遣社員は定時になった瞬間に帰る方ばかりでした。プライベートの時間...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
最初に研修やマニュアルなどもあったので、何もわからない状態で入社してもすぐに電話対応に取り組むことができました。
業務中わからないことがあって...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
派遣社員は毎月上司と面談があり、良かったことなど教えてくれました。しっかり評価してくれていたので、定期的に時給も上がりました。
直接雇用に転換...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
福利厚生は特にないが、社内で貢献した人に報酬が与えられるシステムがあった。それにより頑張っている人は評価される傾向がしっかりとある。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
リモートのため自分自身から情報をキャッチアップする、姿勢が大事、キャリア開発に対するイメージをしっかり持つことが重要続きを読む(全64文字)
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【良い点】
能力の評価基準としては、リーダー層が複数人で評価するため公平だと思う。頑張ればどんどん昇格していけると思う。ただあまり向上心のない人からすると...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
試験研究が主体であるため、世の中の最新技術に触れる機会が多く、新しい知識やスキルを吸収できるのが魅力です。
また、明確な正解がない課題に取り組...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
実力とスキルがあれば2年目程度の3次受けの若手であっても最終契約先の大企業の大プロジェクトに参加することは可能。
どこも「出来る人不足」のため...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
確固たる目的があるか、会社を踏み台にして技術職としてのしあがりたい人にはいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張ったら評価され...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
新人のころから、いろいろな仕事に関わることができた。
自分は人事の事もしたかったので、志願して人事に関わることもやらせてもらっている。通常のプ...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にドコモグループ内や外販先で利用されるシステムのため、お客様の声が大きい場合が多い。困ることがたくさんある続きを読む(全76文字)
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【良い点】
提案などが気軽にでき、アイデアをちゃんと聞いてくれる。
その上で仕事を任せて貰えるので
やる気あるかぎりステップアップがどんどんできた。
アイ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
責任感がない
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験でのエンジニアとして採用してもらえるとのことで入社したが、実際は地方の工場で派遣社...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
未経験でも、割と早い段階で要件定義から製造・テストまで携われることから学ぶより経験を積みたい方には特におすすめです。フロントエンド・バックエン...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
中途採用の3Dデザイナーでしたが、スキルがあれば幅広くデザイン作業を任されるので、マルチな方はマッチすると思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全240文字)
会社名 | パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 |
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フリガナ | パーソルビジネスプロセスデザイン |
設立日 | 1977年9月 |
資本金 | 3億1000万円 |
従業員数 | 5,137人 |
売上高 | 576億3527万3000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 市村和幸 |
本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目2番20号 |
電話番号 | 03-6385-0900 |
URL | https://www.persol-pt.co.jp/ |
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