この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
厳しい上下関係はありません。アットホームな職場環境なので業務に集中することが出来ます。営業トークのスキルはここで身につけたと言っても過言ではな...続きを読む(全186文字)
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社(旧:パーソルプロセス&テクノロジー株式会社) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際にパーソルビジネスプロセスデザイン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
厳しい上下関係はありません。アットホームな職場環境なので業務に集中することが出来ます。営業トークのスキルはここで身につけたと言っても過言ではな...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
社員の人間関係が良好で、輪を乱す人やめんどくさい付き合いが強要されない。やりたいことは提案すればやらせてくれる環境なので、若くても意欲があれば...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
多くの成長機会があってチャレンジできる環境です。プロジェクトマネジャーとしてまだまだ経験が足りませんが、機会をもらえている実感があります。自身...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
若いうちから責任のある仕事を任せてもらえる可能性が高いと思います。この会社にいるだけで様々な企業で働くことができて、様々な経験が出来ると思いま...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
様々なプロジェクトがあり、スキルアッププランが立てやすいです。
また、やる気があれば、任せてもらえる範囲も広くエンジニアとしてだけでなく、マネ...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
配属されるプロジェクト毎に常駐先の企業も業務内容も異なる為、都度新鮮味がある。
多人数のプロジェクトの場合はOJT環境も整っている事が多いの...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
転職をせずとも移動でがらっと雰囲気が変わるので、変化を厭わない人であれば面白味を感じると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署に...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
プロジェクト先によって業務内容が全く変わるので、様々な経験が出来ます。また、ITでチャレンジしてみたい分野がある場合、キャリアプランや前向きな...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
案件次第ではあるが、上司やメンバーの意識が高く切磋琢磨して成長できる環境でした。これも母体がベンチャー企業だったからなのでしょうが、そのノリと...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
配属場所が楽なところであれば定時で帰れる
資格を取れれば給料が大幅にアップするのではないでしょうか
ボーナスは正直かなり低い
【気になること...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
入社時に説明されていたことと若干違うことをさせられるが、それでも研修はしっかりしており、それが原因で退職するということにはならない。研修は担当...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
プロジェクトによって様々ではありますが、
基本的に職場環境は良好で、メンバー同士は仲が良いです。
他社での勤務が基本となるので、ビジネスマナー...続きを読む(全250文字)
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Pjt単位で働くため、個人活動メインであるが、対クライアントへは全体の結果問われる。そのため、プレイヤーとしての結果を追いながら、全体の目標進捗状態を気に...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
アウトソーシング部門は基本的には客先に常し様々なクライアントと関われるため、それぞれの企業の事業や経営戦略を知ることができるのはメリットかも...続きを読む(全154文字)
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若手でも改善提案の意見を尊重してくれたり、オーナーとして回すことも経験させてくれる点。
給料が上がったとき。
クライアントから意見を求めれらたとき。
...続きを読む(全159文字)
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クライアントは知名度の高い企業となり、お客様先へチームとして常駐する形で業務するスタイル。
業務を通じて、日々の通信インフラを支えているという実感があり...続きを読む(全212文字)
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年齢や経験に関係なく、社員の声に耳を傾けチャレンジさせてくれる社風がある。業界未経験で、経験値を積みたかった私にとってはありがたい環境。客先常駐社員のため...続きを読む(全198文字)
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今でも変わらない、文化のようなものだが、挙手をすれば任せてもらえるなど意欲とチャレンジ姿勢を重要視してる会社だと感じる。
周囲からの叱咤激励もあり、失敗...続きを読む(全157文字)
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自由度は非常に高いと思います。やりたいと思えば手を挙げ、新しい試みでも支援してくれる体制はやりがいに繋がっています。逆にいえば、ただ受け身でいるだけであれ...続きを読む(全152文字)
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ITに関して完全に未経験で入社する場合は、運用フェーズから基礎を積める為、その点では適した現場が用意されていると思う。現場にもよるとおもうが、社員同士の関...続きを読む(全195文字)
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知名度のあるサービスの開発に携われる点はやりがいに繋がる。また、若いうちから色々なことに挑戦させてもらえる環境にある。良くも悪くもインテリジェンスの雰囲気...続きを読む(全197文字)
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様々な仕事に携われるチャンスは多い。また、仕事量自体も多いため達成感みたいなものもある。だがしかし、自分の考えを発信したり人前でプレゼンを行うといった企画...続きを読む(全182文字)
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目の舞の仕事に対してこうかんじることがいあるます。特に驟雨者したばかりなどあ理想と現実のぎゃオプにがっかりすることもおるでしょう。おまけに久々にあった友人...続きを読む(全162文字)
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システム開発事業に携わると、基本、プライム案件に携わることができる。
かつ、顧客はグループ会社、大手の流通業が2大クライアントがメイン顧客。
対グルー...続きを読む(全183文字)
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仕事内容に関してはクライアントに依存してる為、基本的には「使われる」立場となります。また、プロジェクト内で増員の必要などがあってもクライアントから了承を得...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
ライフワークバランスはとてもいいです。仕事をこなすというだけで特にキャリアアップを想定してなければ権利主張しまくって早く帰れるプロジェクトに異...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
BPOの会社なのにDXの観点がない人が多い。配属先での能力しか身に付かず、自分に何があって何が不足してるか認識が取...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
人材不足が囁かれている現在。BPOは今後も伸びる産業だと思います。なので仕事は無くなる事もないと思いますし、仕事出来なくても重宝されます。続きを読む(全75文字)
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【良い点】
昇給は普通にやる事やってたら1年で1万円弱あがります。
【気になること・改善したほうがいい点】
BPOなので、上司が的確な評価をつけるかは上司...続きを読む(全98文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をしてない(こなしている)おばさんおじさん大量発生。働いて笑おうを体現し過ぎて、自分がよければいいという新人中...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
配属のプロジェクト先にもよると思いますが、基本的には残業はありませんでした。派遣社員は定時になった瞬間に帰る方ばかりでした。プライベートの時間...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
最初に研修やマニュアルなどもあったので、何もわからない状態で入社してもすぐに電話対応に取り組むことができました。
業務中わからないことがあって...続きを読む(全241文字)
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【良い点】
派遣社員は毎月上司と面談があり、良かったことなど教えてくれました。しっかり評価してくれていたので、定期的に時給も上がりました。
直接雇用に転換...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
福利厚生は特にないが、社内で貢献した人に報酬が与えられるシステムがあった。それにより頑張っている人は評価される傾向がしっかりとある。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
リモートのため自分自身から情報をキャッチアップする、姿勢が大事、キャリア開発に対するイメージをしっかり持つことが重要続きを読む(全64文字)
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【良い点】
確固たる目的があるか、会社を踏み台にして技術職としてのしあがりたい人にはいいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張ったら評価され...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
新人のころから、いろいろな仕事に関わることができた。
自分は人事の事もしたかったので、志願して人事に関わることもやらせてもらっている。通常のプ...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にドコモグループ内や外販先で利用されるシステムのため、お客様の声が大きい場合が多い。困ることがたくさんある続きを読む(全76文字)
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【良い点】
提案などが気軽にでき、アイデアをちゃんと聞いてくれる。
その上で仕事を任せて貰えるので
やる気あるかぎりステップアップがどんどんできた。
アイ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
責任感がない
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験でのエンジニアとして採用してもらえるとのことで入社したが、実際は地方の工場で派遣社...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
未経験でも、割と早い段階で要件定義から製造・テストまで携われることから学ぶより経験を積みたい方には特におすすめです。フロントエンド・バックエン...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
中途採用の3Dデザイナーでしたが、スキルがあれば幅広くデザイン作業を任されるので、マルチな方はマッチすると思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
どこのセンターに配属されるかで仕事内容はガラッと変わるが、単純に人の役に立てる仕事であることには変わりない。
直接感謝を伝えられることも多いの...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
銀行内部で働くので、銀行の業務がよくわかるようになる。金融業界に転職するときには有利だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
古いJ...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
現場が変わる度新しいことに挑戦できるため、どんどんやりがいは見つけることが出来る。そこからスキルアップを目指していけるかは自分次第になってくる。続きを読む(全78文字)
会社名 | パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社 |
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フリガナ | パーソルビジネスプロセスデザイン |
設立日 | 1977年9月 |
資本金 | 3億1000万円 |
従業員数 | 5,137人 |
売上高 | 576億3527万3000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 市村和幸 |
本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目2番20号 |
電話番号 | 03-6385-0900 |
URL | https://www.persol-pt.co.jp/ |
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