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昇給、賞与が下がることなく安定していました。その分安心してライフプランを立てることができました。大手らしく資格制度が充実しており、昇級試験も設けられている...続きを読む(全182文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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三菱電機インフォメーションネットワークの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全57件） 3ページ目
三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜850万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
三菱電機インフォメーションネットワークの 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
三菱電機インフォメーションネットワークの 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系（IT・Web・ゲーム・通信）
??? 万円
技術系（電気、電子、機械）
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
三菱電機インフォメーションネットワークの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 3.3
- やりがい
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3.3
- 年収・評価
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3.2
- スキルアップ
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3.7
- 福利厚生
-
4.1
- 成長・将来性
-
3.0
- 社員・管理職
-
2.8
- ワークライフ
-
3.6
- 女性の働きやすさ
-
3.4
- 入社後のギャップ
-
2.9
- 退職理由
-
2.9
三菱電機インフォメーションネットワークの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.7
- 年収・評価
-
3.7
- スキルアップ
-
3.6
- 福利厚生
-
3.5
- 成長・将来性
-
3.7
- 社員・管理職
-
3.0
- ワークライフ
-
3.5
- 社風・文化
-
3.2
- 女性の働きやすさ
-
3.3
- 入社後のギャップ
-
3.3
- 入社難易度
-
3.5
- おすすめ度
-
3.6
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三菱電機インフォメーションネットワークの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
| 属性 |
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|---|
該当件数：
57
件
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評価のために1年に一回、上長との面談を実施している。
その制度をうまく利用すれば、給与は毎年上がると思われる。
ただ、1年に一段階しか上がらないため、...続きを読む(全161文字)
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昇進については、親会社から降りてくる人たちがいるため、部長職以上はほとんど見込めない。
なんのルートもなく入社した人は成績を上げてもほぼ課長職以上にはな...続きを読む(全172文字)
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給与に関しては、基本給は決して高くはないものの
残業代や夜間休日の出勤手当などの勤務時間面に関する支払いが確りとしていた点は
非常に満足していた。
...続きを読む(全151文字)
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評価制度は自分で目標を設定して、上長がその目標を達成できたかを評価する。
主任クラスまでは基本的には定期昇給のような感じ。
主任クラス以上になると査定...続きを読む(全175文字)
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・年収は、親会社の三菱電機の年収の7割であり、上場IT企業よりも年収は少ない。
・親会社からの出向転籍するための100%子会社であるために、プロパー社員...続きを読む(全216文字)
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ネットワークインフラ関係の仕事だったので、お客様が業務を停止している、あるいは事前に申請していれば数時間止めることが可能な深夜時間帯での仕事がほとんどだっ...続きを読む(全204文字)
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三菱電機インフォメーションネットワークの 他のカテゴリの口コミ
5年目で社外の先端技術に勉強に行く機会が与えられる．JOBローテーションがないということを言っていたので同じプロダクトでキャリアを積むことが示唆され，異動...続きを読む(全105文字)
三菱電機グループのシステムに携わるためやりがいに魅力を感じる．三菱電機先端研究所との交流もあり，最新の技術を学ぶ体制があり，自己成長できる環境が整っている．続きを読む(全78文字)
東京に本社があり，駅からは少し遠くオフィスビルが立ち並ぶ場所にあった．手当てが充実していて有給は１年⽬で20⽇あり，年間30回（15⽇分）を限度として半⽇...続きを読む(全104文字)
IT・通信(ソフトウェア)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
残業代である程度かさ増しされてはいたものの、同年代と比較すると給与は高かった。
評価面談では、今後任せたい業務や資格取得計画について話した。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
基本給がそもそもあまり高くない、賞与額も低いなど、年収はおそらくやや低め。
遠方に赴任する際の地域手当ては高額だったため、生活に困るようなレベ...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
地方の平均より高めでボーナスも普通二か月分とかもらえるので
生活には困らないだろうと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
２０２...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
給与制度：基本給を抑えて、そこに手当がつく形となっている。指定されている資格を取得すると難易度に応じた手当が毎月支給される
【気になること・改...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
最低限の福利厚生があるので贅沢な暮らしをしなければ問題ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
実家通いならいいと思いますが、賞与は...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
基本給は低いですが、賞与は大きいと思います。約6ヶ月分ほど出ます。最近は会社の業績が伸び続けているので、賞与もこの水準が続くと思います。
【気...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
昇格は本人の希望を事前に確認してくれる。望まない昇格を斡旋されることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年末年始休暇明けにすぐ昇...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
大幅な昇給はないが、勤怠率やお客様対応の評価次第で多少の変動はあった。
役職に就けばその分時給は上がった。
比較的高い時給を頂いていたと思う。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
昇給は年２回、評価によると思うが上がる人は上がるといったイメージ。
個人的には評価はいただけていると思うので満足ではある。
【気になること・改...続きを読む(全217文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
正社員以外は給与が低く、昇給もほとんどありません。年収もかなり低いです。正社員のボーナスは会社の業績次第で無いこと...続きを読む(全228文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
三菱電機インフォメーションネットワークの 会社情報
| 会社名 | 三菱電機インフォメーションネットワーク株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ミツビシデンキインフォメーションネットワーク |
| 設立日 | 2014年10月 |
| 資本金 | 12億5000万円 |
| 従業員数 | 2,581人 |
| 売上高 | 961億7600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 上田雅章 |
| 本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦4丁目6番8号 |
| 電話番号 | 03-6414-8000 |
| URL | https://www.mind.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1132200
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