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三井倉庫ホールディングス株式会社

【自分を素直に伝える】【23卒】三井倉庫ホールディングスの総合職の最終面接詳細 体験記No.34864(非公開/非公開)(2022/6/28公開)

2023卒の先輩が三井倉庫ホールディングス総合職の本選考で受けた最終面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2023卒三井倉庫ホールディングス株式会社のレポート

公開日:2022年6月28日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 内定入社
職種名
  • 総合職

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
  • 未登録
内定先
入社予定

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

対面の面接でパネルが用意されていた。

最終面接 通過

実施時期
2022年06月 上旬
面接タイプ
対面面接
実施場所
大阪支社

形式
学生1 面接官4
面接時間
20分
面接官の肩書
役員
逆質問
なし

通知方法
電話
通知期間
1週間以上

会場到着から選考終了までの流れ

会場到着、人事の方から内定連絡時期などの連絡事項を受け、数十問くらいのパーソナルな質問に紙で答えた。面接後は人事の方がエレベーターまで案内してくれた。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

最終面接ということもあり、いかに自分が三井倉庫に向いているのか、一緒に仕事をしてい消そうかを見せることが大事だと思う。人柄を聞く質問が多いと思うので、変に取り繕うことなく、素直に自分の言葉で話すことが大事だと思う。

面接の雰囲気

面接官の人数が多いこともあり少し張り詰めた雰囲気だった。全く笑いが出ないわけではなかった。役員の方が要約書を見て気になったところを聞いていく感じで進んだ。正確には15分の面接だった。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

三井倉庫のパンフレット

最終面接で聞かれた質問と回答

チームでどんな役割をするのか

チームを裏から支えるような役割につきます。そのためにも、まずは自分が知識、経験を付け、その後チーム内で困っていることがあれば手助けをするなどしてチームを支えます。学生団体などこれまで所属してきたところではそのような役割をすることが多かったです。1つだけそれについて質問がありました。そうでしたら、チームを引っ張っていく役割はこれまであまりしていませんか?答え:そうです。確かにこれまであまりそういった経験がなかったので、リーダーシップを発揮するのは、人、チームを支える立場に立つのと、どちらかと言えば苦手な方かもしれません。ただ、もしそういったリーダーシップを発揮するような場面があれば精一杯頑張りたいと思います。

どういう社会人になりたいのか

常に人の期待にこたえられるような社会人になりたいです。これまで私は人の期待に応えることを大切にし行動してきました。そのため、社会人になっても、お客さんや同じ職場で働く人など関わる人すべての期待に応えられるような人間になりたいです。そのためにも、自分が知らないこと、自分に足りてないところがあればそれを補うための努力は欠かさないつもりです。
短時間の面接だったので、端的にかつ分かりやすく応えるように心がけた。また、その中でも自分がどういう人間かを自己PRできるように気を付けた。要約書では自己PRを記入する欄があるので、そこと結びつけて応えるように自分は意識するようにした。ここでも一般論にならず自分の意見を述べるようにした。

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三井倉庫ホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 三井倉庫ホールディングス株式会社
フリガナ ミツイソウコホールディングス
設立日 1909年10月
資本金 112億8200万円
従業員数 7,718人
売上高 2807億4200万円
決算月 3月
代表者 古賀 博文
本社所在地 〒103-0015 東京都中央区日本橋箱崎町19番21号
平均年齢 42.1歳
平均給与 792万円
電話番号 03-6775-3101
URL https://www.mitsui-soko.com/

三井倉庫ホールディングスの 選考対策

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