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【新価値を生み出す協働】【22卒】 東京建物 総合職の通過ES(エントリーシート) No.68264(非公開/非公開)(2022/2/22公開)

東京建物株式会社のインターンにおける、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年やコースによる設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2022年2月22日

22卒 インターンES

総合職
22卒 | 非公開 | 非公開

Q.
当社インターンシップへの応募動機を教えて下さい。 100文字以上200文字以下

A.
貴社ならではの開発への理解を深めたいからである。人々の暮らしに新たな価値を提供するため、貴社独自の事業投資や、ハード面だけでなく上質なソフト面のサービス提供といったことに注力している。このように次も選ばれる企業グループを目指し、新価値を生み出し続ける貴社の姿勢に魅力を感じる。インターンシップに参加し、インターネットや書籍では知り得ない業務の深い部分まで現場で体感したい。 続きを読む

Q.
働く上で大切にしたいと思っている価値観について教えて下さい。 100文字以上200文字以下

A.
私は「多種多様な立場の人と協働し、新たな価値を生み出すこと」を大切にしたい。私はこれまで後述の大会運営のように、立場が異なる人と協働し、前例がなく困難だと思われることにも挑戦してきた。その中で、他者と信頼関係を構築し、価値を自分たちで作り上げた時に、他には代え難い達成感・やりがいを味わうことができた。だから、これからも立場が異なる人と協働し、新たな価値を生み出すことを大切にしたい。 続きを読む

Q.
今までの人生において最も力を入れてきたことについて教えて下さい。 200文字以上400文字以下

A.
学生バレー大会運営〇〇を務め、参加チーム数300を超える初の全国大会開催に注力したことである。全国大会開催を目指す中で〇〇圏以外の大会知名度が課題であった。そこでより多くの学生が大会を知る機会を作ること、参加チーム数を増やすために大会を特別なものにすることを目的とし、段階的に以下2つに注力した。(1)全国のバレーサークルとつながりのある〇〇会社に協力を仰ぎ、全国に大会を発信。(2)就活支援団体や企業に協賛して頂き、競技目的の大会の場に就職活動支援ブースを設置し、参加者にとって付加価値のある魅力的な場に。結果として、〇〇圏以外の参加チーム数が7ヶ月で30→180チームに増え、初の全国大会を開催することができた。初の全国大会開催は苦労も多かった。しかし関係者から感謝の声をきき、「自分たちならではの大会を多くの人と共につくり上げた」この経験は、私自身の他には代え難い達成感・やりがいに繋がった。 続きを読む
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26卒 | 非公開 | 非公開
通過

Q.
デベロッパーとして働くことのイメージについて、ご自身の経験や想いを踏まえて教えてください。(200文字以上400文字以内)

A.
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公開日:2024年9月27日

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東京建物の 会社情報

基本データ
会社名 東京建物株式会社
フリガナ トウキョウタテモノ
設立日 1896年10月
資本金 924億5100万円
従業員数 4,879人
売上高 3759億4600万円
決算月 12月
代表者 野村均
本社所在地 〒103-0028 東京都中央区八重洲1丁目9番9号
平均年齢 41.8歳
平均給与 1023万円
電話番号 03-3274-0111
URL https://www.tatemono.com/
採用URL https://recruit.tatemono.com/recruit/shinsotsu/?iad2=tatemono
NOKIZAL ID: 1132236

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