この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手メーカーなので福利厚生は充実しています。有給休暇は初年度から20日もらえますし、リフレッシュ休暇もありますので、比較的休みの取りやすい制度...続きを読む(全188文字)
富士通株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士通株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に富士通株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大手メーカーなので福利厚生は充実しています。有給休暇は初年度から20日もらえますし、リフレッシュ休暇もありますので、比較的休みの取りやすい制度...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
独身者の場合は30歳になるまでは月3万円の住宅手当、既婚者であれば40歳まで月4万円の住宅手当が貰える。
情報処理系などの資格の受験費、および...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
既婚かつ転勤者に非常に手厚い!また、企業年金、401kも充実しており、非常に手厚いと感じている。不満に思ったことはない。
【気になること・改善...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
健康保険や医療保険がよかった。
高額医療費の独自制度があり負担上限が2万円になるのでありがたい。
医療保険も6親等までの血族は入れるので家族で...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
自己研鑽のために自由に使える金額が与えられている。メニューにある紅毛国合致すれば、領収証等の証拠提出で使用した金額が支給される。
【気になるこ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
保養所が多数あって、グループ社員は予約して利用できること。
年一回使える福利厚生ポイント制度があり、各種サービスに使えること。
ブルーライトカ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
大企業であるので、物品購入やサービス利用に福利厚生で安くすることができる場合がある。また、2万円/年まで自己啓発や健康増進のために、補助金とし...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
社内制度は何度も変更になるが、全社的に社内制度をまとめたものがない。単純につぎはぎするだけ。なので、各種事務処理が煩雑となり、事務工数が膨大に...続きを読む(全291文字)
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【良い点】
保養所やお祝い金などはじめ、いわゆる大企業ならではの最低限の福利厚生はある。年々縮小傾向ではあるが恵まれている方である。
【気になること・改善...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
テレワークの補助で月5000円出るようになりました。
福利厚生ポイントと称して毎年2万円ほど、ジムや参考書やマッサージや自己啓発に使えるポイン...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
可能な限りのテレワークを推進しはじめたので、社全体を通して基本的に在宅勤務です。また、入社後数年はかなり安く会社の寮となるマンションに住むこと...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
親会社は大手企業だけあって社内の教育制度は充実している。福利厚生はしっかししている点に魅力を感じました。残業や夜勤をした場合に時間外手当支給さ...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
とにかく手厚い
【気になること・改善したほうがいい点】
ファミリーアシスト制度があり、子どもなどの扶養家族がある人で、家庭内の生計を立てている...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
持株会や退職金など、将来的に安定的な面があるため、長く続けられる方にはとても良いと思います。
また、オフィスがとてもきれいなことや交通アクセス...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
休暇は若い社員は比較的取得しやすいと感じる。取得率アップの取組みも行われているが、プロジェクト状況にもよるため、一概には言えない。
【気になる...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
最近は働き方改革や制度が増え風通しが良くなってきていると感じている。若手は使えない制度が多かったが、若手でも使える制度が増えたりテレワークが浸...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
福利厚生は比較的手厚いと思われる。他社と比較したことがないため、一般的に見てどうかはわからないが。
資格取得に対しても一定のインセンティブがあ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
有給が取りやすい。休みが取りやすいので子育てもしやすい。職場の雰囲気もよく困ったことがある時はありがたいし上司との距離が近いから本音を言いやす...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
コンシューマ製品を製造しているので、社内販売で購入することも出来ます。
事務所ごとに設備は異なりますが、大きい駅の最寄りビジネスビルであること...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
育児休暇は取りやすいです。
組合の施設を無償利用出来たり、ディズニーランドのチケット配布などがあります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
保養所が全国各地にあり、各地の宿泊施設に安く泊まれるのが良い。カフェテリアプランを導入し、書籍やジムなどの費用に充てることができるなどとても充...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
新人教育制度は充実している。最近はeラーニングも使えるようになり、スキルアップしたい人はそれを活用して勉強できる。また外部のコワーキングスペー...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
なかなか充実している。ファミリーアシストという扶養制度や、貯蓄、自社株買いなど基本的なものや制度は整っている印象。また、毎年ポイントが付与され...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
健康推進を目的とした福利厚生がありがたいです。体重計、fitbitなどの器具の購入補助があります。
疾病の際の休暇や、家族介護のための休暇など...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
福利厚生や働きやすさ向上のための制度はかなり整っている。
【気になること・改善したほうがいい点】
幹部が担当が休める雰囲気を作るため通常の休暇...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
やはり規模の大きい仕事が多いのは確かで、その分やりがいも大きいように思います。それなりに誇りを持って働いている人も多いと思います。
【気になる...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
早期退職制度により退職をしました。
他にもやりたいことがあったので、背中を推してもらった感覚である。
ちょっと後悔してますが、この会社で実績を...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
テレワーク中心で働きやすいです。
またフリーアドレスであるので、近くの事業所に仕事も可能で、通勤時間が大幅に縮小されてプライベート時間が増えた続きを読む(全77文字)
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【良い点】
社会的に重要な仕事も多く、やりがいがある。
その分、責任重大な仕事であり、うまくいかないときは、残業もある。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
自分のやりたいことをできる環境であり、相談すればその仕事に就けるしポスティング制度もあるので、将来像がはっきりしている人にはとても良い環境です...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
ほかの会社の給料をあまり理解してないが、世間からみると多い方だと思います。また給料体系もハッキリしている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一般社員は守られているが、課長以上は土日も深残も関係なく働かされる。
自分は一般社員だが、休み明けの幹部からのメー...続きを読む(全131文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
旧来のSIerの姿から脱却しようとしていることは理解できるが、現場はどうしていいか分からず、声の大きい人間に振り回...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
年収はいい。ただ、職級によってかなり差がある。同年代と比べて倍近い差が出ることもある。
評価制度は毎年見直しがかかっているもののあまり代わり映...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
育成課環境はいいとは言えない。みんな自分のことで手一杯なため、育成前提で人を抱える余裕がない。
特にここ数年は長期...続きを読む(全112文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当、家族手当は一切ない。夜勤手当、交代手当、そして年1の超過手当、業績ボーナスがあるのは嬉しかった。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
仕事は体力仕事でほぼ同じ場所で立ちっぱなしなので足に来ました。給料は良いと思いました。満了金が50万近く貰えたのでそれは良かったと思います。が...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
福利厚生はかなり充実している方だと思う。家賃手当や社宅など、固定費が浮くのは、若手のうちは非常に助かる。カフェテリアプランなども充実している。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はないに等しいです。寮もないので新入社員は数年はかなり厳しい生活をおくるはめになります。関東圏内に住んでい...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
喫煙者が多いためか社内に喫煙所があり、分煙が徹底されている点。また遠方から通う社員のために通勤手当がある点。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
他と比べて良いと思いうところはない。
社員旅行があるが、典型的な体育系の飲み会って感じ。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代は...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
普通の会社並には福利厚生はあったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
TOEIC受験制度などはあった。
通勤費は全て支給されていた。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
複利構成制度はかなりしっかりしていると思います。社内公募制度もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にこれと言った内容はありま...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
社員寮に安価な賃料で住める。また、年1で全社員が集まるイベントかあるので、社員同士の交流は深められる。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
福利厚生は比較的いいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
手当自体は少ない。
手当の種類も多くない。
役職による手当以上に業務不可...続きを読む(全81文字)
会社名 | 富士通株式会社 |
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フリガナ | フジツウ |
設立日 | 1935年6月 |
資本金 | 3246億円 |
従業員数 | 140,365人 ※連結 ※2018年5月31日現在 |
売上高 | 4兆963億円 ※2017年度 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 田中 達也 |
本社所在地 | 〒211-0053 神奈川県川崎市中原区上小田中4丁目1番1号 |
平均年齢 | 43.6歳 |
平均給与 | 965万円 |
電話番号 | 044-777-1111 |
URL | https://global.fujitsu/ja-jp |
採用URL | https://fujitsu.recruiting.jp.fujitsu.com/recruit/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。