【他者を尊重、自己整理】【23卒】富士紡ホールディングスの総合職の1次面接詳細 体験記No.37645（非公開/男性）（2023/1/27公開）

ZoomのURLをクリックして待機し、時間になったらオンライン面接を開始し、終了後は退室ボタンを押して終了。

グループ面接であったため、他の就活生の回答に耳を傾ける姿勢を示しつつ自分自身の回答を整理しておく必要がある。通過したのはこれが出来ていたからであると考えられる。

グループ面接であったため、ある質問に順番で答えていく形式であった。人事の方は聞き取りやすい声で質問していたため非常にスムーズな進行であった。

なし

ワンキャリア

当社の企業理念や企業ビジョンの中で特に感銘を受けたところはどこですか。

御社の企業理念には「壁を破る、時代を拓く」、「誠実な経営、持続可能な成長」、「個を尊ぶ、和を育む」の3つがありますが、特に「個を尊ぶ、和を育む」に感銘を受けました。このビジョンには社員それぞれにチャンスを与え、切磋琢磨していくという意味があります。私は自分自身が企業に入社してから成長して社会に貢献するためには個人個人のスキルアップ、そしてチームワークが不可欠であると考えているので非常に共感しました。
（深掘り：実際にチームワークが大事だと感じたのはどんな場面ですか？）
サークルでのバンド活動です。私は大学時代に5人1組のバンドを結成して演奏していましたが、各パートのハーモニーが調和してないと演奏は成り立たないです。各メンバーの音楽経験に差はあったのですが、お互い助け合いながらメンバー全員のレベルを高められるよう練習に取り組みました。

コロナ禍の中で個人的に意識して行っていることはありますか。

私はコロナ禍になってから二点の活動において時間の使い方を特に考えるようになりました。一点目は研究室活動です。研究室活動ではオフピークの通学になること、密になる状況を避けるために滞在する時間が限られることから実験をする時間を取りづらいという問題がありました。そのため、いかに効率よく実験をするかを考え、在宅の時間で実験計画を綿密に練っております。また、昨年からは一人暮らしを始め、通学時間を減らしたことでより時間を有効に使うことにしました。二点目は自己研鑽です。コロナウイルスが流行し始めた頃はほとんど在宅であったため、家にずっといると頭を使わなくなることを心配したため、今まで読めていなかった文庫本や英語の雑誌を読んでおりました。今でもその習慣を継続しております。