四国化成ホールディングスの本選考体験記一覧 -志望動機・面接の質問と回答- （全30件）
四国化成ホールディングス株式会社の本選考における志望動機、企業研究で行ったこと、各面接で出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。
四国化成ホールディングスの 本選考体験記一覧
ES
25卒 | 非公開 | 非公開
内定辞退
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】志望動機を教えてください。学部および大学院での研究内容をまとめた資料A42枚以内にまとめてください。【ESを書くときに注意したこと】科学業界に中でこの会社でやりたいことをまとめた。【ES対策で行ったこと】日...
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1次面接
25卒 | 非公開 | 非公開
内定辞退
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事部社員【面接の雰囲気】面接官は温厚かつ一対一の面接だったので厳格な面接といった雰囲気でなく、会話を通し...
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2次面接
25卒 | 非公開 | 非公開
内定辞退
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン【学生の人数】1人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】人事部社員、徳島工場技術部長、丸亀工場技術部長【面接の雰囲気】1次面接より厳格な面接の雰囲気だった。技術部...
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最終面接
25卒 | 非公開 | 非公開
内定辞退
【面接タイプ】対面面接【実施場所】本社【会場到着から選考終了までの流れ】待合室で待機後、面接官の待つ部屋に移動、終了後、帰宅【学生の人数】1人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】役員、技術部長【面接の雰囲気】最終面接なだけあって、役員が面接官だったため、...
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ES
25卒 | 非公開 | 非公開
最終面接
【ESの形式】Webで入力【ESの内容・テーマ】志望動機【ESを書くときに注意したこと】なるべくわかりやすく書くことを意識しておりました。【ES対策で行ったこと】項目が少なかったのでなるべくわかりやすく書くことを意識しました。また何度も添削をしていただき...
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1次面接
25卒 | 非公開 | 非公開
最終面接
【面接タイプ】対面面接【実施場所】四国化成香川事業所【会場到着から選考終了までの流れ】待機所に案内され面接時間まで待機した後に開始【学生の人数】1人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】技術社員3名【面接の雰囲気】初めから終わりまで温厚な雰囲気で行われまし...
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最終面接
25卒 | 非公開 | 非公開
最終面接
【面接タイプ】対面面接【実施場所】本社【会場到着から選考終了までの流れ】待機所に案内され面接開始【学生の人数】1人【面接官の人数】4人【面接官の肩書】人事と役員2名と社長【面接の雰囲気】最初から最後まで厳かな雰囲気で行われました。また答えているのにもかか...
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ES
25卒 | 非公開 | 非公開
1次面接
【ESの形式】web入力【ESの内容・テーマ】志望動機／聞いてみたい事【ESを書くときに注意したこと】「聞いてみたい事」の設問を特に工夫。具体的には短絡的にならず、自身の考えや経験を交えた上での質問の記載を注意した。【ES対策で行ったこと】企業より送付さ...
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1次面接
25卒 | 非公開 | 非公開
1次面接
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】5分前にミーティングルームに待機し、その後案内【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】ファーストインプレッションは物腰も柔らかく穏やかな...
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1次面接
24卒 | 非公開 | 男性
内定入社
【面接タイプ】対面面接【実施場所】四国化成R&Dセンター【会場到着から選考終了までの流れ】待機室へ案内されて交通費の精算を行う。時間になったら面接室の前まで案内される。面接が終了したら解放される。【学生の人数】1人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】研究...
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最終面接
24卒 | 非公開 | 男性
内定入社
【面接タイプ】対面面接【実施場所】本社【会場到着から選考終了までの流れ】待機室へ案内され交通費を精算した。面接まで時間があったため、人事の方とお話しした。定刻になったら面接室の前に案内された。面接が終了したら解放される。【学生の人数】1人【面接官の人数】...
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ES
23卒 | 非公開 | 男性
内定辞退
【ESの形式】webで入力、ES提出者はもれなく一次面接を受けることが出来る。【ESの内容・テーマ】志望動機(400字)、四国化成に聞きたいこと(200字)、研究概要(A4 2枚)、研究力を高めるために行っていること(A4 1枚）【ESを書くときに注意し...
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1次面接
23卒 | 非公開 | 男性
内定辞退
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】面接時間になったら案内される。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】穏やか。説明会などで何度も顔を見ている人事の方だったため親しみが持...
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グループディスカッション
23卒 | 非公開 | 男性
内定辞退
【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会場にて、社員の方と学生6人が集まった。【学生の人数】6人【採点者（社員）の人数】3人【テーマ】地球温暖化が急加速した社会状況を想定して、開発中の高熱耐久性樹脂の開発指針に関する社内会議を模した10分程度の寸劇...
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2次面接
23卒 | 非公開 | 男性
内定辞退
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】GD終了後、予約した時間に再入場し開始。【学生の人数】1人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】技術系社員3名【面接の雰囲気】少し堅くまじめな雰囲気。受け答えに対してあまり...
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最終面接
23卒 | 非公開 | 男性
内定辞退
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】オンライン会場に入室し、時間になれば始まった【学生の人数】1人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】人事部長、研究所長など【面接の雰囲気】役員の方であるため少し硬い雰囲気は...
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企業研究
18卒 | 大阪大学大学院 | 男性
2次面接
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
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A.
企業の採用ホームページがとても充実しており、一つ一つ見ることで基本的な事業及び、どういった社員の方がどういう思いで働いているのかということを知ることができました。特に化学メーカーにおいて文系社員がどういった仕事をしているのかということはなかなかわかりづらいと思いますので、採用ホームページはとても参考になります。さらに、上場企業であるため株主向けの説明会用の資料があります。その資料には現状と課題、そしてこれから何に注力してどういう方向を目指していくのかということがわかりやすい表現で書かれているため、企業研究においてとても有効だと思いました。あとは、日経テレコンで検索をかけ、最新の動向を調べました。 続きを読む
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志望動機
18卒 | 大阪大学大学院 | 男性
2次面接
- Q. 志望する理由を教えてください。
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A.
私は御社の、ニッチな分野に注力して開発を行い、少量多品種生産をし、いたずらに規模を追い求めることなく顧客に合わせたきめ細やかな対応をすることで企業価値を高めていくという方針の経営を掲げ、実際に世界シェアの高い商品をいくつも生み出している点を非常に魅力に感じました。今後は世の中の流れがますます速くなると思いますが、消費財の分野でどのような性能の物が求められるのか、そして化学事業としてどの分野に注力していくのかということを決めるためには、様々な業界の知識を勉強し、それをもとに複合的に考えて判断をする必要があると考えます。そのため学問を通して得た粘り強さを生かしてこのような点で貢献したいと考え、御社を志望致しました。 続きを読む
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1次面接
18卒 | 大阪大学大学院 | 男性
2次面接
【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】40代くらいの人事の方【面接の雰囲気】面接官には非常に温厚な感じで接していただきました。基本的な質問が多く、全体的に和やかな雰囲気でした。【あなたの他の強みを教えてください】私の他の強みとしては、一日三食栄養バランスを考えてきっちりとり、十分な睡眠と適度な運動を行い、規則正しい生活を続けることで、健康を維持できるよう努めていることです。健康を崩さないよう努力することは、入試や今日の面接のような重要なときに自分の持っているものを最大限発揮することができるようにするためです。健康の維持は一見当たり前に思われるかもしれませんが、大学生にはとかく生活が乱れがちなイメージを持っており、その点で健康に対する意識は高いと考えるためです。社会人になってからは今よりいっそう健康管理を求められると思いますが、健康を維持できるよう最大限努力し、自分の能力を常に発揮できるよう努めたいと考えております。【企業選びの軸を教えてください】私が企業選びを行う軸は、四つあります。一つ目は自己資本比率などの財務状況が優れていること、二つ目は独自の技術などを生かした強みを持っていること。三つ目は規模がそれほど大きくないこと。四つ目は経営理念に共感したことです。規模がそれほど大きくないことを企業選びの軸にする理由は、規模が大きいと、ある程度市場が大きくないとビジネスにならず、隠れた需要に対応したくてもできないことをデメリットに感じ、規模が小さいからこそ小さな需要にも対応でき、ニッチな分野を開拓できると考えたためです。御社はこの四つの何れもが素晴らしい内容であり、特にいたずらに規模を追い求めないという方針に共感したことから、志望させて頂きました。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】履歴書に書いた、「丁寧さ」ということが評価され、面接をしていくなかでそれに関することを掘り下げられたと感じました。
続きを読む
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2次面接
18卒 | 大阪大学大学院 | 男性
2次面接
【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】50代くらいの方 部署は不明【面接の雰囲気】年配の方二人との面接で、一次面接よりは少し掘り下げた内容を聞かれましたが、全体的に和やかな雰囲気でした。【入社してからはどのような形で貢献したいですか】御社はプール用の殺菌消毒剤や、プリント配線板の防腐剤など、一見するとあまり相関性のないような多様な領域で強みとなる化学素材を作っています。入社してからは、まずは御社の強みとなる素材について勉強し、なぜ現在の領域において事業を展開して、大きなシェアを握っているのかという要因を御社の歴史と共にしっかりと理解をしたいです。その上で、社会の動向など様々な分野の動きを注意深く観察をし、今後御社の強みを生かすにはどのような領域に注力すべきかということを提案できるような人材になりたいと考えております。これをなすためには様々な分野の知識を吸収していくことが求められると考えますが、粘り強く取り組んでいきたいです。【なぜ今の大学を選んだのですか】私は高校時代、歴史学がどういうものであるかということを知らなかったものの、歴史に大変興味がありました。そしてあるとき、今の大学の教授である歴史学者の本が目に留まりました。その教授の本の中では、歴史学という学問のこれからの可能性を提示するとともに、現状を痛烈に批判しており、それがとても刺激的な表現で書いてありました。その教授の本を読み、この人のもとで学んだら面白そうだと感じたことが、今の大学を選んだ理由です。現在私が興味を持った地域や時代とその教授の専門が異なるため、私の直接の指導教官ではありません。しかしその教授の論文が歴史学の可能性を大きく広げたことは、私が現在の研究をするうえで大変大きな影響を受けました。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】一次面接よりはやや掘り下げた内容を聞かれましたが、論理的に答えたら評価される感じでした。他の選考状況も聞かれましたが、売り手市場であることから志望度の高いことをアピールすることが必要であると感じました。
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四国化成ホールディングスの 会社情報
| 会社名 | 四国化成ホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | シコクカセイホールディングス |
| 設立日 | 1947年10月 |
| 資本金 | 68億6700万円 |
| 従業員数 | 1,287人 |
| 売上高 | 631億1700万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 渡邊充範 |
| 本社所在地 | 〒763-0082 香川県丸亀市土器町東8丁目537番地1 |
| 電話番号 | 0877-22-4111 |
| URL | https://www.shikoku.co.jp/ |
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