この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
働き方改革に対して、会社をあげて意欲的に取り組んでいる。制度だけでなく、風土も追いついており、テレワーク、在宅勤務、介護・育児による時短勤務な...続きを読む(全309文字)
BIPROGY株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、BIPROGY株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にBIPROGY株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
働き方改革に対して、会社をあげて意欲的に取り組んでいる。制度だけでなく、風土も追いついており、テレワーク、在宅勤務、介護・育児による時短勤務な...続きを読む(全309文字)
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【良い点】
前もって申請していれば有給休暇が取れないということもないですし、残業することも以前に比べればなくなったと思います。ワーキングマザーも各部署でチ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
スタッフ部門はほとんど残業はない。最近は勤務時間がとても厳しく管理されており、残業しづらい環境。みんな仲がいいので業後に飲みに行ったりすること...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
部署にもよるが、基本的には働き方・ワークライフバランスを良くする方向に向かっており、残業をなるべくせず、個人の時間を多く持たせることが推進され...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
することをしていれば定時に帰れたので、働きやすかったです。残業を美徳としている人も居るので、最初が肝心だと思います。自分はONOFFの切り替え...続きを読む(全156文字)
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【良い点】
働き方改革として色々な施策を行っており、会社が人材を大切にしようとする動きを感じられるため、非常に良いと思う。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
以前と比べると会社が働き方改革と名を打っていて、有給消化率などが部署としての目標になっていることから、有給が取得しやすくなったと感じている。元...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
・有休消化率を上げるために、数年前よりは有休が取りやすくなった。
・サテライトオフィス新設で、執務場所を柔軟に選択することが可能になった。
【...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
最近は残業規制等が強化されており、19くらいには帰ることができる。本社以外にもサテライトオフィスが整備されており、客先から本社に帰らずに仕事が...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
非常に調整がしやすい環境です。夏休みや年末年始等、有休と合わせて長期休暇を取得されている方もいました。
また夏休みを2回取得するツワモノも何人...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
世の中の流れか、ここ数年は非常に年休もとりやすくなり、会社からも取得推奨日を決めるなど、会社としては社員のワークライフバランスに積極的で著しい...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
基本給がまわりの同年代に比べると高い方だったので金銭面ではプライベートを充実させることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
まわ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
部署によるが、人間らしい生活はできる。以前よりも早く帰れる&休みが取りやすい風潮は強まっており、働きやすい環境は整っていると思う。
【気になる...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
出社時間と退社時間は、一応コアタイムが設定されているものの、基本的に調整可能であった。悪く言えば時間に対してはかなりルーズでも許された。休日に...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署・プロジェクトによって、忙しさに非常に差がある。その差を是正する気がない。36協定に抵触しそうな場合、残業をし...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
ワークバランスが非常によい。働きやすい環境である。こうした社員のことをとても大事にしてくれることが、離職率の低い理由なのかと思われる。
【気に...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
水曜と金曜はノー残業デーです。だらだら仕事する社員が減り、効率よく仕事する方が評価されるような社風になってきました。経営層から広い視野を求めら...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
部署によると思うが、一番多いときで社内の限界時間である100時間であった。少ないときは0時間のときもあった。平均して40時間前後であったが、最...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
残業は少なく、定時に帰れました。自社ビルなので綺麗だし、立地も駅から近く良いです。敷地内には歯医者さんもあって、大変便利でした。確か、社内の...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
営業なので、ある程度自分の裁量で判断しながら、オンとオフのバランスをとることができていると感じます。周りのメンバーの理解も得やすいと思います。...続きを読む(全254文字)
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【良い点】
基本的には定時帰りができる。
業後にはテニスなどのスポーツを有志で行なっていたり、ワークバランスは良いと思う。
部署によるが、システムリリー...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
比較的きちんと仕事をこなしていればそれほど強要をされることはないが、出来ていなければやはり期限を守るべくやるべきである。そういうてんでは管理す...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
100時間以上の残業は認められていない。
ワークライフバランスはよく、完全週休二日は保障されている。
忙しいプロジェクトにアサインされると80...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
バックエンド、支援のメンバーはプロジェクトに属していても、属していなくても自分の都合で休暇を取得する人が多い。
フロントで客先手動で働いている...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
忙しくないプロジェクトでは、比較的自由に休みを取ることができる。子育て等による時短勤務をしている人も多く、仕事と生活のバランスの取れた生活がで...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
人の三井といわれていたので、昔は面倒見がよい人もいた。
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラが起きても誰も何もしない。今の時代にそ...続きを読む(全188文字)
幅広い領域に携われたり、自分でやりたいことに挑戦できる環境が整っているのは魅力に感じた。続きを読む(全44文字)
情報通信産業なため低下していくことはないと考える。続きを読む(全25文字)
普通といった印象。NTTグループなどと比べると劣っていると思う。続きを読む(全32文字)
育休が取りやすく、復帰率も高いと聞いため。続きを読む(全21文字)
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【良い点】
あたりまえではあるが、残業代がきちんとでるため、30歳で600万は超えてくると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
冬に賞与を多くも...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
社風が自分にあっていると感じだから。
【気になること・改善したほうがいい点】
思ったよりも転勤が多い。このご時世転勤を廃止している会社もある中...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
既存の案件についてはリプレース、機能追加など、途切れなく仕事が入る傾向にあると思う。
取引先も大手企業が多く、安定した案件受注が見込める。
【...続きを読む(全226文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
大規模プロジェクトなどでは責任や作業分担が細分化されてしまい仕事の面白さ、やりがいが希薄化してしまっている。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
福利厚生は充実している。比較的ホワイトであること
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度が曖昧、どのようなところを評価されている...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
ほぼ残業はしなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
客先によって大きく異なります。いつも数十時間単位で残業している方もいました...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
週3のリモートでした。加えてそれ以外にも体調が悪い場合や、通院などのことも考慮してリモートに変更するなどが可能でした。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本は請負先の労働条件に従うので、残業や休日出勤も普通にありワークライフバランスの満足度は低いと思います。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
プライベートを優先することはできます、が、人によって扱いに差があります。
この人はプライベート優先で、とか、謎の仕分けをされます。
【気になる...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
配属される現場による。
私の場合はかなり良い方だったのではないかと思う。コロナ禍でのリモートワークは中々出来なかったが、業務上難しい部類でもあ...続きを読む(全307文字)
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【良い点】
有給は比較的取りやすく、8割は有休消化してもらうようにしている。5日間の連休を取ることも推し進めている。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
顧客やプロジェクトにもよるが、フルリモートワークでの作業も可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当しているプロジェクトにもよるが、...続きを読む(全242文字)
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【良い点】
フルリモート、フルフレックスで働くことができて、ワークライフバランスの面では柔軟な働き方ができました。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
土日休み。管理者クラス以外は取得したい時に有給も取得可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者クラスは残業も多く恒常的に発生する。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはとても良く、自己タスク・自己管理をしっかりこなしていれば、自分の時間を多く取ることを可能で、基本給も安定しているので趣味...続きを読む(全277文字)
会社名 | BIPROGY株式会社 |
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フリガナ | ビプロジー |
設立日 | 1958年3月 |
資本金 | 54億8300万円 |
従業員数 | 8,443人 |
売上高 | 3701億4200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 齊藤昇 |
本社所在地 | 〒135-0061 東京都江東区豊洲1丁目1番1号 |
平均年齢 | 46.4歳 |
平均給与 | 850万円 |
電話番号 | 03-5546-4111 |
URL | https://www.biprogy.com/ |
採用URL | https://pr.biprogy.com/recruit/recruiting/ |
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