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インターン参加で選考優遇あり

東日本旅客鉄道株式会社(JR東日本) 報酬UP

【鉄道×制御技術、未来へ】【20卒】東日本旅客鉄道(JR東日本)の冬インターン体験記(理系/Career Station理解型)No.5046(東京電機大学大学院/男性)(2019/4/15公開)

東日本旅客鉄道株式会社(JR東日本)のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

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2020卒 東日本旅客鉄道(JR東日本)のレポート

公開日:2019年4月15日

インターン概要

卒業年度
  • 2020卒
実施年月
  • 2018年12月
コース
  • Career Station理解型
期間
  • 1日

投稿者

インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

私は研究室ゼミでの倒立台車の製作や、研究を行う過程で、機械や電気、情報の要素を制御技術で統合すると、ものづくりの幅が広がることに面白さを感じました。その経験から制御技術を用いて他分野との統合が必要となる大規模な駆動システムの仕事に関わりたいと考えました。中でも、生活に身近であり、多くの人に貢献できる鉄道分野の仕事に魅力を感じました。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

このインターンの選考に受かるため行った対策・準備・勉強したこと・調べたこととして、選考は特になく、会社説明会のようなものだった。

選考フロー

応募

応募 通過

実施時期
2018年12月
応募媒体
企業ホームページ

インターンシップの形式と概要

開催場所
AP新橋(地方開催もあります)
参加人数
50人
参加学生の大学
学生同士で詳しく話す機会はあまりなかったのでわかりませんでした。
参加学生の特徴
多くの人が参加していたので特徴や経験は分かりませんでした。しかし、夏の長期インターンに参加している人もいました。
報酬
なし

インターンシップの内容

テーマ・課題

特にないです。

1日目にやったこと

会社の概要について説明があった後、6人ぐらいのグループを作り、グループワークを行いました。グループワークの後は社員が出てきてパネルディスカッションを行いました。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

優勝特典

なし

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

インターンシップを通してメンターや社員からの印象的なフィードバックとして、グループワーク終了後に全体に対してフィードバックがありました。そこから、鉄道は人々の重要なインフラであることを再認識しました。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

インターンシップで大変だったことや苦労したことは特にはありませんでした。グループワークでは意見を活発に議論することや、議論した結論をまとめることが難しいと感じたため、グループワーク自体には難しさを感じました。しかし、グループワークで評価されるようなことは特にありませんでした。

インターンシップを終えて

インターンシップで学んだこと

インターンシップに参加したからこそ学べたことや参加してよかったと思うこととして、会社理解やグループワークの経験があります。会社説明では、鉄道業界におけるJR東日本の強みや立ち位置を学ぶことができました。グループワークでは意見を活発に議論することや、議論した結論をまとめることが難しいと感じたため、グループワークの対策が必要だと思いました。

参加前に準備しておくべきだったこと

あらかじめ、JR東日本という会社についてより良く知っていれば、インターンシップ当日に理解が深まると考えます。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

この企業で働いている自分を想像できなかった理由として、会社の概要説明で詳しく話をしていただけなかった点や、パネルディスカッションで日常の業務について詳しく話して頂けなかったことが挙げられます。企業について知れたのは基本的な情報で、各部署などの説明などはなく、仕事内容などは詳しく知れませんでした。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

Career Stationに参加するだけでは周りと比較する機会もあまりなく、また、選考が有利になることもありませんでしたので、このイベントに参加したから内定が出る・内定が出やすいといったことはないように感じました。しかしながら、会社を理解するにはいいイベントなので、エントリーシートなどは書きやすくなると思います。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

このインターンシップの参加によって、志望度は変わりませんでした。自分は今までにもJR東日本のインターンシップに参加しており、今回聞いた内容は以前聞いた内容と重複する部分が多かったためです。前回参加したインターンシップで大分志望度が高くなっていたため、志望度が変化することはありませんでした。

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

インターンシップへの参加が本選考に有利にならないと思った理由として、インターンシップ参加後の社員や人事のフォローについては特になく、選考免除などもなかったためです。JR東日本のイベントに参加したことがなかった人は会社理解が進むことでESなどが書きやすくなると思います。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

インターンシップ参加後の社員や人事のフォローについては特にありませんでした。選考免除などもありませんでした。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

私は研究室ゼミでの倒立台車の製作や、研究を行う過程で、機械や電気、情報の要素を制御技術で統合すると、ものづくりの幅が広がることに面白さを感じました。その経験から制御技術を用いて他分野との統合が必要となる大規模な駆動システムの仕事に関わりたいと考えました。中でも、生活に身近であり、多くの人に貢献できる鉄道分野の仕事に魅力を感じました。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

特に変化することはありませんでした。理由としては自分は今までにもJR東日本のインターンシップに参加しており、今回聞いた内容は以前聞いた内容と重複する部分が多かったためです。前回参加したインターンシップで大分志望度が高くなっていたため、志望度が変化することはなく、会社概要について復習することが多かったです。

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3点目は、1dayではあるが、JRはほとんど内定のためにインターンに参加する必要があると聞いたからだ。続きを読む(全120文字)
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東日本旅客鉄道(JR東日本)の 会社情報

基本データ
会社名 東日本旅客鉄道株式会社(JR東日本)
フリガナ ヒガシニホンリョカクテツドウ
設立日 1987年4月
資本金 2000億円
従業員数 70,887人
売上高 2兆7301億1800万円
決算月 3月
代表者 喜勢陽一
本社所在地 〒151-0053 東京都渋谷区代々木2丁目2番2号
平均年齢 38.6歳
平均給与 725万円
電話番号 03-5334-1111
URL https://www.jreast.co.jp/
採用URL https://www.jreast.co.jp/recruit/new-graduate/
NOKIZAL ID: 1130270

東日本旅客鉄道(JR東日本)の 選考対策

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