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マンパワーグループ株式会社

【深掘り共感、要点伝達】【23卒】マンパワーグループのM‐Shine無期雇用派遣の1次面接詳細 体験記No.36414(非公開/女性)(2022/8/15公開)

2023卒の先輩がマンパワーグループM‐Shine無期雇用派遣の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2023卒マンパワーグループ株式会社のレポート

公開日:2022年8月15日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 内定入社
職種名
  • M‐Shine無期雇用派遣

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
  • 未登録
内定先
入社予定

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

テストや選考はすべてオンライン

1次面接 通過

実施時期
2022年06月 下旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
オンライン

形式
学生2 面接官1
面接時間
50分
面接官の肩書
覚えていない
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
3日以内

会場到着から選考終了までの流れ

Teamsが繋がったらすぐに始まる

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

アルバイトの話をしたときに結構興味を持ってもらい、深掘りをされましたが、それに対しても失敗談やその改善策などをしっかりと答えられたのが良かったなかなと思う。
だらだら話さず、要点のみを伝えることが大事であると思う。

面接の雰囲気

初めから最後まで学生の話に笑顔で耳を傾け、共感してくださった。
深掘りは多かったが、圧迫感はなく、むしろ言葉に詰まっても優しく待ってくださっていたのが印象的だった。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

1次面接で聞かれた質問と回答

弊社を知ったきっかけは何ですか。

大学の求人情報から御社のページを拝見したところ、100%事務職配属という点に惹かれ説明会に参加させていただきました。
以下、深掘り「事務職に興味を持たれたきっかけなどあったのですか?」
事務職を希望している理由といたしましては、自分の性格に一番合っているのではないかと感じているからです。私は何か一つのことにコツコツと取り組むことが好きで、学生生活でもレポート課題には力を入れてまいりました。課題を提出した際にも、先生から資料を褒めていただくことが多く、PC作業や細かな数字の確認などの緻密な作業が自分に最適な業務内容であると確信しました。御社ではそのような事務職を未経験でも経験できることから新しいことを一つひとつコツコツ学んでいけると思っております。

学生時代にこれだけは頑張ったよといったことがあれば教えてください。

私が学生時代に頑張ったことは、アパレルのアルバイトでの接客です。
昨年から約一年間アルバイトをしていますが、入社当時は接客が苦手で、言葉に詰まってしまったり、とっさの対応が出来ないことが一番の課題でした。
しかし接客をしていく中で、お客様の行動や目の動きで何かを求めているのに気づいたり、接客のパターンをお客様によって変えることが必要であると気づきました。
それからはお客様の様子を観察し、お客様に合った接客をするように心がるようにしました。
その結果、お客様との会話の頻度が多くなり、お客様に笑顔でお帰りいただくことが多くなり、自信をつけることが出来ました。
この経験で、現状の課題から計画を立てて取り組むことの大切さを学び、入社後も、常に自分の課題と向き合い、改善するために日々努めていきたいと考えております。

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マンパワーグループの 会社情報

基本データ
会社名 マンパワーグループ株式会社
フリガナ マンパワーグループ
設立日 1966年11月
資本金 40億円
従業員数 1,699人
代表者 池田匡弥
本社所在地 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目1番1号
電話番号 03-6860-6037
URL https://www.manpowergroup.jp/

マンパワーグループの 選考対策

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