【未知の領域で輝け】【21卒】NTT都市開発の冬インターン体験記（文系/総合職）No.8915（京都大学/男性）（2020/7/22公開）

不動産デベロッパーの業界に興味を持っていた。マイナビで大手の不動産デベロッパーのインターンシップを探したところ、NTT都市開発のインターンシップがでてきた。日程的にもちょうどよさそうだったので、応募することにした。

NTT都市開発のことを全然知らなかったので、不動産デベロッパー業界の中での順位や、規模感、順位などについては事前に調べていった。グループディスカッションも久しぶりだったので、ざっくりとした流れを勉強して、推進役になれるように準備した。

○○（都市名）の再開発事業

前半にやったこと

再開発のテーマとなる東京の都市を実際に散策した。その後は４人のグループに分かれて、実際にどのようなテーマで再開発をしていくかを話し合った。初日の夜には社員さんとの懇親会があった。

後半にやったこと

社員さんとの座談会やランチをとりながらの社員訪問で企業理解を深めた。そして、最終日の発表に向けて内容を固めつつ、パワーポイントにまとめていった。最終日に人事と社員、他の学生の前で発表した。

担当の人事社員や関わった現場社員、部長クラスの社員も含め１０名ほどの社員に加えて、学生自身も評価した

不明

自分の不得意な領域でリーダーシップを発揮できるのかが大事。今回建築分野の知識がなくて遠慮してしまう場面が多かったが、そういった自分の不得意な場面は、様々なステークホルダーとかかわりを持つデベロッパーには必ずある。そういった場面で積極的に自分からチャンスをつかみにいけるかが今後の成長につながる。

建築を専攻している学生との知識の差に苦しんだ。同じグループの学生の半分が建築を専攻していた。ワークのテーマを考えたり軸を整理したりすることはどんどん主体的に進められたが、アイデアベースの話し合いになるとどうしても建築の知識のない自分は積極的にアイデアを出すことができなかった。

優秀な学生とコミュニケーションをとることができたこと。複数日程のインターンシップに参加したのは今回が初めてだったが、５日間通して他の参加学生と非常に濃いコミュニケーションをとることができ、いい刺激になった。加えて、不動産デベロッパーの業界に関しての情報を広く得ることができた。

都市の再開発についていくつか前例を調べてから参加すればよかった。どうしてもアイデア勝負になった時に案を全然出すことができなかったので、わからないなりに多少なりともアイデアを頭に入れていくべきだった。

今回参加したNTT都市開発のインターンシップでは、学生の間での議論が大部分を占めていた。自由度の高さは面白かったが、実際のデベロッパーの働き方としては、その年で暮らす方々や、関係各社の人々とのコミュニケーションが不可欠であるはずだ。そういったコミュニケーションを体験する場面がなかったので、その部分のイメージがつかなかった。

参加学生のレベルを見ると、建築に通じている学生はアイデア面や街づくりへの熱意の面で強く、それ以外の文系学生に関しては論理的思考力やコミュニケーション力、プレゼン力などに秀でているように感じた。しかし、どの点を取っても現段階では自分は秀でているものがないなと感じてしまった。

志望度が上がった理由の一つ目は、人である。お会いした複数の人事社員や現場社員、そして参加していたほかの学生の皆さんの人柄が総じて非常に良かった。NTT都市開発が求めている社員像が自分にとって居心地のいい環境であるのだろうと感じた。二つ目が、自分のアイデアの反映感である。文系の自分がモノ作りに深く携われるという自分のイメージと合致していた。

インターン参加者は人事社員との面談に申し込むことができたが、早期選考などのルートは内容だった。実際、普通に選考を受けて二次の面接で落選してしまった。自分の知る限りでは優遇ルートはなさそうである。

インターンシップ参加前までは、明確に志望企業や業界を決めていなかった。そのため、ベンチャー企業から大企業まで、ITから不動産、商社やメーカーと、とにかく幅広く業界研究を進めていきたいと考えていた。その中でも不動産デベロッパーの業界には強く興味を抱いていたので、他社も含めて複数企業のインターンに応募していた。

不動産デベロッパーでの業務のスケール感を実感し、デベロッパーへの志望度が高まった。自分自身のアイデアや考えを反映させて、新しいものを作り上げたいという想いが強かったので、大きなスケールで、かつそれが目に見える形で残るデベロッパーの仕事を体感し、これを仕事にしたいと感じた。他の大手デベロッパーの企業研究を進めていきたいと思うようになった。