【自己表現とマッチング】【20卒】サイバー・バズの総合職の2次面接詳細 体験記No.6715（上智大学/男性）（2019/6/25公開）

前回の面接同様、自分の意思や考え方をしっかりと伝えることができたことが良かったのではないかと思う。それに加えて、自分の意思や考え方が会社の理念や求める人材像にマッチしていたことが評価されたと思う。

前回同様、会話形式で非常にラフな雰囲気で行われた。とても話しやすい雰囲気だったので、緊張せずに面接することができた。

社会人になってから取り組んでみたいことはなんですか。

私は将来、人々にとって「当たり前」で「ないと困る」ものに関わる仕事がしたいと考えています。そう考えるきっかけとなったのは、部活動で〇〇として活動したことです。部が抱えていた課題に対して正面から向き合い、改善に向けて取り組んだ結果、その後の部にとってなくてはならない仕組みを確立することができた経験から、社会人としてもこのような「当たり前」で「ないと困る」と言われるようなモノやサービスに携わりたいと考えるようになりました。御社はSNSという我々の生活にとって今や「当たり前」で「ないと困る」モノを活かしたインフルエンサーマーケティングを強みとしています。そのような事業に携わり、インフルエンサーによる広告をもっと「当たり前」のものとなるような仕事がしたいと考えています。

周囲の人からどのような人だと言われていますか。

私は周囲の人から「真面目で熱い人」だと言われることが非常に多いですし、自分でもそのような人だと思っています。ワンダーフォーゲル部で〇〇として活動した際には、部が抱えていた課題に対して正面から向き合い、改善することに努めました。その課題は、今まで部として避けてきたことでした。しかし登山という安全第一のスポーツを行ううえでは改善する必要があることであり、私は〇〇として課題に向き合うことを決め、改善に取り組みました。このような「目の前にある問題に対しては必ず向き合う」というスタンスと「向き合ったからには一生懸命に取り組む」という姿勢を部活動で多く見せてきたことから、「真面目で熱い人」だと思われていると考えています。