【20卒】東京建物の夏インターン体験記（文系/総合職）No.4171（上智大学/男性）（2018/12/12公開）

一つは、東京建物という会社の雰囲気が非常に感じ取れたということである。人事の方を初め、非常に働きやすい環境であるということを随所に感じられた。もう一つは、街づくりや再開発事業においてトレンドとして用いられている知識など、知っておくとおもしろいということをフィールドワークを通じて知ることができたことである。これに関しては本当に勉強になった。

インターンシップに参加する前に準備しておくべきことは何もない。知らないことが前提で進められるし、逆に言えば選考の過程である程度業界のことを調べるため、それが自然と準備になっていると思う。

今回のインターンシップでは社員の方が「東京建物らしく」、学生が非常にのびのびとワークを行うことのできる環境をつくっていたので、その点は入社後の後輩へのフォローと同じような感覚で行っていたのではないかと思った。このような環境の企業で働きたいと素直に感じた。

この企業は本当に自分に合っていると率直に感じた。働きやすさや働いている人の人柄、雰囲気、チャレンジできる環境などが非常に良いと思った。この雰囲気をもとに自分が東京建物で働いた時にどのようなことができるかをイメージしながら本選考に臨めば、内定はでると思う。

事前のイメージは少し堅いイメージであったが、実際は非常に穏やかで良い雰囲気の企業で、スマートな人が多い印象を持った。そのような環境下で働くことは自分にとって、長い目で見て非常に楽しさとやりがいを感じることができるのではないかと思ったことで、志望度は高くなった。

この夏のインターンシップは選考には直結しないと思う。人事からのアクションもないことに加え、このインターンシップでは企業理解と業界理解を学生にしてもらうということを重要視していたように感じ、選考よりも前のフェーズとしてインターンシップを開催しているように感じた。

インターンシップ参加後の人事からのアクションは特に何もなかった。ただ、夏のインターンシップに参加したことで、冬のインターンシップの選考では、webテストと録画動画が免除された。

初めから総合デベロッパーを第一志望にして業界を少しずつ見ていた。夏休みは部活動が最も忙しい時期でもあったことから、とりあえず自分が興味のある業界のインターンシップに絞って考えていた。企業に関しても、大学の春学期のテストが終わってからでもエントリーシートの提出がが間に合うという点で参加する企業を考えていた。

このインターンシップを通じてますます総合デベロッパー業界や東京建物という企業への志望度が高まった。しかしそれと同時に、デベロッパーでも企業によってカラーが大きく異なるということにも気づくようになり、もっと多くの総合デベロッパーを見て勉強したいと思うようになった。それと同時に他にも少しでも興味のある業界や企業は、デベロッパーを志望する際にも活きるかもしれないと思い、幅広く見ていこうと思うようになった。