- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
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【19卒】IDホールディングスの冬インターン体験記(文系/SE職)No.3117(2018/4/13公開)
株式会社IDホールディングスのインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
2019卒 IDホールディングスのレポート
公開日:2018年4月13日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2019卒
- 実施年月
-
- 2018年2月
- コース
-
- SE職
- 期間
-
- 1日
投稿者
インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・参加を決意した基準や理由を本音ベースで教えてください。
マイナビ業界研究EXPOにて視野を広げるために説明を聞いたのが始まり。話を聞く中で上場していることやユニークな制度があることから、一度見学をしてみたいと思い参加しました。この頃はまだ就活を本格始動ばかりだったこともあり、予定が十分に空いていたことも理由の一つ。
このインターンの選考に受かるため工夫したこと・行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。また、そのとき参考にした書籍・WEBサイトがあれば教えてください。
特にこれといったことはしていないです。EXPOで紹介され、ぜひ秋もあるので参加して欲しいとのことだったので、即決し当日まで待機しました。
選考フロー
独自の選考
独自の選考 通過
- 実施時期
- 2018年02月
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 即日
選考形式
マイナビからの予約
選考の具体的な内容
マイナビの企業ページからインターンシップのページに移り、日にちや講義内容を選択して、満席でなければ予約ができる。
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 東京四ッ谷本社
- 参加人数
- 10人
- 参加学生の大学
- 文理不問のため様々な大学の方がいた。学歴も特に離れていることはない。
- 参加学生の特徴
- 男女比は男:女=5:5ほどのバランス。他の方も文理不問ということから参加している様子でした。
- 報酬
- なし
インターンシップの内容
テーマ・課題
インフォメーション・ディベロップメントを知ってもらう。
1日目にやったこと
インフォメーション・ディベロップメントの会社説明/先輩社員との座談会/グループワーク(未来のITはどのようになっているかについての議論)/フィードバック/社内見学会/アンケート記入提出
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書
人事担当者2名
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
唯一調べていたことのないようで、「AIに人権はあるのか?」という内容の討論の話をしたところ、その話の内容について自社の見解を話してくださったことがとても印象的だった。その話よって今後の会社のAIについての方針や考え方なども教えていただいた。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
IT企業のインターンシップでは初めての企業だったので、企業研究や業界研究が圧倒的に足りず質疑応答や説明などで話している時に問題を振られてもいい答えを答えられなかったことです。その都度その都度で答えが月並みなものになってしまったり、もしくはわからなかったりして、あまりいい印象を持たれていないと感じました。
インターンシップを終えて
インターンシップで学んだこと
ITのインフラということもあり、保守運用がメインのため具体的な仕事の内容が自分て調べるだけでは出でこない部分が多々あったのですが、実際の社員の方のお話を座談会などによって交えることで、月並みなものからディープな内容の質問に対する回答が聞けたのでそこはとても良かったと感じた。
参加前に準備しておくべきだったこと
やはり質問する上では知識が必要不可欠なので業界研究や企業研究を深めておけば、もっと深い質問もできたのではないかと感じました。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
仕事の内容の説明や、準備不足の私の質問ではどうしても想像力を掻き立てるには足りないと感じました。グループディスカッションの内容もお題がかなり漠然としていたからか発表やフィードバックをいただいても働いているイメージに関しては想像にかけるものでした。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
やはり先ほど申し上げましたが、このインターンの目的はワンデーということもあり、基本は会社の事業や雰囲気を知ってもらうことが第一という感じがしたためこの内容で内定が出るとはとても言い難いと思いました。強いて言うならば、良い発言をすれば顔を覚えてもらい、少しだけ有利なのかな?という感じでした。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップの内容だけで言えば会社の仕事内容や雰囲気が少しだけわかった程度でしたので正直なところを言えば、上がりもせず下がりもせずという感じでした。自身の企業研究や業界研究がもっと進んでいればもう少し変わったかもわかりませんが、正直IT企業ってどんなところだろうという位の心構えでしたので志望度そのものは変動なしです。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
なんども申し上げましたが、このインターンの目的はワンデーということもあり、基本は会社の事業や雰囲気を知ってもらうことが第一という感じがしたためこの内容で内定が出るとはとても言い難いと思いました。強いて言うならば、良い発言をすれば顔を覚えてもらい、少しだけ有利なのかな?という感じでした。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
このインターンの目的はワンデーということもあり、基本は会社の事業や雰囲気を知ってもらうことが第一という感じがした。なのでその後のフォローは特に受けていません。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
インターンシップ参加前は大学時代に興味関心があり、勉強を生かしたいという思いからも、洋酒、主にワインの業界を中心に見ておりました。なのでIT業界はほぼ眼中になく研究を進めていたのも食品や酒類の業界ばかりで偏りがある感じでした。ITは視野を広げるという意味でいろんな業界を見ていた中の一つにすぎませんでした。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
視野を広げるという意味でいろんな業界を見ていた中の一つにすぎなかったITの業界でしたが、以外にも文系出身の方がインターンでは多く見受けられたことや、業界全体の長期的安定性からもとても良い業界なのでは?と感じ本格的に様々なIT企業を見るようになりました。おかげで今では第一志望のワイン業界に並ぶ志望業界になり、今では3月末にもかかわらず、最終選考にまで残っている企業もあります。
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A.
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実際パナソニックコネクトはこの二つに合致していたので進んで応募していた。 続きを読む(全106文字)
IDホールディングスの 会社情報
会社名 | 株式会社IDホールディングス |
---|---|
フリガナ | アイディーホールディングス |
設立日 | 1969年10月 |
資本金 | 4億円 |
従業員数 | 2,340人 |
売上高 | 311億100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 舩越真樹 |
本社所在地 | 〒102-0076 東京都千代田区五番町12番地1 |
平均年齢 | 42.4歳 |
平均給与 | 509万円 |
電話番号 | 03-3264-3571 |
URL | https://www.idnet-hd.co.jp/ |
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