【品質管理の舞台へ】【23卒】テーブルマークの冬インターン体験記（理系/品質管理）No.26989（非公開/女性）（2022/6/7公開）

冷凍食品で有名な企業だったから。食品企業を志望していたので興味を持った。また、品質管理の仕事を希望しており、品質管理用のインターンシップを開催してくれたため参加しようと思った。また、選考内容にspiの試験もあったのでspiの練習にもなると思った。

spiを事前に練習した。性格検査は、正直にやった。自分が何をしたいのかを考えてそれをエントリーシートに記入した。

spiの出来具合よりもエントリーシートの内容で評価されていると思った。

工場見学(web上)
先輩社員との質問や交流
本来なら現地で実際に品質管理の仕事を行う予定だった。

会社説明のあとweb上で工場見学、その後先輩社員との交流会

テーブルマークの商品がどのように作られているか

工場見学

1日目にやったこと

最初にテーブルマークの会社説明があり、その後実際にどのように商品が作られているのかweb上だったが工場の見学を行った。その後先輩社員を呼んでくださり、交流会を行った。

なし

先輩社員との交流会ではどの社員の方もすごく優しそうだった。しかし、品質管理としてどのように立ち振る舞っているのか、仕事をする上で気をつけていることを教えてくださり優しさの中に強い意志があると思った。

本来は現地に行ってインターンシップを行う予定だった。当日ギリギリまで現地で行うことになっていたがコロナで中止になってしまい、それが残念だった。web上のインターンシップでは、グループワークなどがなかったため大変だった事や苦労した事はなかった。

web上でグループワークなどもなかったため、他の人との関わりはなかった。

テーブルマークの工場見学をしてみて、冷凍うどんは2種類の作り方があることがわかった。またご飯も釜で作るなど、商品一つ一つにこだわりが見えた。また先輩社員との交流会では社会人としてどのように仕事をしていけば良いのかを知ることができた。今後の就活に活かすことができた。

テーブルマークがどのような会社かをホームページを見て事前に学習しておくと良いと思う。それ以外は特になし。

実際に品質管理がどのような検査を行っているのかをweb上だったが見ることができた。また先輩社員も品質管理の方で何が大変か、また詳しい仕事内容を教えてくれたため、入社してからのイメージがしやすかった。また実際に商品が作られているのをみてどこが品質上気をつければ良いかなどがわかった。

インターンシップに参加し、テーブルマークは、リーダーシップが取れる人、みんなを引っ張っていける人、自分の仕事に責任を持てる人が必要であると教えてくれた。私は、今までリーダーシップを取った経験があまりなかったため、選考では通らないだろうと思った。

実際に品質管理の仕事内容や先輩社員との交流を通して一緒に働きたいと感じるようになったから。しかし、テーブルマークの求める人物像が自分とあまりあっていないように見えたため、選考を進むのは難しいと感じた。自分と求める人物像があっている所に行くべきだと思った。

インターンシップに参加した人限定で早期選考が行われた。面接は2回で内定までいけた。インターンシップに参加している人は数人なので受かる確率は一般選考よりは上がると思う。

私は、最初から食品業界の中でも特に食品企業に入りたいと思っていたため、インターンシップでも食品企業しか見ていなかった。食品は、人には必ず必要なものであり、景気に左右されないと言った点で強みがあると思った。また自分も食事にまつわる学部に入っていた、また食で貢献したいという思いから食に関する企業に入りたいと思っていた。

テーブルマークのインターンシップに参加してみて、若い社員の方も多くいることがわかった。また、大企業なため、社員の方も堅苦しいようなイメージがあったが全くそのような事はなかった。皆さん明るく優しい方だった。品質管理の業務内容も自分がイメージしていたのと同じで働くイメージがしやすかった。しかし、テーブルマークの求める人物像が自分とは合っていなかったためこの企業には向いていないと思った。