【孤独をつなぐ未来へ】【23卒】 ＮＴＴドコモ 事務系の通過ES(エントリーシート) No.77881（非公開/非公開）（2022/5/12公開）

○○として○○サークルの新歓活動に尽力しました。私は新入生の半数以上が退部している現状に問題意識を持ち、退部者へ退部理由に関するアンケートを行いました。その結果、「雰囲気のミスマッチ」が一番の課題であると見出し、「サークルの雰囲気を伝えること」を目標に掲げました。従来の新歓活動の問題点は新入生が一部の部員としか接点を持てず、サークル全体の雰囲気を伝えることができていなかったことだと考えました。そこで私はサークル員が出演するインスタライブを企画・提案しました。しかし、サークル員の間でこの企画のセキュリティに関する意見の対立が生じました。そこで私は、一人一人と丁寧に話をすることで、各々の考えの共通点や落とし所を少しずつ探り、全員が納得できる方針を導きました。その結果、企画が成功し、ありのままのサークルの雰囲気を伝えることができ、前年度の退部率60％から10％まで改善することができました。 続きを読む

通信を活用し、人々が孤独を感じない社会を実現したいです。私は片親家庭で育ちました。そのため、私と母は、親の孤独な老後に対して不安を感じています。さらに、今後高齢化により、病気や障害が理由で家から出られず孤独を感じる人は増加すると考えます。そこで、コロナ禍で感じた通信の「人と人をつなぐ力」で彼らの孤独を解消し、さらに離れている家族の不安も解消したいです。具体的には、5G技術を用いて、誰もが家に居ながら人との繋がりを強く感じられる環境や、離れている家族の安全が確認できる環境を提供したいです。これは、強固な顧客基盤と全国の顧客接点の場を保有し、顧客に寄り添ったサービスを多く提供している貴社でこそ実現できると考えます。実現にあたり、入社後は自らの強みである「相手の立場に立って考える力」を活かし、消費者の求めるサービスを提供していきたいです。 続きを読む