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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

富士ソフトの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧(全449件) 9ページ目

社員・元社員による富士ソフト株式会社の退職理由に関する口コミを公開しています。実際に富士ソフト株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

富士ソフトの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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福利厚生
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退職理由
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2.6

富士ソフトの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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3.0
ワークライフ
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3.4
社風・文化
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3.1
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.2
入社難易度
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おすすめ度
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富士ソフトの 退職理由に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 449

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年02月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多くのことを経験できると思う。女性も活き活きと働いている。
仕事が上司との相性に左右されるが、幹部社員クラスの人柄は良かったと思う。
【気にな...続きを読む(全195文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

退職理由

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2019年02月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
13年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
地方は給与が高めだと思うが都心は安く感じると思う。人が多く、協力会社メンバーも多いので、短期間に色々な受注があり、いろんなシステムに携われるの...続きを読む(全193文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2019年01月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
6年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
自社勤務が出来ていれば良いのだが、一度客先常駐になるとその後も客先常駐案件を転々とするケースが多い。また、その場合...続きを読む(全176文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
17年前
プログラマ(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年齢が若くても小さいモジュールを任され、遣り甲斐はありました。
残業が多い分、給与面では満足しています。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全248文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年12月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私はこの会社はいい会社だと思っていますし、結構好きです。バリバリではなく、まったり長く働きたい方には合っていると思います。会長が「社員は家族」...続きを読む(全205文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年12月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
実力次第では数か月でテスターからプログラマーになれるような状態であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
自称SIerといっていたが、...続きを読む(全192文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年12月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
8年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
縦割り意識が強く、各部署の持つ技術を集結して何かをやると言った事は出来ないので、事業に広がりを持たせるのが困難だと...続きを読む(全173文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年12月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内の体制について
事業部によるが、上の一声で方針が180度変わる。
上へいけばいくほど、自身の考えは通らず、また...続きを読む(全177文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年11月20日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
17年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
三十歳代になったときに、同期の中で平均ぐらいから下の人間に関して一人ずつ呼ばれて、開発から営業職に転換するか、退社...続きを読む(全199文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2018年11月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
財務
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に無いが、部署の頭数は揃っているので、最低限の業務はこなせていると思う。とりあえずレポートラインは確率されていたので、業務の進め方の体裁は整...続きを読む(全207文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2018年11月13日

回答者:
社員・元社員
女性
8年前
その他の広告・グラフィック関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく派遣切りが横行していたので、仕事が出来る、出来ないは関係なく、ある女性社員と折が合わないと2週間で切られた...続きを読む(全513文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
7年前
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
働き方としては働きやすい会社です。人事が退職に向けてのフォローを手厚くしてくれるので難なく手続きはできました。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全178文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年11月04日

回答者:
社員・元社員
男性
17年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
入社5年目ぐらいから、この会社で一通りの経験をつめたよう思えた。自分の年齢、給与、キャリアプランを考えていたが、会...続きを読む(全190文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年10月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
生産管理・品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出社時間が自由、女性に対して優しいです。
社外駐在が多いので、直接上司に会う必要がほぼないです。
会社はでかい規模のため、とても安定です。
【...続きを読む(全185文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年10月20日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
7年前
サーバ設計・構築
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
強烈にタイトな仕事を多量に振られるようになり、対応していたのに評価が信じられないくらい低かったから。
また、パワー...続きを読む(全179文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年10月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
7年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
社内のメンバーと比べると客先メンバーの評価が低い傾向にあります。技術力ではなく社内の人間関係で昇進している人が多く...続きを読む(全174文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2018年09月21日

回答者:
社員・元社員
男性
11年前
サーバ設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上位者から牽制されることが多いが、無理な残業は減ってきていると思います。勤務時間に対するコンプライアンスのあることが唯一良い点かと思います。
...続きを読む(全192文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
7年前
経理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ、いじめがあるのに上長に相談しても「それはパワハラじゃない。わざとではないと思...続きを読む(全240文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年08月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分の限界(どこまで仕事に没頭できるか)を知ることができた点。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の会社に派遣されて作業をおこなう形態...続きを読む(全243文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2018年07月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
14年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
横浜本社のビルで勤務していたが、割と綺麗で働きやすかった。
バイキング形式の食堂がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
・根性論で語...続きを読む(全201文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年06月15日

回答者:
社員・元社員
0代前半
男性
7年前
ソフトウェア開発(制御系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プロジェクトの進め方として、現場任せであるため、無理なスケジュールとならないよう進めることができます。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全179文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年06月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料が安定していて、仕事がそこまで大変ではないのは良い点。有休消化も積極的に消化を促しているので、ワークライフバランスが取りやすいです。業績は...続きを読む(全231文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2018年06月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
生産管理・品質管理
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人的には特になし。
育児や家事をしながら、時短勤務で働きたい、元エンジニア(ただし、スキルが高すぎると現場に駆り出される)や事務には合うと思...続きを読む(全188文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年05月31日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
サーバ設計・構築
社員クラス
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に客先に常駐となるため、社内のことがわからない。
また本社にいる人間も客先にいる社員に対して情があまりないの...続きを読む(全224文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年05月19日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
7年前
プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若いうちは色々な顧客、技術にふれることでスキルアップを実感できるし、給料も比較的いいほうだと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会...続きを読む(全199文字)

449件中201〜225件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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富士ソフトの 他のカテゴリの口コミ

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度裁量権を持って業務ができると思います。私の場合、1人で顧客を担当しておりましたが、やりたいことは周りと比べてやらせていただいていました...続きを読む(全183文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年01月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
6年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務にもよりますが勤務時間の調整や休暇は比較的取りやすいです。
フレックスタイム制が導入されており、自分のライフスタイルや通勤時間に合わせて仕...続きを読む(全298文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格を取れば役職無しでも年収が50万ほど上がるのが良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
3回連続良い評価を得ると昇格の権利...続きを読む(全118文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料が高く大手として最低限しっかりした福利厚生があるのは良いと思います。
給料が良いというのはもともと中小にいた身からするとです。続きを読む(全71文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
8年以内に一人あたり営業利益1ヶ月300万を目指すと言ってますが、
ビジネスパートナーからの中抜きで稼ぐビジネスモ...続きを読む(全179文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年01月06日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
有給を5日しか強制に取らせないのは良くないと思います。
有給付与も初めは最低限で少ないです。
休みの日に打ち合わせ...続きを読む(全97文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性であることで評価などに不利益が生じることはまずないです。
ただし女性の割合が少ないことは否定できません。続きを読む(全60文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

ボーナスは月2回で、部署の評価と、どれだけ貢献したかという基準で額が決まる。続きを読む(全38文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

配属先は内定承諾後の配属希望アンケートで決まる。そこで挑戦してみたい事業領域と、希望する配属先のエリアを第三希望まで決めるが、配属先の選択肢は非常に多い。続きを読む(全77文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年12月20日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

平均残業時間は25時間で、健康優良法人ホワイト500も獲得しているので、働きやすい環境は整っていると思う。続きを読む(全53文字)

IT・通信(ソフトウェア)の退職理由の口コミ

株式会社MJCの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月09日

回答者:
社員・元社員
60代前半
男性
1年前
キャリアカウンセラー
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日頃から役員から声かけをされる所など、調子をきかれて良い気持ちになった。
【気になること・改善したほうがいい点】
簡単には行かないが基本給付が...続きを読む(全86文字)

株式会社第一情報システムズの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2004年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
21年前
サーバ運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職願を提出した際に引き止められたが、退職の意思が強いことが伝わったようで、1週間程度で退職が決定した。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全181文字)

SCSK株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
普通の企業ですと、契約社員は半年や1年後に契約更新だと思いますが、約3ヶ月ごと更新でした。なぜ3ヶ月更新なのですか...続きを読む(全231文字)

株式会社CIJの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
常駐先のプロパーと同様の仕事を行うことが多いので、やってることに比べて会社を挟んでいる分給与が低くなる続きを読む(全71文字)

三井情報株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
19年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
三井グループだけあって福利厚生は比較的しっかりしていたと思います。また当時から働き方も比較的自由で、直行直帰も可能、半休も自由に取得できました...続きを読む(全145文字)

株式会社アールラーニングの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
案件でも、極力本人の意思を尊重してくれる傾向がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
SESという性質上、給料がやや安い傾向にある。
...続きを読む(全100文字)

レバレジーズ株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
人事
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
人事の仕事をしていたが、お局気質な人が多すぎる
正社員以外は信じないほうがいい。契約社員の方...続きを読む(全127文字)

株式会社ニューロマジックの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
WEBプロデューサー・WEBディレクター
非正社員
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に引き留められることもなく応援してくれた
【気になること・改善したほうがいい点】
退職のタイミングにもよるが、プロジェクトのタイミングによっ...続きを読む(全89文字)

旭情報サービス株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与以外は非常にホワイト
人間関係も今はハラスメント防止を徹底しているので
よっぽど運が悪くないとひどい目には合わないと思います。
【気になる...続きを読む(全103文字)

株式会社ゼネットの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年01月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
出向がメインなため、技術がつく前に違う現場になってしまう事や、現場によって仕事が忙しく、残業時間がとてもおおくなっ...続きを読む(全96文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

富士ソフトの 会社情報

基本データ
会社名 富士ソフト株式会社
フリガナ フジソフト
設立日 1970年5月
資本金 262億30万円
従業員数 14,442人
売上高 2988億5500万円
決算月 12月
代表者 坂下智保
本社所在地 〒231-0062 神奈川県横浜市中区桜木町1丁目1番地
平均年齢 35.6歳
平均給与 602万円
電話番号 045-650-8811
URL https://www.fsi.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130249

富士ソフトの 選考対策

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