日立コンサルティングの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
属している組織によって仕事の内容は制限されるが、それでも様々な案件があり、経験値を積むにはとても良い環境だと感じた。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
日立コンサルティングでは1人で客先常駐勤務する案件も少なくなく存在していたが、他ファームに転職したところ「1人常駐...続きを読む(全132文字)

【良い点】
日立が大元の会社のため、日立をベンダーとし大きな案件が入ってくる。また官公庁との仕事も多い場所や海外案件が多い場所など、多種なプロジェクトがあ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
働きやすい。厚生も整っていて、仲間も温かい。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事に興味が持てないのと、同じことばかりなので続けるのは...続きを読む(全187文字)

【良い点】
コンサルティング会社としての役割と共に、日立グループ全体におけるフロント機能として、事業の先鋒を担う役割を負っていた。独立系のコンサル会社とは...続きを読む(全219文字)

【良い点】
日立製作所の完全子会社のため、日立製作所からある程度の仕事の発注があり、仕事に困る印象はない。
また、ブランド名で劣る点を給与でカバーしようと...続きを読む(全280文字)

【良い点】
日立グループにはさまざまなノウハウや知見があり、それらを活用することが可能なことは強みと思います。
さまざまなビジネス展開を行いっている会社が...続きを読む(全184文字)

【良い点】
日立製作所のプロジェクトが多いのは、ビジネスモデルからすると致し方がないが、国家プロジェクト級のプロジェクトに参画も可能。
ただし、上司と日立...続きを読む(全264文字)

【良い点】
親会社が注力している分野のプロジェクトにアサインされると市場でも活発な先進的な投資領域に携われる。予算が大きくステークホルダーも広範囲に渡るた...続きを読む(全251文字)

【良い点】
日立ブランドが大きいためある程度の経験を積めば他でもキャリアアップしていける。所属のチームによってかなり雰囲気が違うため、上司に恵まれると残業...続きを読む(全176文字)

【良い点】
売り上げに繋がるチャネルが身近にある。日立のブランド力がある。親会社から安定した受注がある。コンサルトしての殺伐とした雰囲気はなくゆったりとし...続きを読む(全179文字)

・プロジェクトの1ロールを丸々任せられ、クライアントと調整しながら主導的に業務を進めることができることにやりがいを感じていた。
またクライアントからクレ...続きを読む(全212文字)

現在、プロパー社員しか採用していないにも関わらずプロパー社員のモチベーション向上に殆ど貢献する姿勢が見られない。一番致命的なのは、社内、日立グループ内を問...続きを読む(全181文字)

日立グループとの取引企業がコンサルティングのクライアントになる事が多いため、大手企業に対してコンサルティングを行う機会が多い。ゆえに大規模な仕組みの構築や...続きを読む(全175文字)

管理部門は、日立製作所からの出向が増加しており、権限も強い。プロパー社員としては出世はあまり望みにくく、モチベーションは低いと思う。淡々と日立製作所のルー...続きを読む(全177文字)

日立製作所の”コンサル事業強化”の方針のもと、2006年4月にポール与那嶺氏を招聘し、事業拡大を図る。
積極的な外部採用と日立製作所の事業部統合等、ダイ...続きを読む(全165文字)