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アヲハタ株式会社

【論理的な人柄をアピール】【23卒】アヲハタの総合職の最終面接詳細 体験記No.40430(非公開/非公開)(2023/2/21公開)

2023卒の先輩がアヲハタ総合職の本選考で受けた最終面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする最終面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

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2023卒アヲハタ株式会社のレポート

公開日:2023年2月21日

選考概要

年度
  • 2023年度
結果
  • 内定辞退
職種名
  • 総合職

投稿者

大学
  • 非公開
インターン
内定先
入社予定

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

選考は最初から最後までオンラインでした。

最終面接 通過

実施時期
2022年07月 中旬
面接タイプ
オンライン面接
実施場所
WEB面接

形式
学生1 面接官5
面接時間
30分
面接官の肩書
2年目人事、社長等
逆質問
なし

通知方法
電話
通知期間
3日以内

会場到着から選考終了までの流れ

オンライン、自己紹介後始まり、終わりに面談があった

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

終始、こちらの回答に頷く様子は見られていた。1次面接のような人柄をアピールすることに加え、論理的に会話する力も求められていると感じた。

面接の雰囲気

厳し目の雰囲気でした。1次面接のように緊張してますか?などの声掛けはなく、淡々と面接が始まりました。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

最終面接で聞かれた質問と回答

大学では何を学んでいるのか

農学部では、環境、農業、市場動向の観点から、農業経済とフードマーケティングを学びます。また、1、2年生で培った知識をもとに、ゼミの専攻であるマーケティングに最も力を注ぎ、深い探求と分析を行っていました。セミナー活動の具体的な内容は、企業が経営理論を必要とする理由と市場での経営理論の適用を分析して共有し、人気のある製品と歴史的な製品事例を引用することです。実際に、スーパーマーケットやコンビニエンスストアで販売されている商品をピックアップし、商品の歴史や市場動向を分析し、商品の商品価値がどのようにお客様に伝わっているかをメンバー間で議論し、共有しています。この経緯は幅広い視野で物事を見る際に役立つと思います。

なぜ営業職を志望しているのか

営業は、結果を出し、お客様から評価されるという目的意識を持って挑戦し続けることができる業界だと考えているからです。売上実績で会社にどれだけ貢献しているかが簡単にわかることもやりがいにつながると思います。また、お客様の食に関するお困りごとを解決し、感謝の気持ちを伝える仕事なので、関わる人を幸せにし、達成感と誇りを持って仕事に取り組みやすいです。学生生活で身につけた「個性」と、御社ならではの「商品価値」を提供することで、お客様の豊かな食生活をサポートしたいと考えています。これに興味を持った理由は、売ることが貢献する最善の方法だと思うからです。また、自分の考えや失敗を次の成長の糧にすることができると考えています。

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アヲハタの 会社情報

基本データ
会社名 アヲハタ株式会社
フリガナ アヲハタ
設立日 1948年12月
資本金 9億1510万円
従業員数 589人
売上高 205億1300万円
決算月 11月
代表者 上田 敏哉
本社所在地 〒729-2316 広島県竹原市忠海中町1丁目1番25号
平均年齢 42.9歳
平均給与 541万円
電話番号 0846-26-0111
URL https://www.aohata.co.jp/

アヲハタの 選考対策

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