2023卒の青山学院大学大学院の先輩が大陽日酸総合職技術系の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒大陽日酸株式会社のレポート
公開日:2022年6月16日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定入社
- 職種名
-
- 総合職技術系
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
オンライン筆記試験、対面グループ面接、対面最終面接。
オンライン筆記試験は、人事が問題スライドを共有し、制限時間内に説いて、pdfで提出する形式です。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2022年05月 上旬
- 面接タイプ
- 対面面接
- 実施場所
- 東京本社、会議室
- 形式
- 学生3 面接官4
- 面接時間
- 60分
- 面接官の肩書
- 不明
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
会場到着、控室で待機(同じグループ面接をする方と)、面接(荷物なし)、控室にもどる、解散
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
合否連絡で「元気がよい」、「言いたいことが伝わった」の理由で通過と言われました。求める人物像である、元気さが一番タイセイウなのかなと感じました。
面接の雰囲気
優しい雰囲気。一般的な面接でした。アイスブレイクなどは特になし。いきなりスタート。グループ面接なので、「順番にどうぞ」となり、受け答えまでに考える時間がある。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
グローバルな経験はありますか。ある場合はそれを、ない場合はしてみたいグローバルな経験をお答えください。
私は中学3年の頃、私は住んでいた市の各中学校の代表としてドイツに海外派遣に行きました。25人の派遣団でした。そこではホームステイでしたが、2人1組であったため、ひとりだけ一人のみでホームステイをすることになります。私はそこで、その一人に立候補しました。この日本語がない状態でのホームステイが私の一番のグローバルな経験です。私は英語があまり得意ではありませんでした。そのため、言語の壁は大きく感じましたが、ジェスチャーなど伝えたい気持ちをアピールすれば、相手もわかろうとしてくれることを学びました。一週間という短い期間の海外派遣であり、あまり大きな経験ではありませんが、これが私のグローバルな経験です。
コロナ禍で変化したことはありますか。
私はコロナ禍において、私の行動範囲が狭くなったと感じています。感染症が蔓延しているため仕方ないと感じる反面、学校からサークル活動、旅行や大人数での会食が大幅に制限され、人との関りが圧倒的に減ってしまったためです。私は一昨年、何かを始めないとこのまま学部生活が終わってしまうという恐怖心から、バレーボールのクラブチームを組織しました。バレーボールサークルに所属していた際に作ったコミュニティを活かし、他大学の友人や社会人クラブの方に声をかけ、バレーボールという形で行動範囲を広く、そして人との関りを増やしました。私はコロナ禍を経験したことで、何かを新しいことを始める際に一歩踏み出すことへのハードルが下がりました。
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大陽日酸の 会社情報
| 会社名 | 大陽日酸株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | タイヨウニッサン |
| 設立日 | 1910年10月 |
| 資本金 | 15億円 |
| 従業員数 | 1,585人 |
| 売上高 | 2812億9700万円 |
| 代表者 | 永田研二 |
| 本社所在地 | 〒142-0062 東京都品川区小山1丁目3番26号 |
| 電話番号 | 070-7513-3041 |
| URL | https://www.tn-sanso.co.jp/jp/index.html |
