- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 大阪の食品メーカーだったからと言う理由が一番大きい。BtoBの方が営業等も気楽で、規模も安定しているかなと考えた。企業名自体は知らなかったが、業務チョコでかなり大きめの規模であることを知った。ESにはその辺は組み込まなかった。続きを読む(全113文字)
【香料研究からの発想】【23卒】三栄源エフ・エフ・アイの夏インターン体験記(理系/『おいしさ』創造体感ワンデー仕事体験)No.23805(非公開/男性)(2022/4/22公開)
三栄源エフ・エフ・アイ株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2023卒 三栄源エフ・エフ・アイのレポート
公開日:2022年4月22日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2023卒
- 実施年月
-
- 2021年9月 上旬
- コース
-
- 『おいしさ』創造体感ワンデー仕事体験
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 1日間
投稿者
- 大学
-
- 非公開
- 参加先
-
- 三栄源エフ・エフ・アイ
- 堺化学工業
- アイカ工業
- 京セラドキュメントソリューションズ
- GSユアサ
- ダイセル
- 田岡化学工業
- 倉敷紡績
- 富士フイルムビジネスイノベーション
- アールエム東セロ
- JNC
- 東ソー
- 出光興産
- 大日精化工業
- 内定先
-
- 大日精化工業
- 半導体エネルギー研究所
- キオクシア
- 入社予定
-
- 未登録
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
大学院で有機合成化学を専攻しており、その知識やスキルを活かせる企業を業界問わず幅広く探していた。三栄源エフ・エフ・アイは香料の研究も行っており、食品メーカーの中でも化学系出身者が活躍できる舞台があるのではないかと考え応募した。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
ESの「インターンシップの参加目的」を言語化するために、ホームページの採用情報の「採用メッセージ」というページを見て、使えそうなワードがないか探した。また研究について書ける欄がなかったため、普段ガクチカをアルバイトについて書いていたが研究に変えた。
選考フロー
エントリーシート
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2021年08月 上旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
ESの内容・テーマ
自己PR(400文字以下)/学生時代に最も打ち込んだこと(400文字以下)/当社のインターンシップに参加される目的をお書きください。(200文字以下)
ESの形式
Webで入力
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESを書くときに注意したこと
結論ファーストであることを意識しました。
ES対策で行ったこと
「インターンシップの参加目的」を言語化するために、ホームページの採用メッセージから使えそうなワードがないか見ていた。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- オンライン
- 参加人数
- 30人
- 参加学生の大学
- 関西の大学が多かった。大阪大学・関関同立・大阪府立大学・大阪市立大学など。
- 参加学生の特徴
- グループワークが初めてという学生が多かった。 理系・技術者志望の方でも、大学院生ばかりでなく大学生も多いように感じた。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 6人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの概要
新規製品提案型グループワーク
インターンの具体的な流れ・手順
企業説明→ワーク説明→グループワーク→発表→フィードバック(社員さんに最優秀班を決めていただけた)
このインターンで学べた業務内容
商品企画におけるシーズ発想と顧客ニーズのとらえ方
テーマ・課題
製菓メーカーの要望に応える新規製品の提案
1日目にやったこと
企業説明があった後、グループワークのテーマ発表。まず、個人ワークで資料を読み込み、文系(営業)・理系(技術)に分かれグループワークを行った。その後文理合同で議論を行い、社員の方々に向けてプレゼンした。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
人事部(入社2,3年目の若手社員)/研究開発職の方
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
グループワークのプレゼンを行った後、社員さんに最優秀班を決めていただけた。見事最優秀班を取ることができ、研究開発職の方からは「シリーズ化しやすそうだ」と商品コンセプトを褒めていただけた。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
グループワークでは、文系(営業)と理系(技術)で与えられる情報が異なるため、情報を要約してうまく他者に伝えるところで苦労した(与えられた資料を共有するのは禁止されていた)。また、新商品提案系のインターンが初めてだったので、商品企画において何が重要なのかわからず、議論の方向性を決める上で苦労した。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
自身のアイデアに対して、考えてもみなかった観点から意見が飛んでくることがままあり、議論が活発だった。ただ1チーム5人のチームだったが、ほとんど3人で議論を進めるような形になってしまったため、発言の少ない人からもうまく意見を吸い上げる術を身につけなければと思った。
インターンシップで学んだこと
自社のシーズと顧客のニーズを融合させた商品を開発することの難しさを体感した。また研究開発職として活躍するためには、相手に正確にかつ要領よく伝える能力や相手のニーズをくみ取る力が必要不可欠であると感じた。普段から周囲とコミュニケーションを取りながら、研究を進め、コミュニケーション能力を磨こうと考えるいい機会となった。
参加前に準備しておくべきだったこと
プレゼンテーションの基本的なフレームワークを学び、聞き手にとってもっとわかりやすい資料作りができればなおよかったと思った。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
今回のインターンシップを通して三栄源エフ・エフ・アイでの仕事のやりがいについて知ることができた。研究開発職としてもお客様のニーズを意識し、試行錯誤を繰り返した結果として、お客様の求めるものをつくり出せた時のやりがいは大きいと感じた。コロナの影響で急遽オンラインに切り替わったが、本社工場でのインターンシップであればより働く姿をイメージできたと思う。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
食品メーカーかつほとんどが関西圏勤務ということで、関西の学生にとってはかなり人気が高いと感じたから。自身は化学メーカーの研究開発職を第一志望としており、食品メーカーの志望度はそれほど高くなかったので、周囲の学生と比べて熱意が足りず、内定を頂けるとは思わなかった。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
仕事のやりがいは大きいと感じたから。「⾊」「⾹り」「味」「⾷感」「機能・健康」について、新素材の探索や成分分析などの基礎研究や、着⾊料や⾹料の開発などを通して、お客様の要望に応えられることが面白いだろうなと感じた。またお客様の要望に応えるばかりでなく、自身からどんどん提案していけることにやりがいを感じると思ったから。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップ参加者の一部が製品体験会に招待された。自身は他社のインターンシップと被ってしまい、参加できなかったが参加した友人の話では社員さんとお話しできる機会があったらしい。
インターンシップ参加者は、書類選考が免除された。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップ参加後、製品体験会に呼ばれた。インターンシップは全日程で170名ほどの参加があったらしいが、そのうち30名に絞って案内が来た。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
大手・中堅の化学メーカーを第一志望としていた。ただこの時はまだ自身のやりたいことが全く定まっておらず、第一志望の企業はなかった。そのため、夏のインターンシップは化学メーカーを幅広く見ていた。
また半導体メーカーは採用人数が多く、選考難易度が高くないと同じ専攻科の先輩から聞いていたので、第ニ志望群として半導体メーカーも見ていた。キオクシアやマイクロンメモリジャパン、ロームなどはインターンシップや企業説明会にも参加した。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
BtoBの食品メーカーのインターンシップに参加するのは初めてだったが、素材を扱うということもあり、化学の知識やスキルを活かせるフィールドがあるのではないかと感じた。インターンシップに参加する前は、真面目で硬い雰囲気の社員さんが多いイメージがあったが、インターンで出会った社員さんは明るく気さくな方が多くいい印象を持った。ただ志望業界は依然として化学メーカーを第一志望としていた。
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三栄源エフ・エフ・アイの 会社情報
| 会社名 | 三栄源エフ・エフ・アイ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サンエイゲンエフエフアイ |
| 資本金 | 18億円 |
| 従業員数 | 1,038人 |
| 売上高 | 919億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 清水康弘 |
| 本社所在地 | 〒561-0828 大阪府豊中市三和町1丁目1番11号 |
| 電話番号 | 06-6333-0521 |
| URL | https://www.saneigenffi.co.jp/ |
