2016年卒 朝日放送株式会社の選考体験記 <No.1090>

業界:
放送業
本社:
大阪府
従業員数:
300人以上1千人未満
URL:
http://www.asahi.co.jp/

2016卒朝日放送株式会社のレポート

年度
  • 2016年度
結果
  • 内定入社
内定先
  • 日本放送協会
  • 株式会社デンソー
  • 朝日放送株式会社
  • SCSK株式会社
大学
  • 千葉大学

選考フロー

見学会(5月) → ES(5月) → 1次面接(6月) → 筆記試験(6月) → 2次面接+グループワーク+採血(6月) → 3次面接(6月) → 最終面接+健康診断(6月)

企業研究

合同説明会などの採用説明会には行かなかったが、直前に行われた技術見学会に参加した。技術職志望であれば、説明会よりも取り組んでいる技術について詳しく知ること...

志望動機

私は人の心を動かすコンテンツ制作や開発に携わりたいと考えております。視聴者がリアルタイムで番組に参加できるシステムを創り、多くの人が繋がることのできる番組...

企業独自の選考

選考の形式

グループワーク

選考の具体的な内容

グループのメンバーにそれぞれ3,4枚の地図のピースが配られ、そのピースを見せることなく言葉だけで地図を完成させるワーク。一度置いたピースは移動できないなど...

1次面接 通過

形式
学生1面接官3
肩書
若手/中堅の技術社員
時間
7分
通知
メール

評価されたと感じたポイント

1次面接は短い時間で深堀りはあまりされません。しっかりとコミュニケーションできるか、挨拶などの印象は良いかなどが一番見られていると思います。だいたい現場の...

1次面接を圧迫面接と感じましたか?

面接を受ける前の前室で人事の方と若手社員が緊張をほぐすために話してくれる。面接も和やかではなかったが、笑いが起こるときもあった。前の人の面接では大きな笑い...

1次面接で聞かれた質問と回答

なんでITやwebサービスの会社じゃなく、テレビ局なの?

「インターネットは正しい情報間違った情報の判断が難しいが、テレビは映像を通して伝えるため、より信頼度が高いのでテレビという媒体を使った伝える側になりたいと...

SNSを使ってテレビでできることは?

「音声入力や同時通訳の技術が加われば、観ている場所は違えども、同じ番組を視聴している世界中の人と意見交換ができ、スポーツ番組などでは自宅で他の人と繋がりな...

2次面接 通過

形式
学生1面接官2
肩書
技術/人事の部長クラス
時間
28分
通知
メール

評価されたと感じたポイント

2次面接は4つのブースで7分の面接を行い、雑談のような質問もあった。同じ選考でグループワークと採血もあったので、それらと面接のあわせた結果となる。各ブース...

2次面接を圧迫面接と感じましたか?

面接やグループワークの合間に人事が緊張をほぐしてくれる。4ブースで7分ずつ面接を行うがほとんど連続で面接を行う。休憩は各自1回ずつ設けられている。どこのブ...

2次面接で聞かれた質問と回答

朝日放送の番組は観る?

「私が欠かさず毎年見ているのは熱闘甲子園です。芸能人格付けチェックもお正月に見ています」。面接時には他に関東で放送されている朝日放送制作の番組を知らなかっ...

やりたい業務はなに?

「主には番組制作とコンテンツ開発に携わりたいと思っております。様々な業務がありますが、いろいろな部署を経験して他の業務に活かせることもあると思うので、どこ...

3次面接 通過

形式
学生1面接官3
肩書
局長/役員クラス
時間
60分
通知
電話

評価されたと感じたポイント

面接は20分が3回あり、それぞれ違う面接官の部屋で行う。面接官によって聞かれる質問は別々で人間性を問う質問から日常生活のことなど多種多様な質問があった。学...

3次面接を圧迫面接と感じましたか?

休憩時間はほとんどなく、20分の面接を3回が行われる。面接の雰囲気は和やかで、答えによっては笑いも起こっていた。またカラオケで何を歌うかのような雑談のよう...

3次面接で聞かれた質問と回答

放送局なかったらどこ受けてた?

「テレビ局以外の業界でしたら、自動車、総合電機メーカーやSIerを受けております。中でも自動車に乗ることが好きなので、自動車メーカーが第一志望です。自分は...

基本情報ってどういう資格?何学んできた?

「大学の情報系の授業で学ぶ範囲で基本的な部分を習得しているかを問われる資格試験です。セキュリティやネットワーク、画像処理などの分野から出題されます。大学の...

最終面接 内定

形式
学生1面接官7
肩書
社長/役員/人事局長/人事部長
時間
30分
通知
直接

評価されたと感じたポイント

役員の方々も質問してくるが、社長が主に質問してきた。面接官の手元にはES、筆記試験の時に書いた作文、最終前に書いた面接シート、履歴書が置かれてあった。社長...

最終面接を圧迫面接と感じましたか?

ほとんど意思確認に近い面接だったが、役員会議などで使うような部屋で面接を行うので、緊張感はあった。面接の前に人事が別室で2回ほど今までの質問の確認やお話を...

最終面接で聞かれた質問と回答

今まででプログラミングは何の言語使ってきた?どういうことしてきた?

大学に入ってからプログラミングを始めましたが、学部生の授業では主にC言語を使って音声処理、コンピュータグラフィックスやクロマキー合成などを経験しました。卒...

部活動での役割の経験が何かに活かされたことはある?

部活動では主に対戦相手の映像やデータを収集し、敵の作戦傾向や癖を分析して、戦いを有利にすすめられるようチーム全体に情報を伝える役割を担っておりました。実際...

内定したからこそ分かること

内定後就職活動を終えるように言われましたか?

最終面接後に内々定が伝えられ、その場で書類に捺印をしたため。

内定に必要なことは何だと思いますか?

本当にテレビ局で働きたいと思い、考えていることを伝えることが一番大事。朝日放送がどのような取り組みをしているかは最低限知っておく必要はあるが、無理に答える...

内定が出る人とでない人の違いは何だと思いますか?

内定者の共通点は明るくコミュニケーションを大事にしているところだけだと思う。それ以外に共通するところはなく、皆様々な経験をしてきた人が集まっている。性格も...

内定したからこそ分かる選考の注意点は何ですか?

面接以外の休憩時間や前室での仕草なども評価のプラスになっていた。普段の何気ない一面も評価はされていると思っていた方がよい。選考回数は他局と同じくらいだが、...

朝日放送株式会社に入社を決めた理由

入社を決めたポイントを教えてください。

  • 社員の魅力・実力
  • 福利厚生・手当・働きやすさ
  • 会社の事業内容・サービス・やりたいことが実現できる

内定後、入社先と迷った企業はどこですか?

日本放送協会

迷った会社と比較して朝日放送株式会社に入社を決めた理由

私が日本放送協会よりも朝日放送を選んだ理由としては、社員の方々の人の良さ、そしてコンテンツとして朝日放送の方が好きな番組が多く、毎年夏の甲子園の中継に携わ...