【団結力×成長支援】【16卒】 愛知銀行 総合職の通過ES(エントリーシート) No.4912（横浜国立大学/男性）（2015/12/21公開）

私は大学3年時、サークルで新歓長として新歓活動期に先頭で指揮を執りました。この活動の中で困難だったのは、新歓活動の方向性について後輩と意見が食い違うという問題が起きたことです。この事態を解決するため、私は全員を集め、話し合いの機会を設けました。そして方向性をしっかりと話し合いました。また、練習やイベント後、必ず反省会を開くようにして、チームの意思疎通を図りました。その結果、サークル創設以来最高である40人以上の新入生を入れることに成功しました。 この経験から得たのは、1つ目は意見をまとめる力です。同期と後輩の2つの意見を尊重しながらも双方が納得する策を見出すのは大変でしたが、そのバランス感覚が備わりました。2つ目は、団体活動における意思疎通の大切さです。1つの目標に対してチームで動くとき、意志の共有が重要だと学びました。 続きを読む

自動車をはじめとした製造業に加え、今後はリニア開通や航空宇宙産業などの成長性を備えた産業により更なる経済発展が予想されます。これらを踏まえて地方銀行が果たすべき役割としては、地域を支える地場産業はもちろん、前述の成長産業に取り組む企業への積極的な支援だと考えます。 続きを読む