23卒 本選考ES
総合職 技術系
23卒 | 非公開 | 非公開
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Q.
当社を志望した理由を記入してください。 300文字以下
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A.
鉄道を通じて人々の当たり前を守り、西日本の地域発展に貢献したいからだ。私は地元〇〇で、雪の影響により不自由な生活を強いられた経験や、新幹線開通に伴う街の発展に感銘を受けた経験から、社会基盤を支えつつ、地域発展に貢献できる鉄道事業に従事したいと感じた。中でも、安心安全を最優先した上で、自身の原点である西日本の輸送を支えている点や、地域共生事業を積極的に展開している点に魅力を感じ、貴社を志望する。私は車両部門として、将来のニーズを把握し、状態監視等を利用した設計や、検修方法策定を行うことで、安心安全を追求した車両を実現したい。そうした車両で恒久的な安定輸送を実現し、沿線地域の発展を支えたい。 続きを読む
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Q.
長所短所を含めて、あなたのセールスポイントを自由に記入してください。 300文字以下
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A.
長所は結果を出すまでやり抜く粘り強さである。新規研究を立ち上げ、実験装置を一から製作した際に発揮した。卒業論文執筆という期限があるため、研究チームで週1度の会議を導入し、何度もPDCAサイクルを繰り返すことで作業効率化を図った。また製作所の方と積極的にコンタクトを取り、現場の意見を設計に取り入れることで、短期間で設計を完成させることができた。この長所を活かし、総合職として、関係各所と協力しながらプロジェクトを完遂したいと考えている。一方で、諦めが悪く、物事に取り組む際、1つのやり方にこだわり時間を浪費することがある。周囲に積極的に意見を求め、全体を俯瞰し、多角的に考えることを意識している。 続きを読む
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Q.
あなたが学生生活で特に力を入れて取り組んだこと、また、その経験で学んだことも併せて記入してください。 300文字以下
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A.
〇〇のアルバイトにおいて、教育体制改善に尽力した。私の店舗では、新人教育は全て口頭で行っていた。しかしこの体制では、新人の入れ替わりが激しかったため、新人側と教育側の双方に非効率なものであった。そこで私は、熟練スタッフを巻き込み、業務マニュアルを作成した。通常業務に加え、長年培ったノウハウを記載し、新人でも効率良く業務を行える工夫を施した。当初は店長からの反対を受けたが、論理的に粘り強く説得した。導入した結果、新人全員が最短の60時間で研修期間を終えることができた。また、業務効率化から残業時間をゼロにできた。この経験から、常に課題意識を持つことや、異なる意見を調整し最適化する重要性を学んだ。 続きを読む
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