- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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A.
元々、地元にすぐ帰れる、またある程度近い企業に就職したいという思いがあり、自動車業界、特にトヨタグループに就職したいという気持ちがあった。場所という軸以外でも、やはり大きな会社・グループに属しているという安心面も大きい。
その中でも、大学の同じ研究室だった先輩が...続きを読む(全196文字)
【未知の物流を切り拓く】【22卒】豊田自動織機の冬インターン体験記(理系/総合職)No.15754(名古屋工業大学/男性)(2021/6/22公開)
株式会社豊田自動織機のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2022卒 豊田自動織機のレポート
公開日:2021年6月22日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2022卒
- 実施年月
-
- 2021年1月 上旬
- コース
-
- 総合職
- 期間
-
- 1日
投稿者
- 大学
-
- 名古屋工業大学
- 参加先
-
- ベネッセコーポレーション
- 中部テレコミュニケーション
- トヨタコネクティッド
- FUJI
- マキタ
- 日本ガイシ
- 豊田自動織機
- デンソー
- ぐるなび
- 楽天グループ
- 内定先
-
- FUJI
- 入社予定
-
- FUJI
インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
愛知県内のメーカーで就活を考えており、その中でも大手で事業内容にも興味があったため応募した。それ以前に開催された夏季のインターンシップに参加できなかったため、1dayではあるが冬のインターンシップに参加することで会社についての理解を深めたかった。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
まずは自動車業界についてwebで調べたり、過去のインターンシップ参加者のエントリーシートを調べることで、エントリーシートの対策をしました。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
面接選考がなくESのみでの選考だったため、研究内容を分かりやすく伝えられるように準備をしました。
選考フロー
応募 → エントリーシート
応募 通過
- 実施時期
- 2020年12月 上旬
- 応募後の流れ
- 選考に参加
- 応募媒体
- 企業ホームページ
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2020年12月 上旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
ESの内容・テーマ
志望動機・研究内容・自ら工夫して取り組んだ経験
ESの形式
Webで入力
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESを書くときに注意したこと
研究内容は予備知識のない方でも分かるように、専門用語は極力使わずに書きました。また、志望理由では豊田自動織機になぜ興味を持ったのかを伝えられるように、言葉を選びました。
ES対策で行ったこと
就活サイトの過去の選考通過ESを読み、どうしたら受かりやすいか傾向を調べました。また、先輩に見ていただき、修正しながら完成させた。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
絶対内定2022
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- web会議システム
- 参加人数
- 30人
- 参加学生の大学
- 院生5割、学部生5割の印象。私のグループは全員国立大学の学生だった。
- 参加学生の特徴
- 頭の良い学生が多いという印象だった。グループワークをスムーズに進め、短い時間の中でも意見を出し合い、まとめられる人たちだった。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 3人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- なし
- 昼食費の補助または現物支給
- なし
インターンシップの内容
インターンの形式・概要
会社説明(事業内容、福利厚生)、社員座談会、グループワーク(新しい物流についてチームで議論、プレゼン)
インターンの具体的な流れ・手順
web会議システム上で行われた。会社説明は説明用のビデオと社員の方の解説で進められた。グループワークでは六人程度のグループに分かれ、新しい物流事業についてまとめ、最後のプレゼンをした。グループワークでは事前に課題が出されており、それぞれが新規事業について案を考えてきた状態で話し合いを行った。
このインターンで学べた業務内容
事業を企画する段階でどういう考えを持って取り組んだら良いか。
テーマ・課題
豊田自動織機に対しての理解を深める
1日目にやったこと
会社説明(事業内容、福利厚生、主に説明用ビデオの視聴だった。)、社員座談会、グループワーク(新しい物流についてグループごとに分かれて議論をし、最後に出たアイデアについてプレゼンを行った。)
2日目にやったこと
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発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
人事部の社員
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
社員座談会ではアットホームな雰囲気で質問することができ、気になっていた点を解消することができた。グループワーク後のプレゼンに対して社員の方からフィードバックがあり、発表の仕方や着眼点について学ぶことができた。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
新しい物流事業についてアイデアをスライドにまとめる事前課題があり、物流事業についての知識が当時はほとんど無かったため、なかなか自分のアイデアをまとめることが出来なかった。ホームページで豊田自動織機の製品について調べることで、それが活用できないか考えた。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
グループワークでアイデアの共有とまとめ作業を行った。主体的な学生が多く刺激を受けた。
インターンシップで学んだこと
豊田自動織機について、事業内容や福利厚生など知りたかった情報を知ることが出来た。また社員座談会は十分な質問の時間があり、疑問をクリアにできたため、有意義な時間となった。グループワークでは、色々な学生と関り、アイデアの着眼点や発表の仕方などで自分との違いを感じ、良い刺激を受けることが出来た。
参加前に準備しておくべきだったこと
グループワークに向けての準備をもう少し時間をかけて行うべきだったと思う。ありきたりなアイデアを出すと他の学生とかぶってしまったり、他の学生のアイデアの下位互換のようなアイデアになってしまうと思う。また、もっと物流業界について調べておいた方が良かったと思った。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
web会議システム上でのオンラインでの開催ということもあり、実際の社内の雰囲気を感じることが出来なかったため。また、事業説明もざっくりとしており、豊田自動織機の概要について知るには十分だと思ったが、各職種については詳しく知ることが出来なかった。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
1dayの開催で企業の理解を深めることを目的であり、選考に無関係であると感じたため。グループワークで周りの学生の優秀さに驚き、自信をなくした。ただ、社員座談会で先輩社員の皆様の生の声を聞くことが出来、エントリーシートや面接対策には役立ったと思う。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
とにかく、社員の方の雰囲気の良さを感じることが出来たため。社員座談会でどの社員の方も(体感として他に参加したインターンシップよりも)優しく丁寧に対応してくださり、この方な社員の方がいる環境で働きたいと感じた。また、物流事業についての理解を深めることが出来、今後伸びる業界でもあり、興味が高まった。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
豊田自動織機への理解を深めてもらうという色が強く、また、各個人まで見られていなかったため選考には無関係だと思った。ただ、業界研究・企業研究には大いに役立ったため、参加するメリットは十分にあると思う。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップへの参加によるものかは分からないが、大学OBのチューターが付き、質問等をすることが出来た。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
元々は大きくメーカー関連の企業を志望していた。インターンシップに参加したことで、メーカーでかつ物流業界に関連のある企業により興味を持つようになった。物流業界でも自動倉庫や自動搬送などものづくりに関われる仕事が存在することを学び、それらに興味を持つようになった。また、福利厚生がかなり充実していることを知り、その後の企業研究で福利厚生を調べる際の基準となった。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
伝統のある大手メーカーということで、堅そうな雰囲気であると予想していたが、社員の皆様はとても話しやすくアットホームな雰囲気だと感じた。物流業界は課題が多く存在し、今後ますます需要の高まる業界であること、それに対してモノづくりを通したアプローチをしていることを知り、メーカーでものづくりに関わる事のできる仕事に興味を持つようになった。
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豊田自動織機の 会社情報
会社名 | 株式会社豊田自動織機 |
---|---|
フリガナ | トヨタジドウショッキ |
設立日 | 1926年11月 |
資本金 | 804億6200万円 |
従業員数 | 78,615人 |
売上高 | 3兆8332億500万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 伊藤浩一 |
本社所在地 | 〒448-0848 愛知県刈谷市豊田町2丁目1番地 |
平均年齢 | 41.2歳 |
平均給与 | 814万円 |
電話番号 | 0566-22-2511 |
URL | https://www.toyota-shokki.co.jp/index.html |
採用URL | https://saiyo.toyota-shokki.co.jp/ |